PAGE EMPLOYEUR : Ville de LA GARENNE COLOMBES

La Garenne-Colombes, une ville à taille humaineLa Ville de La Garenne Colombes est située dans le Département des Hauts de Seine (92) en Ile de France et compte 29 248 habitants. La commune est membre de la Métropole de Grand Paris au sein de l’Etablissement Public Territorial Paris-Ouest La Défense (POLD). La Garenne-Colombes est une ville à taille humaine qui, en dépit des caprices de la modernité, a su conserver son identité d’origine laissant toute sa place à un art de vivre patiemment entretenu au fil des générations. Grâce à un urbanisme maîtrisé, grâce à la présence de nombreux espaces verts disséminés sur tout son territoire et à l’existence d’un centre-ville chaleureux, les Garennois ont su préserver une vraie qualité de vie. La Garenne-Colombes est facilement accessible comme en témoignent également sa proximité avec Paris, La Défense et la coexistence sur son territoire de plusieurs modes de transports en commun : train SNCF (ligne L), tramway T2 (ligne Porte de Versailles - Pont de Bezon ). Politique RH-Conditions d'accueil des agentsLes Elus et la Direction générale des services assurent la mise en place opérationnelle d'une politique dynamique de gestion des ressources humaines et de modernisation du fonctionnement, dans une optique de proximité et de réactivité adaptées aux enjeux stratégiques de la collectivité. Le capital humain devenant, de toute évidence, de plus en plus important, les ressources humaines jouent de ce fait un rôle essentiel dans la conception et la mise en œuvre de stratégies de ressources humaines ayant un impact sur les performances de l’action publique ainsi que sur la réputation et l’efficacité globales de la Collectivité. La Mairie de La Garenne-Colombes emploie toute l’année des professionnels, débutants et confirmés, dans des domaines d'intervention variés. L’intégration des nouveaux dans la collectivité est aussi importante que la sélection des candidats. En effet, les personnes récemment mutées ou engagées doivent être accueillies de manière que leurs compétences et leur personnalité puissent se fondre naturellement dans la culture de l’organisation En rejoignant notre Ville, vous intégrez une équipe de travail dynamique en appui avec la Direction des Ressources Humaines qui veille et vous accompagne sur les parcours et évolutions professionnelles Accompagnement du déroulement de carrièreExercer son métier et pouvoir évoluer. Des programmes de formation sont organisés afin de servir un objectif et sont conçus pour améliorer les compétences et qualifications particulières. C’est la raison pour laquelle ils sont proposés dans le cadre d’un plan de formation annuel. Chaque année, de nombreux collaborateurs rejoignent nos équipes. C’est à l’aide de ses collaborateurs que la Mairie de La Garenne-Colombes peut accomplir ses missions de service public. Une évaluation formelle est effectuée régulièrement, de préférence une fois par an. Son objectif est de fournir un commentaire sur les résultats obtenus et les possibilités futures, ainsi que sur d’autres aspects relatifs au travail de l’agent, dont l’évolution de ses compétences A ce titre, la Direction des Ressources Humaines est à l’écoute permanente des agents pour les conseiller, les accompagner dans leurs parcours professionnels. Processus de recrutementLa réalisation à long terme de nos missions de service public dépend de notre capacité à attirer, à fidéliser et à développer des employés capables d’assurer nos activités sur une base constante. C’est une responsabilité importante pour les élus de la Collectivité. Pour faire face à ses ambitions, la Mairie fait appel à de nombreux professionnels. La politique de notre collectivité consiste à recruter des collaboratrices et des collaborateurs dotés d’une personnalité et de compétences professionnelles leur permettant de développer une relation à long ou moyen terme avec l’organisation Le recrutement s’effectue dans le cadre des règles applicables au statut de la Fonction Publique Territoriale. Le service recrutement de la Mairie de La Garenne-Colombes a fait évoluer ses procédures de recrutement et de parcours professionnels Dispositifs particuliers au bénéfice des agentsDes dispositifs collectifs au travail en faveur du personnel La protection des personnels en termes de santé et sécurité au travail, la prévention des risques professionnels étant une priorité. La collectivité s’est également engagée dans l’accompagnement dans le maintien à l’emploi des agents en reclassement professionnel pour raisons de santé. Vous bénéficiez également de nombreux avantages et de dispositifs d’accompagnements dans le cadre de votre vie au travail
Moyens de communication et de concertationDans tous les services, un ensemble d’outils ont été mis en œuvre comme les fiches d’évaluation et les fiches de poste permettant de prendre en compte les aspirations professionnelles. Ils contribuent ainsi au développement de leurs missions et de leur service, car leurs compétences sont reconnues. Il s’agit pour la Mairie :
La Mairie de La Garenne-Colombes s’attache à partager sa politique RH avec tous les agents. Permettre à chaque candidat de percevoir l’importance de notre démarche, c’est renforcer la confiance de tous. Organigramme des services municipaux LiensSite de la Mairie de La Garenne-Colombes Garenne-Colombes sur Facebook |
Offres d'emploi de Ville de LA GARENNE COLOMBES (27 offres) :
![]() | Directeur des ressources humainesRattaché au directeur général adjoint chargé du pôle ressources et administration générale, vous participez à la définition de la politique rh de la collectivité ainsi qu’à l'animation et à l'évaluatio ... |
![]() | Directeur des espaces publics H/FSous l’autorité du directeur général des services techniques et développement durable, vous assurez le pilotage de la direction composée de trois services (voirie, espaces verts, propreté urbaine), le ... |
![]() | Directeur des bâtiments et énergie F/HDerniers joursSous l’autorité du directeur général des services techniques et développement durable, vous êtes chargé(e) des opérations de construction, d’extension et de rénovation des bâtiments communaux. vous pro ... |
![]() | Chargé d'opérations travaux neufs H/FSous l’autorité de la responsable du service bâtiments, et en lien direct avec tous les agents de la direction, vous aurez pour missions :
- planifier, coordonner et établir des études de faisabilités ... |
![]() | Directeur de crèche H/FDerniers joursVous assurez la gestion globale (administrative, technique et médicale) de la structure multi-accueil (34 berceaux) en garantissant la qualité du service rendu aux familles, de l'accueil des enfants, d ... |
![]() | Auxiliaire de puériculture H/FDerniers joursSous la responsabilité de la directrice de la structure d’accueil du jeune enfant, vous accueillez et prenez en charge individuellement au sein d’un groupe des enfants de 2 mois et demi à 4 ans dans un ... |
![]() | Technicien en bâtiments H/FDerniers joursSous l’autorité de la responsable du service bâtiments, en lien direct avec tous les agents du service bâtiments et énergies, les chargés d’opération, le responsable de la régie et les usagers, vous au ... |
![]() | Technicien voirie - réseaux divers H/FDerniers jours- suivi et la coordination des interventions concessionnaires de la demande à la réception des travaux
- suivi du marché d’entretien et de rénovation d’éclairage public, de la signalisation lumineuse ... |
![]() | Animateur H/FDerniers joursRattaché(e) au directeur du centre et au responsable du service enfance, vous avez pour mission de :
- garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
- concevoir et élaborer les proj ... |
![]() | Assistant administratif des Autorisations du Droit des Sols (ADS)Derniers joursSous l’autorité du responsable du pôle, vous assurez l’accueil physique et téléphoniques des administrés, l’enregistrement papier et numérique des autorisations d’urbanisme via le logiciel oxalis, le s ... |
![]() | Gardien de square H/FDerniers jours- entretien de plusieurs squares :
o nettoyage du mobilier, des bacs à sable et des aires de jeux
o arrosage, entretien des massifs et ramassage des feuilles
o nettoyage des sanitaires, vidage des ... |
![]() | Agent polyvalent chargé de la gestion des inscriptions scolairesDerniers joursSous l'autorité de la responsable du service affaires scolaires, vos missions principales sont :
- gestion et suivi des inscriptions scolaires
- préparation des commissions de dérogations
- suivi d ... |
![]() | Jardinier F/HDerniers joursMise en place des massifs floraux, jardinières et fleurissement aérien,
- mise en place et planification de l’irrigation et de l’entretien des plantations,
- mise en place des décorations florale de ... |
![]() | Gardien des installations sportivesSous l’autorité du responsable du service sports et associations, vous êtes chargé.e du bon fonctionnement d’un établissement sportif tant pour la partie bâtiment (entretien, hygiène, sécurité) que pou ... |
![]() | Agent administratif du pôle petite enfanceSous la responsabilité de la responsable petite enfance et en collaboration avec toute une équipe pluridisciplinaire, vous participez à la mise en œuvre de la politique d’action sociale et familiale et ... |
![]() | Gardien de police municipale H/FPlacé sous l’autorité du chef de service, au sein d’une équipe de 16 agents de police municipale, 7 agents de surveillance de voie publique, 9 opérateurs de vidéo protection et un agent d’accueil, vous ... |
![]() | AnimateurDerniers joursRattaché(e) au directeur du centre et au responsable du service enfance, vous avez pour mission de :
- garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
- concevoir et élaborer les proj ... |
![]() | Agent auprès des enfantsDerniers joursSous la responsabilité de la directrice de la structure d’accueil du jeune enfant, vous accueillez et prenez en charge individuellement au sein d’un groupe des enfants de 2 mois et demi à 4 ans dans un ... |
![]() | GARDIEN D'ETABLISSEMENT SCOLAIRE F/HSous l'autorité du responsable site, au sein du groupe scolaire voltaire, vous assurez la surveillance et l’entretien de l'école.
a ce titre, vous aurez pour missions :
- garantir la sécurité du gr ... |
![]() | RESPONSABLE DE SITE SCOLAIRE H/FLa garenne-colombes compte sur son territoire 4 écoles publiques maternelles, 5 écoles publiques élémentaires, une école privée sous contrat d'association et deux écoles hors contrat.
sous l’autorit ... |
![]() | Chargé d'opération grands travaux H/FDerniers joursSous l’autorité du directeur des espaces publics, vous aurez pour missions :
- suivi des études voirie
- suivi de l’ensemble des chantiers de travaux réalisés sur le domaine public (participation aux ... |
![]() | Chargé de projets mobilité durable F/HDerniers joursSous l’autorité du directeur des espaces publics, en étroite collaboration avec la chargée de mission développement durable / transition écologique et solidaire, vous aurez pour missions :
- pilotage ... |
![]() | ACHETEUR PUBLIC F/HIntégré.e au pôle finances et commande publique, sous l’autorité de la responsable du service de la commande publique et au sein d’une équipe de 2 personnes, vous assurez une mission de conseil des dir ... |
![]() | Chargé de mission SIRH et de la prospective H/FPlacé.e sous l'autorité de la directrice des ressources humaines, vous participez à la déclinaison d’une vision stratégique de la gestion et de l’évolution de la masse salariale et des effectifs de la ... |
![]() | Contrôleur des espaces publics et responsable gardiens de square F/HDerniers joursSous l’autorité du directeur des espaces publics, vous assurez la surveillance et le suivi du contrat de prestations de propreté urbaine / nettoiement de la ville. vous surveillez et suivez les dysfonc ... |
![]() | Chef.fe de service police municipaleDerniers joursSous l’autorité du directeur délégué à la sécurité, vous managez les polices municipaux et agents municipaux placés sous vos ordres. vous organisez le service, commandez et coordonnez les interventions ... |
![]() | Gestionnaire vie de l'agent H/FDerniers joursPlacé sous l'autorité de la drh et au sein d'un pôle composé d’une responsable vie de l’agent et de 5 gestionnaires agents, vous devrez assurer le traitement et la gestion administrative des dossiers r ... |

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Ville de LA GARENNE COLOMBES
Cadre d'emploi : Adjoint territorial d'animation-ATA
Catégorie : C
Date : 31/05/2023

Ville de LA GARENNE COLOMBES
Cadre d'emploi : Adjoint administratif territorial-AAT
Catégorie : C
Date : 31/05/2023

Ville de LA GARENNE COLOMBES
Cadre d'emploi : Agent de police municipale -APM-(policier municipal)
Catégorie : C
Date : 21/06/2023

Ville de LA GARENNE COLOMBES
Cadre d'emploi : Ingénieur territorial
Catégorie : A
Date : 03/07/2023

Ville de LA GARENNE COLOMBES
Cadre d'emploi : Attaché territorial, Rédacteur territorial
Catégorie : A ou B selon profil
Date : 03/07/2023

Ville de LA GARENNE COLOMBES
Cadre d'emploi : Agent social territorial-AST
Catégorie : C
Date : 31/05/2023

Ville de LA GARENNE COLOMBES
Cadre d'emploi : Ingénieur territorial
Catégorie : A
Date : 03/07/2023

Ville de LA GARENNE COLOMBES
Cadre d'emploi : Technicien territorial
Catégorie : B
Date : 01/06/2023

Ville de LA GARENNE COLOMBES
Cadre d'emploi : Rédacteur territorial, Adjoint administratif territorial-AAT
Catégorie : B ou C selon profil
Date : 31/05/2023

Ville de LA GARENNE COLOMBES
Cadre d'emploi : Auxiliaire de puériculture territorial-AP
Catégorie : B
Date : 31/05/2023
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