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Rouen |
Contractuel
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Filière : Administrative
Métier : Juridique
Catégorie : A
Attaché territorial
CDD
3 mois
Lieu : Rouen
Contractuel
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 12/07/2026
Poste ouvert en recrutement
07/07/2026
Descriptif et missions
Ce poste est à pourvoir à Rouen.
Conseiller Juridique (F/H)
Rouen, en tant que capitale régionale de la Normandie, offre un environnement dynamique, stimulant, avec un engagement fort en faveur du développement durable et du bien-être de ses habitants : La Ville a reçu 4 étoiles (sur 5) au Label Climat Air Energie. Le cœur de la ville, avec ses ruelles médiévales et sa célèbre cathédrale, reflète l’équilibre parfait entre tradition et innovation.Son centre-ville animé, ses espaces verts et sa proximité avec la Seine créent également un cadre de vie très agréable.Rejoindre la Mairie de Rouen, c’est contribuer à l’avenir d'une ville au service de ses citoyens. C’est aussi s’inscrire dans un collectif dynamique d’agentes et d’agents, qui promeut la qualité de vie au travail. Avec un Index égalité 2025 noté à 97 sur 100, vous rejoignez une administration qui agit pour l’égalité professionnelle.
1. Conseil et assistance juridique :- Conseiller les élus et les services par l’analyse de montages juridiques- Apporter une expertise sur les questions et les dossiers soumis dans des domaines variés du droit et produire des analyses et des études juridiques- Accompagner les services dans l’élaboration et le suivi des projets2. Contrôle et sécurisation des actes juridiques :- Veiller à la régularité juridique des actes de la Ville et assister les services dans leur rédaction- Assurer le visa juridique des délibérations du Conseil Municipal et du Conseil d’administration du CCAS ainsi que des décisions du Maire.
Profil recherché
Savoirs et connaissances :- Formation supérieure en droit public.- Connaissance du cadre juridique et administratif des collectivités territoriales.- Maitrise du droit administratif général.- Connaissances en droit de l’urbanisme, en droit de la fonction publique, en droit de la commande publique, du fonctionnement des juridictions et des procédures contentieuses.Savoir-faire :- Aptitudes rédactionnelles confirmées : mémoires, rapports, notes, courriers, actes administratifsSavoir être :- Sens de l’organisation et du travail en équipe- Capacités d’analyse et de synthèse- Rigueur et sens de la confidentialité EC22091
Avantages collectifs au travail
Restauration collective/titres restaurant
Prise en charge Mutuelle
Prise en charge frais déplacement formation
Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
Abonnement COS ou CAS
Régime indemnitaire
Passeport formation
RIFSEEP
Description de la collectivité
Cœur dynamique de la Normandie, Rouen et sa métropole de 500 000 habitants rayonnent du statut de capitale régionale. Avec ses 115 000 habitants, la Ville de Rouen, Ville d'Art et d'Histoire, est la 34ème ville de France par sa population. Pour répondre aux besoins de ses habitants, l'administration municipale est organisée en 3 pôles sous l'autorité du Maire, assisté de son cabinet, et de la Direction Générale des services qui pilote l'ensemble des services municipaux. Ses 18 directions et les 200 métiers qui sont exercés à la Ville témoignent de son dynamisme.
Rouen, en tant que capitale régionale de la Normandie, offre un environnement dynamique, stimulant, avec un engagement fort en faveur du développement durable et du bien-être de ses habitants : En 2025, la Ville a reçu 4 étoiles sur 5 au Label Climat Air Energie. Le cœur de la ville, avec ses ruelles médiévales et sa célèbre cathédrale, reflète l’équilibre parfait entre tradition et innovation. Son centre-ville animé, ses espaces verts et sa proximité avec la Seine créent également un cadre de vie très agréable.
Rejoindre la Mairie de Rouen, c’est contribuer à l’avenir d'une ville au service de ses citoyens. C’est s’inscrire dans un collectif dynamique d’agentes et d’agents, qui promeut la qualité de vie au travail. Avec un Index égalité 2025 noté à 97 sur 100, vous rejoignez une administration qui agit pour l’égalité professionnelle.