Chargé(e) de mission Affaires foncières et Habitat (H/F)

Au sein de la Direction Urbanisme et Prospective Territoriale, vous rejoignez une équipe engagée dans la mise en œuvre de projets structurants pour le territoire.
Rattaché(e) au responsable du service Affaires foncières, vous intervenez au cœur des enjeux fonciers et d’habitat, en lien étroit avec les orientations de la collectivité.

Vos missions :

Agir sur le foncier pour accompagner les projets de la Ville

• Mettre en œuvre la politique foncière : acquisitions amiables, préemptions, expropriations,

• Piloter les procédures et coordonner les acteurs (notaires, géomètres, partenaires),

• Conduire les cessions de biens communaux en cohérence avec les projets d’intérêt général,

• Suivre le marché immobilier et assurer une veille juridique.

Contribuer à la politique locale de l’habitat

• Participer au déploiement des actions en matière d’habitat,

• Suivre les obligations liées à la loi SRU et les relations avec les services de l’État,

• Accompagner les réflexions sur les besoins en logements.

Intervenir sur des missions transversales

• Gérer et optimiser les taxes d’urbanisme,

• Instruire et suivre les demandes de changement d’usage (locaux professionnels, meublés de tourisme).

Vous avez déjà été confronté(e) à des enjeux fonciers ou d’aménagement, que ce soit en stage, en alternance ou lors d’une première expérience.
Vous comprenez que derrière chaque acquisition ou cession, il y a un projet de territoire à construire et des équilibres à trouver.

Formé(e) en droit, urbanisme ou dans un domaine proche (Licence à Master 2), vous savez naviguer entre analyse juridique, compréhension des enjeux opérationnels et dialogue avec des interlocuteurs variés.

À l’aise avec les outils bureautiques, vous êtes capable de structurer une information, suivre un dossier et en rendre compte avec rigueur.

Ce qui fera la différence

Vous êtes de celles et ceux qui :

• aiment comprendre avant d’agir, et savent prendre du recul,

• apprécient le travail en équipe et les échanges transversaux,

• savent faire preuve de rigueur sans perdre de vue le sens des projets,

• sont à l’aise pour passer d’un sujet technique à une vision plus globale.

Votre sens du service public guide vos actions. Vous faites preuve de discrétion, de neutralité et d’un bon relationnel, indispensables dans un environnement partenarial et institutionnel.

Conditions d’exercice :

Poste à temps complet (39h)

Cadre d’emploi des Techniciens ou Rédacteurs territoriaux. Ce poste est ouvert à titre dérogatoire aux agents contractuels.

Nous vous proposons également :

• Un régime indemnitaire attractif avec une prime annuelle versée en deux fois.

• Un forfait mobilité durable (100 à 300 €/an) pour vos trajets à vélo, en covoiturage.

• Une cafétéria (repas complet : 2,75€).

• 25 jours de congés annuels et 23 RTT.

• Une offre mutuelle et prévoyance (maintien de salaire) avec prise en charge partielle des frais de souscription par la collectivité.

• Un accès à une offre complète de loisirs, festivités, voyages et autres prestations d’action sociale.

• Un accès gratuit au parking de l’hôtel de ville.

Prêt(e) à relever le défi Nous attendons votre candidature.