Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Responsable du département danse (h/f) - Bordeaux
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Responsable du département danse (h/f)
Filière : Culturelle
Métier : Culture - Conserv patrimoine
Catégorie : A
Professeur territorial d'enseignement artistique-PEA
Titulaire ou CDD
Lieu : Bordeaux
Titulaire ou contractuel
Expérience : Indifférent
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 13/02/2026
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Responsable du département danse (h/f)
Ce poste est à pourvoir à Bordeaux.
Responsable du département danse (h/f)
Responsable du département danse (h/f)
La direction du conservatoire recherche pour son service pédagogie et action culturelle :
Un.une responsable de département danse
Cadre d’emploi des professeurs d’enseignement artistique (PEA)
Vous occupez un poste d’encadrement et d’enseignement. À ce titre, vous êtes membre du Conseil pédagogique et assurez, en lien étroit avec la direction, la conception et la mise en œuvre du projet pédagogique et artistique du département danse dont vous avez la responsabilité, en cohérence avec le projet d’établissement, le projet de service et le règlement intérieur.
Doté.e d’une expertise artistique et pédagogique, vous enseignez la danse classique ou contemporaine aux élèves inscrits au conservatoire, du premier cycle aux Classes Préparatoires à l’Enseignement Supérieur (CPES), en transmettant des savoirs et savoir-faire exigeants et en favorisant la transversalité et la création artistique. Vous êtes titulaire du Certificat d’Aptitude (CA) en danse classique ou contemporaine.
Sous l’autorité de la directrice adjointe pédagogie et action culturelle, vous conduisez vos missions d’encadrement du département danse et assumez une charge d’enseignement de 12/16ème.
Vos activités principales
Missions liées à l’encadrement (4/16ème ):
Vous animez et coordonnez l’équipe pédagogique du département danse.
• Vous évaluez annuellement les enseignants du département.
• Vous initiez, proposez et mettez en œuvre des démarches d’innovation pédagogique en lien avec les autres départements de l’établissement et les partenaires du conservatoire.
• Vous planifiez les projets d’action culturelle du département danse en lien avec le service dédié.
• Vous représentez l’établissement et êtes force de proposition au sein des réseaux métropolitains, départementaux, régionaux et nationaux liés aux disciplines du département danse.
Missions liées à l’enseignement (12/16ème ):
• Vous assurez l’enseignement de votre spécialité, du 1er cycle aux CPES.
• Vous participez à la préparation des élèves pour les pratiques collectives et les projets d’action culturelle.
• Vous prenez part aux différentes étapes d’évaluation des élèves.
• Vous concevez des projets inscrits dans la saison d’action culturelle du conservatoire.
• Vous favorisez la transversalité avec les autres arts et esthétiques.
• Vous contribuez au développement de la création artistique.
• Vous êtes impliqué.e dans la mise en œuvre du projet d’établissement.
• Vous faites le lien entre l’enseignement initial et l’enseignement supérieur.
Activités secondaires
• Vous assurez le suivi des élèves en coordination avec le service Vie scolaire et le/la responsable EAC.
• Vous travaillez en proximité avec la coordinatrice du département danse.
• Vous êtes référent.e du suivi et de l’orientation des élèves inscrits en CPES.
Un.une responsable de département danse
Cadre d’emploi des professeurs d’enseignement artistique (PEA)
Vous occupez un poste d’encadrement et d’enseignement. À ce titre, vous êtes membre du Conseil pédagogique et assurez, en lien étroit avec la direction, la conception et la mise en œuvre du projet pédagogique et artistique du département danse dont vous avez la responsabilité, en cohérence avec le projet d’établissement, le projet de service et le règlement intérieur.
Doté.e d’une expertise artistique et pédagogique, vous enseignez la danse classique ou contemporaine aux élèves inscrits au conservatoire, du premier cycle aux Classes Préparatoires à l’Enseignement Supérieur (CPES), en transmettant des savoirs et savoir-faire exigeants et en favorisant la transversalité et la création artistique. Vous êtes titulaire du Certificat d’Aptitude (CA) en danse classique ou contemporaine.
Sous l’autorité de la directrice adjointe pédagogie et action culturelle, vous conduisez vos missions d’encadrement du département danse et assumez une charge d’enseignement de 12/16ème.
Vos activités principales
Missions liées à l’encadrement (4/16ème ):
Vous animez et coordonnez l’équipe pédagogique du département danse.
• Vous évaluez annuellement les enseignants du département.
• Vous initiez, proposez et mettez en œuvre des démarches d’innovation pédagogique en lien avec les autres départements de l’établissement et les partenaires du conservatoire.
• Vous planifiez les projets d’action culturelle du département danse en lien avec le service dédié.
• Vous représentez l’établissement et êtes force de proposition au sein des réseaux métropolitains, départementaux, régionaux et nationaux liés aux disciplines du département danse.
Missions liées à l’enseignement (12/16ème ):
• Vous assurez l’enseignement de votre spécialité, du 1er cycle aux CPES.
• Vous participez à la préparation des élèves pour les pratiques collectives et les projets d’action culturelle.
• Vous prenez part aux différentes étapes d’évaluation des élèves.
• Vous concevez des projets inscrits dans la saison d’action culturelle du conservatoire.
• Vous favorisez la transversalité avec les autres arts et esthétiques.
• Vous contribuez au développement de la création artistique.
• Vous êtes impliqué.e dans la mise en œuvre du projet d’établissement.
• Vous faites le lien entre l’enseignement initial et l’enseignement supérieur.
Activités secondaires
• Vous assurez le suivi des élèves en coordination avec le service Vie scolaire et le/la responsable EAC.
• Vous travaillez en proximité avec la coordinatrice du département danse.
• Vous êtes référent.e du suivi et de l’orientation des élèves inscrits en CPES.
Profil recherché
Responsable du département danse (h/f)
Pédagogue expérimenté.e, vous disposez d’une formation artistique et pédagogique de très haut niveau et d’une culture active des disciplines et pratiques enseignées. Vous êtes en capacité de concevoir et de mettre en œuvre un projet pédagogique à destination des élèves, en cohérence avec le projet d’établissement et le contexte territorial. Votre expertise artistique et culturelle est mobilisée au service des besoins de l’établissement, tout comme votre capacité à identifier les différentes catégories de publics. Vous savez proposer, organiser et animer des temps de concertation pour l’équipe pédagogique et mettre votre expertise pédagogique au service des enseignants.
Vos compétences opérationnelles vous permettent de planifier les enseignements et d’organiser les emplois du temps des élèves et de l’équipe pédagogique. Vous accueillez, conseillez et orientez les élèves et leurs familles tout au long de leur scolarité et de leur parcours d’orientation. Vous animez et encadrez un collectif d’enseignants, accompagnez chaque membre de l’équipe pédagogique de votre département et établissez des liens étroits entre le département danse et la direction de l’établissement. Vous concevez des projets d’action culturelle avec l’équipe pédagogique, en collaboration avec l’ensemble des services du conservatoire, conduisez des projets pédagogiques et artistiques transversaux et participez au rayonnement du conservatoire en tant qu’artiste-pédagogue. Vous contribuez à l’enrichissement du projet culturel de l’élève (documents, médias, école du spectateur, événements culturels), développez des liens avec le spectacle vivant et maîtrisez l’utilisation des outils informatiques.
Reconnu.e pour vos qualités humaines et professionnelles, vous savez conduire le travail en équipe, faites preuve de disponibilité et êtes en capacité d’assumer vos positions au regard des axes stratégiques de l’établissement. Vous inscrivez votre action dans une démarche de recherche et d’innovation pédagogique, manifestez une ouverture à des répertoires artistiques diversifiés et développez une approche pédagogique ouverte, respectueuse de l’intérêt général. Votre mode de relation et de communication est respectueux des personnes et conforme à l’obligation de réserve.
Diplômes requis : Certificat d'Aptitude (discipline danse classique ou danse contemporaine)
Poste à temps complet : 16h
Horaires : sur et hors temps scolaire, l’activité de l’établissement s’organise du lundi au samedi.
Date de prise de poste souhaitée : 01/04/2026 à discuter
NOS AVANTAGES :
- Régime indemnitaire : ISOE (337,32 € bruts mensuel) + prime de service + IMP responsable de département (2400 € bruts par an versés sur 9 mois)
Vous pouvez également bénéficier (sous conditions) :
- d’une mutuelle employeur participant à votre protection sociale en santé et prévoyance,
- de la prise en charge financière d’une partie de vos frais de trajets entre votre domicile et votre lieu de travail (75%)
- d’un accès gratuit aux musées municipaux de la ville de Bordeaux
- de prestations diverses (vacances, loisirs, bien être, accès aux restaurants administratifs)
EC20926
Vos compétences opérationnelles vous permettent de planifier les enseignements et d’organiser les emplois du temps des élèves et de l’équipe pédagogique. Vous accueillez, conseillez et orientez les élèves et leurs familles tout au long de leur scolarité et de leur parcours d’orientation. Vous animez et encadrez un collectif d’enseignants, accompagnez chaque membre de l’équipe pédagogique de votre département et établissez des liens étroits entre le département danse et la direction de l’établissement. Vous concevez des projets d’action culturelle avec l’équipe pédagogique, en collaboration avec l’ensemble des services du conservatoire, conduisez des projets pédagogiques et artistiques transversaux et participez au rayonnement du conservatoire en tant qu’artiste-pédagogue. Vous contribuez à l’enrichissement du projet culturel de l’élève (documents, médias, école du spectateur, événements culturels), développez des liens avec le spectacle vivant et maîtrisez l’utilisation des outils informatiques.
Reconnu.e pour vos qualités humaines et professionnelles, vous savez conduire le travail en équipe, faites preuve de disponibilité et êtes en capacité d’assumer vos positions au regard des axes stratégiques de l’établissement. Vous inscrivez votre action dans une démarche de recherche et d’innovation pédagogique, manifestez une ouverture à des répertoires artistiques diversifiés et développez une approche pédagogique ouverte, respectueuse de l’intérêt général. Votre mode de relation et de communication est respectueux des personnes et conforme à l’obligation de réserve.
Diplômes requis : Certificat d'Aptitude (discipline danse classique ou danse contemporaine)
Poste à temps complet : 16h
Horaires : sur et hors temps scolaire, l’activité de l’établissement s’organise du lundi au samedi.
Date de prise de poste souhaitée : 01/04/2026 à discuter
NOS AVANTAGES :
- Régime indemnitaire : ISOE (337,32 € bruts mensuel) + prime de service + IMP responsable de département (2400 € bruts par an versés sur 9 mois)
Vous pouvez également bénéficier (sous conditions) :
- d’une mutuelle employeur participant à votre protection sociale en santé et prévoyance,
- de la prise en charge financière d’une partie de vos frais de trajets entre votre domicile et votre lieu de travail (75%)
- d’un accès gratuit aux musées municipaux de la ville de Bordeaux
- de prestations diverses (vacances, loisirs, bien être, accès aux restaurants administratifs)
EC20926
Description de la collectivité
On recense environ 130 métiers répartis au sein des services de la mairie de Bordeaux : jardiniers, auxiliaires de puériculture, gardiens de police municipale, animatrices de clubs senior... La liste est bien trop longue pour être livrée ici dans sa totalité !
La plupart du temps, l'accès aux services municipaux nécessite d'être préalablement lauréat d'un concours de la fonction publique territoriale. Le Centre national de la fonction publique territoriale et le centre de gestion de la Gironde en sont les organisateurs et tiennent la 'bourse de l'emploi'.
A l'occasion de ses recrutements, la Ville de Bordeaux accorde un soin spécifique aux personnes éprouvant des difficultés d'accès à l'emploi : travailleurs handicapés, jeunes, candidats sans qualification.
Elle permet aussi à un certain nombre de demandeurs d'emplois en difficulté particulière, par le biais des emplois aidés, de renouer un lien avec le monde de travail, et de bénéficier dans ce cadre de formations adaptées à leur objectif de réinsertion professionnelle.
La plupart du temps, l'accès aux services municipaux nécessite d'être préalablement lauréat d'un concours de la fonction publique territoriale. Le Centre national de la fonction publique territoriale et le centre de gestion de la Gironde en sont les organisateurs et tiennent la 'bourse de l'emploi'.
A l'occasion de ses recrutements, la Ville de Bordeaux accorde un soin spécifique aux personnes éprouvant des difficultés d'accès à l'emploi : travailleurs handicapés, jeunes, candidats sans qualification.
Elle permet aussi à un certain nombre de demandeurs d'emplois en difficulté particulière, par le biais des emplois aidés, de renouer un lien avec le monde de travail, et de bénéficier dans ce cadre de formations adaptées à leur objectif de réinsertion professionnelle.
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