Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Maçon F/H - CONFLANS-SAINTE-HONORINE
Maçon F/H
Filière : Technique
Métier : Logistique - Maintenance - Entretien, Voirie - Travaux Publics, Bâtiment - patrimoine bâti
Catégorie : C
Adjoint technique territorial-ATT
Titulaire ou CDD
Lieu : CONFLANS-SAINTE-HONORINE
Titulaire ou contractuel
Expérience : Indifférent
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 09/09/2026
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Ce poste est à pourvoir à CONFLANS-SAINTE-HONORINE .
Maçon F/H
Maçon F/H
Sous la responsabilité de l’agent de maîtrise en charge du secteur et du responsable du CTM Bâtiment, vous assurez l’entretien et la maintenance des bâtiments communaux.
MISSIONS
- Réparations et entretiens des menuiseries,
- Réalisation d’ouvrages divers,
- Pose d’habillage (plinthes, champlats, calfeutrage etc.),
- Fabrication et pose d’étagères,
- Fabrication et pose de menuiserie (Meubles, fenêtres, portes etc-),
- Fabrication et pose de cloisons sèches,
- Evaluation des matériaux,
- Pose et réparation de parquets,
- Maintenance de toutes les menuiseries.
CONDITIONS D’EXERCICE
- Port obligatoire des Equipements de Protection Individuel (EPI),
- Utilisation réglementaire : Escabeau, Echelles, Plate-forme, Echafaudage, Plate-forme élévatrice,
- Travail en hauteur,
- Habilitation en hauteur,
- Montage échafaudage.
MISSIONS
- Réparations et entretiens des menuiseries,
- Réalisation d’ouvrages divers,
- Pose d’habillage (plinthes, champlats, calfeutrage etc.),
- Fabrication et pose d’étagères,
- Fabrication et pose de menuiserie (Meubles, fenêtres, portes etc-),
- Fabrication et pose de cloisons sèches,
- Evaluation des matériaux,
- Pose et réparation de parquets,
- Maintenance de toutes les menuiseries.
CONDITIONS D’EXERCICE
- Port obligatoire des Equipements de Protection Individuel (EPI),
- Utilisation réglementaire : Escabeau, Echelles, Plate-forme, Echafaudage, Plate-forme élévatrice,
- Travail en hauteur,
- Habilitation en hauteur,
- Montage échafaudage.
Profil recherché
Savoirs et savoir-faire :
- Connaissances confirmées pour toutes réalisations de base,
- Connaissances pour réaliser des travaux plus techniques (produits spéciaux),
- Connaissances des règles de sécurité.
Savoir-être :
- Capable d’assurer l’exécution et la sécurité sur un chantier,
- Aptitude au travail en équipe,
- Sens du service public,
- Initiative,
- Bonne présentation,
- Disponibilité.
EC21126
- Connaissances confirmées pour toutes réalisations de base,
- Connaissances pour réaliser des travaux plus techniques (produits spéciaux),
- Connaissances des règles de sécurité.
Savoir-être :
- Capable d’assurer l’exécution et la sécurité sur un chantier,
- Aptitude au travail en équipe,
- Sens du service public,
- Initiative,
- Bonne présentation,
- Disponibilité.
EC21126
Avantages collectifs au travail
- Prime de fin d’année
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Abonnement COS ou CAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA
Description de la collectivité
Conflans-Sainte-Honorine, capitale de la batellerie au confluent de la seine et de l’oise est une commune de 37 000 habitants. Située dans les Yvelines à 20 minutes de Paris et desservie par le RER A Conflans-fin-d’Oise et la gare SNCF ligne J.
La Ville dispose de nombreux équipements culturels (musée, théâtre, médiathèque), scolaires (écoles, collèges, lycées et centres de loisirs), sportifs (piscine, gymnase, complexes sportifs) et de loisirs (cinéma, bowling, karting…) sont très diversifiés et le tissu associatif est riche et varié.
L’enjeu de la politique Ressources Humaines à Conflans vise à offrir aux agents communaux un cadre d’intervention sécurisant, les conditions d’un épanouissement professionnel et à permettre leur évolution de carrière.
La Ville dispose de nombreux équipements culturels (musée, théâtre, médiathèque), scolaires (écoles, collèges, lycées et centres de loisirs), sportifs (piscine, gymnase, complexes sportifs) et de loisirs (cinéma, bowling, karting…) sont très diversifiés et le tissu associatif est riche et varié.
L’enjeu de la politique Ressources Humaines à Conflans vise à offrir aux agents communaux un cadre d’intervention sécurisant, les conditions d’un épanouissement professionnel et à permettre leur évolution de carrière.
Maçon F/H
CONFLANS-SAINTE-HONORINE (78)
Titulaire ou contractuel
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