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Serrurier/Metallier H/F
Filière : Technique
Métier : Logistique - Maintenance - Entretien, Bâtiment - patrimoine bâti
Catégorie : C
Adjoint technique territorial-ATT
Titulaire ou CDD
Lieu : BRON
Titulaire ou contractuel
Expérience : 2 à 3 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 31/03/2026
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Serrurier/Metallier H/F
Ce poste est à pourvoir à BRON.
Serrurier/Metallier H/F
Serrurier/Metallier H/F
À proximité immédiate de Lyon et très bien relié à son centre-ville par le tramway, la ville de Bron fait partie des dix plus importantes communes de la métropole lyonnaise. La ville bénéficie d’ailleurs de la présence sur son territoire de nombreux équipements métropolitains tels que l’IDEF ou l’hippodrome de Parilly. En vue de servir ses 43 427 habitants, la ville peut s’appuyer sur le savoir-faire de 620 agents permanents.
L’adjoint technique spécialité Serrurier-Métallier Il participe et contribue à l’entretien, la maintenance, l’amélioration du patrimoine bâti de la ville avec comme objectifs de proposer la meilleure qualité d’usage aux utilisateurs, dans le souci de la sécurité et de la pérennité des équipements.
Et plus particulièrement dans son domaine de compétence et d’activité : concerne l’entretien, la maintenance préventive, curative ou améliorative, dans son domaine de compétence et d’activité de serrurier – métallier. Il réalise des chantiers de création ou rénovation dans les bâtiments ou en atelier. En extérieur ou intérieur, à pied ou motorisé, il participe à la polyvalence sûr d’autres secteurs d’activité du CTM, selon les besoins.
MISSIONS
- Assurer la gestion des demandes d’interventions de votre spécialité sur l’ensemble des bâtiments communaux
- Assurer la maintenance des bâtiments (travaux de maintenances préventives, correctives et curatives).
- Réaliser tous types de travaux sur les équipements de serrurerie, métallerie (volets roulants, portes, menuiserie métallique, garde-corps-).
- Participer au renforcement de la sécurité des bâtiments communaux via des ouvrages métalliques (serrures, blindages de portes, grilles de protections, etc.-).
- Savoir utiliser une machine de reproduction de clés en sachant faire le choix de l’ébauche et la tailler.
- Installer et assurer la maintenance des équipements de protection et gestion électroniques d’accès. (Barrières auto, bornes, rideaux métalliques etc-).
- Participer à la reproduction des clés des différents bâtiments ainsi qu’à la programmation des badges électroniques et à leur paramétrage sur l’outil informatique.
- Veiller et contrôle au respect des règles d’hygiène et de sécurité au travail (Document unique).
Activités Complémentaires :
- Participer au déneigement des voies de circulation et les trottoirs des services publics, en heures ouvrées.
- Venir en aide au différents corps d’état présent dans la collectivité.
L’adjoint technique spécialité Serrurier-Métallier Il participe et contribue à l’entretien, la maintenance, l’amélioration du patrimoine bâti de la ville avec comme objectifs de proposer la meilleure qualité d’usage aux utilisateurs, dans le souci de la sécurité et de la pérennité des équipements.
Et plus particulièrement dans son domaine de compétence et d’activité : concerne l’entretien, la maintenance préventive, curative ou améliorative, dans son domaine de compétence et d’activité de serrurier – métallier. Il réalise des chantiers de création ou rénovation dans les bâtiments ou en atelier. En extérieur ou intérieur, à pied ou motorisé, il participe à la polyvalence sûr d’autres secteurs d’activité du CTM, selon les besoins.
MISSIONS
- Assurer la gestion des demandes d’interventions de votre spécialité sur l’ensemble des bâtiments communaux
- Assurer la maintenance des bâtiments (travaux de maintenances préventives, correctives et curatives).
- Réaliser tous types de travaux sur les équipements de serrurerie, métallerie (volets roulants, portes, menuiserie métallique, garde-corps-).
- Participer au renforcement de la sécurité des bâtiments communaux via des ouvrages métalliques (serrures, blindages de portes, grilles de protections, etc.-).
- Savoir utiliser une machine de reproduction de clés en sachant faire le choix de l’ébauche et la tailler.
- Installer et assurer la maintenance des équipements de protection et gestion électroniques d’accès. (Barrières auto, bornes, rideaux métalliques etc-).
- Participer à la reproduction des clés des différents bâtiments ainsi qu’à la programmation des badges électroniques et à leur paramétrage sur l’outil informatique.
- Veiller et contrôle au respect des règles d’hygiène et de sécurité au travail (Document unique).
Activités Complémentaires :
- Participer au déneigement des voies de circulation et les trottoirs des services publics, en heures ouvrées.
- Venir en aide au différents corps d’état présent dans la collectivité.
Profil recherché
Serrurier/Metallier H/F
Titulaire d’un CAP ou Brevet Professionnel Serrurerie et/ou Métallerie, vous justifiez d’une bonne expérience dans le métier de la Serrurerie et/ou Métallerie. Vous faites preuve d’une grande rigueur dans l’exécution de votre travail, garantissant des installations conformes aux normes de sécurité et un entretien soigné des équipements. Doté(e) d’un réel sens du travail en équipe, vous savez collaborer avec les différents corps de métier et les services techniques afin d’assurer un service public fiable, sécurisé et de qualité.
Prérequis :
- Permis : Permis B indispensable (pour se déplacer sur les différents sites de la ville )
- Permis C poids lourd (apprécié).
- Habilitations : Permis feu, habilitations électrique et travail en hauteur(appréciées)
Compétences métier :
- Savoir prendre des initiatives en cas d'intervention urgente.
- Faire preuve d'autonomie.
- Savoir rendre compte de son intervention à sa hiérarchie.
- Être appliqué, soigneux, ponctuel et dynamique.
- Être polyvalent.
Savoir être :
- Rigoureux
- Être polyvalent
- Sens de l’écoute et de l’organisation
- Qualité relationnelle
- Sens du travail en équipe
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Rythme de travail : Lundi / Mardi / Mercredi / Jeudi / Vendredi : 7h30 – 12h00 / 13h00 – 16h30,
(ATT un après-midi par semaine ou un jour par quinzaine)
Lieu de travail : Centre Technique Municipal de Bron : 79, avenue Ferdinand Buisson 69500 Bron
Déplacement uniquement sur la commune.
Poste ne donnant pas accès à l’astreinte Technique.
Mise à disposition du matériel adapté à son corps de métier :
- d’un véhicule équipé partagé,
- d’un atelier spécifique partagé,
- du vestiaire - douches collectives,
- d’un casier personnel fermé.
- d’un réfectoire pour le repas et de points de réchauffage de son repas, frigidaire tous cela en un point collectif.
L’agent technique peut effectuer des heures supplémentaires en semaine, week-end et jours fériés, selon les nécessités de service. Il est amené dans les mêmes conditions à faire de la polyvalence sur tous les secteurs d’activités du CTM, à la demande de sa hiérarchie.
Avantages :
- Rémunération statutaire correspondante au cadre d’emploi + RIFSEEP + prime annuelle
- Association du personnel qui donne accès à des : Animations et cadeaux pour les enfants / voyages / place de cinéma / parcs de loisirs / Chèques vacances...
- Prise en charge partielle des mutuelles labellisées
- Carte de Médiathèque
- Transport en commun: Participation à hauteur de 75 %
- Prime mobilité durable jusqu' 300- pour l’utilisation de transport doux.
Modalités de candidatures :
Poste ouvert au Titulaire ou contractuel de droit public
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
EC20961
Prérequis :
- Permis : Permis B indispensable (pour se déplacer sur les différents sites de la ville )
- Permis C poids lourd (apprécié).
- Habilitations : Permis feu, habilitations électrique et travail en hauteur(appréciées)
Compétences métier :
- Savoir prendre des initiatives en cas d'intervention urgente.
- Faire preuve d'autonomie.
- Savoir rendre compte de son intervention à sa hiérarchie.
- Être appliqué, soigneux, ponctuel et dynamique.
- Être polyvalent.
Savoir être :
- Rigoureux
- Être polyvalent
- Sens de l’écoute et de l’organisation
- Qualité relationnelle
- Sens du travail en équipe
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Rythme de travail : Lundi / Mardi / Mercredi / Jeudi / Vendredi : 7h30 – 12h00 / 13h00 – 16h30,
(ATT un après-midi par semaine ou un jour par quinzaine)
Lieu de travail : Centre Technique Municipal de Bron : 79, avenue Ferdinand Buisson 69500 Bron
Déplacement uniquement sur la commune.
Poste ne donnant pas accès à l’astreinte Technique.
Mise à disposition du matériel adapté à son corps de métier :
- d’un véhicule équipé partagé,
- d’un atelier spécifique partagé,
- du vestiaire - douches collectives,
- d’un casier personnel fermé.
- d’un réfectoire pour le repas et de points de réchauffage de son repas, frigidaire tous cela en un point collectif.
L’agent technique peut effectuer des heures supplémentaires en semaine, week-end et jours fériés, selon les nécessités de service. Il est amené dans les mêmes conditions à faire de la polyvalence sur tous les secteurs d’activités du CTM, à la demande de sa hiérarchie.
Avantages :
- Rémunération statutaire correspondante au cadre d’emploi + RIFSEEP + prime annuelle
- Association du personnel qui donne accès à des : Animations et cadeaux pour les enfants / voyages / place de cinéma / parcs de loisirs / Chèques vacances...
- Prise en charge partielle des mutuelles labellisées
- Carte de Médiathèque
- Transport en commun: Participation à hauteur de 75 %
- Prime mobilité durable jusqu' 300- pour l’utilisation de transport doux.
Modalités de candidatures :
Poste ouvert au Titulaire ou contractuel de droit public
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
EC20961
Description de la collectivité
La Ville de Bron est située dans le Département du Rhône en région Auvergne Rhône Alpes et compte 43 427 habitants.
La Ville est membre de la Métropole de Lyon et bénéficie d’un réseau de transport et de moyens de communication très complets.
Considérée comme une ville active, disposant de grands équipements et facile d’accès, Bron accueille également plusieurs pôles de recherche d’excellence au cœur de la Métropole. Avec un patrimoine varié, une présence à l’international, ses chemins du savoir, ses musées, son campus, ses parcs et jardins, Bron fait l’évènement toute l’année notamment sur le plan culturel et sportif.
La Ville est membre de la Métropole de Lyon et bénéficie d’un réseau de transport et de moyens de communication très complets.
Considérée comme une ville active, disposant de grands équipements et facile d’accès, Bron accueille également plusieurs pôles de recherche d’excellence au cœur de la Métropole. Avec un patrimoine varié, une présence à l’international, ses chemins du savoir, ses musées, son campus, ses parcs et jardins, Bron fait l’évènement toute l’année notamment sur le plan culturel et sportif.
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Serrurier/Metallier H/F
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