Agent de gestion de la faune urbaine et de lutte anti-vectorielle F/H

Au sein d’une équipe de six agents, en lien avec la responsable du service Santé Urbaine, vous contribuez à la protection de la santé, de la salubrité et de la sécurité publiques, dans le cadre de la démarche One Health / Une seule santé de la Ville de Lyon et dans le respect du bien-être animal. Vous contribuez activement à la prévention des risques sanitaires liés aux animaux et aux végétaux en milieu urbain.

Votre activité s’articulera autour des missions suivantes :

-Réaliser des enquêtes de terrain et des diagnostics des risques sanitaires liés aux animaux et aux végétaux, sur le domaine public et ponctuellement sur le domaine privé.
-Préconiser et mettre en œuvre des mesures préventives et correctives, réaliser les traitements nécessaires et assurer le suivi des infestations dans le cadre des opérations de lutte anti-vectorielle, de dératisation, de désinsectisation et de désinfection.
-Participer à la surveillance et à la régulation des populations animales et végétales présentant un risque sanitaire pour les habitants, en appui aux techniciens et à l’ingénieur du pôle.
-Renseigner l’outil métier ESABORA et contribuer à la collecte, à la mise à jour et au suivi des données relatives aux interventions et aux populations animales.
-Sensibiliser les agents municipaux et le public aux bonnes pratiques de prévention et aux enjeux de santé animale et environnementale, en lien avec les partenaires et les services concernés.

Connaissances :
- Connaissances sur les vies et mœurs des animaux domestiques et de la faune liminaire et sauvage, comportement, biologie et physiologie des animaux présents en ville,
- Notions de mathématiques de base pour l'application de certains produits.

Savoir-faire :
- Analyse de situation et identification des facteurs favorisant l’émergence ou le développement d’espèces à enjeux,
- Mise en œuvre des stratégies de prévention et de lutte anti-vectorielle,
- Méthodes de lutte anti-vectorielle (protection des bâtiments ou des espaces, information et recommandations, traitements, etc.),
- Maîtrise des techniques rédactionnelles.

Qualités requises :
- Diplomatie, Compétences relationnelles et capacité d’adaptation aux publics et partenaires,
- Sens du travail en équipe,
- Capacité d’adaptation, d’initiative, autonomie et organisation,
- Rigueur et méthode dans le travail.
EC21692