Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Chargé de mission SI-RH F/H - Ville de MONTREUIL (Seine-Saint-Denis 93 - Île-de-France)

offre emploi ville montreuil 93
Chargé de mission SI-RH F/H

 Ville de MONTREUIL  |  Titulaire ou contractuel



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filière offre
Filière : Administrative ou Technique
familles de métiers
Métier : Ressources humaines, Informatique - NTIC
Catégorie : A
cadre d'emploi
Attaché territorial
cadre d'emploi
ou Ingénieur territorial
cadre d'emploi
ou Ingénieur en chef territorial
contrat offre
CDD ou titulaire
lieu de travail
MONTREUIL (Île-de-France)
status offre
Titulaire ou contractuel
étude demandée
Expérience : 2 à 3 ans
salaire emploi
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 12/11/2022
ville montreuil 93 recrute
Poste ouvert en recrutement
12/08/2022

Descriptif et missions

Chargé de mission SI-RH F/H
Ville de MONTREUIL recrute :
Chargé de mission SI-RH F/H

Filière : Administrative / Technique
Cadre d’emploi : Attaché / Ingénieur
Catégorie : A
Direction : Ressources Humaines

Pour compléter l’équipe de la direction des ressources humaines, la ville de Montreuil recherche son chargé de mission SIRH.
Directement rattaché à la Direction, vous conduisez les projets d’évolution numérique sur le champ RH, notamment en matière d’organisation du temps de travail et de gestion administrative du personnel, en appliquant une démarche projet et en vous appuyant sur les utilisateurs, les éditeurs et la direction des systèmes d’information et d’innovation numériques.
Pour ce faire, vous aurez pour pour enjeu d'apporter votre expertise pour faire progresser la dématérialisation de la fonction RH déclinée sur les missions suivantes :
- Assistance à la maitrise d’ouvrage : accompagnement à la formalisation des études d’opportunité, des notes de cadrage des projets et à la définition des spécifications fonctionnelles ;
- Mise en œuvre et intégration d’applications : réalisation des spécifications fonctionnelles et techniques, installation de progiciels, réalisation des tests de recettes ;
- Maintenir en conditions opérationnelles les applications et plate-formes ;
- Veille quant au respect de la conformité réglementaire relative à la sécurité et à la protection des données personnelles ;
- Formation des agents de la DRH.

Vous serez également amené à participer à d'autres études, projets portés par la direction : schéma directeur du système d’information, études d’opportunité et de faisabilité (bilan, diagnostic), évaluation des enjeux et risques d’un projet informatique, etc.

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Temps de travail : Travail à temps complet.
Conditions spécifiques : Relations avec toutes les directions de la collectivité et avec les partenaires externes ou prestataires.
Possibilité de télétravail.

Profil recherché

Chargé de mission SI-RH F/H
Formation supérieure BAC+3 à BAC+5 dans les domaines de l’informatique et système d’information ou architecture, développement et administration des systèmes d’information.
Une expérience préalable sur un poste similaire au sein d'une collectivité territoriale est vivement souhaitée.
Vous connaissez le statut de la FPT et plus spécifiquement en matière de RH et des procédures de marchés publics.
Vous maîtrisez tant les règles et aspects légaux des SI que leur conceptualisation et modélisation.
Vous êtes en capacité de traduire les expressions de besoin des utilisateurs en spécifications techniques détaillées.
Vous disposez de compétences solides en méthodes et techniques d’analyse de la valeur des projets informatiques.
La maîtrise du progiciel CIRIL RH est exigée. La connaissance de l’ATS WE RECRUIT est un plus.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe et en autonomie comme pour vos qualités pédagogiques. Vous êtes rigoureux et manifestez un sens certain de l’organisation et de la planification des tâches.
Vous faites preuve d’une grande disponibilité et écoute.

ACQUIS SOCIAUX COLLECTIFS DE LA VILLE
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle.
Participation aux frais de complémentaires santé labellisées et prévoyance.
Participation aux frais de repas (Tickets restaurants et restaurant d'entreprise).
Compte-Épargne Temps.
Comité d’œuvres sociales.
Prime vélo.
Télétravail.

Avantages collectifs au travail

Chargé de mission SI-RH F/H
  • Prime de fin d’année
  • Restauration collective/titres restaurant
  • Compte-Epargne Temps
  • Prise en charge Mutuelle
  • Avancement de carrière/promotion
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • Abonnement COS ou CAS
  • Régime indemnitaire
  • RIFSEEP

Description de la collectivité

Chargé de mission SI-RH F/H


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Métier/poste :  Chargé de communication interne, Directeur.trice de la ville numérique, Chargé de recrutement et mobilité - f/h, Chargé-e de recrutement, Un ingenieur geomaticien sig , Directeur des ressources humaines - drh , Directeur des systèmes d’information et des télécommunications, Un chargé de mission conformité rgpd , Délégué à la protection des données, Directeur adjoint ressources humaines -drh adjoint, Directeur des systèmes d’information et des télécommunications - dsi , Directeur des ressources humaines , Directeur systemes informations , Responsable des ressources humaines, Psychologue, ...

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