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offre emploi ville saint denis 93

Aide à domicile en remplacement (F/H)

 SAINT DENIS  |  Contractuel

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filière offre
Filière : Medico-sociale
familles de métiers
Métier : Social
Catégorie : C
cadre d'emploi
Agent social territorial-AST
contrat offre
CDD de droit public  6 mois
lieu de travail
Lieu : SAINT DENIS
status offre
Contractuel
salaire emploi
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 31/10/2026
ville saint denis 93 recrute
Poste ouvert en recrutement
23/07/2026

Descriptif et missions

Ce poste est à pourvoir à SAINT DENIS.
Aide à domicile en remplacement (F/H)

La Commune Nouvelle de Saint-Denis mène une politique volontariste en faveur des personnes âgées et du maintien à domicile. Au sein du Centre Communal d’Action Social, le service d’Aide à domicile accompagne les personnes âgées, en situation de handicap ou atteintes de pathologies spécifiques, dans le respect de leur autonomie, de leur dignité et de leur vie sociale.

Le service apporte un soutien essentiel dans les actes de la vie quotidienne, en contribuant au maintien des capacités physiques et cognitives des bénéficiaires. Les aides à domicile interviennent auprès de plusieurs personnes chaque jour, selon une organisation coordonnée par l’équipe administrative et l’encadrement.

Les interventions se déroulent sur l’ensemble du territoire communal, réparties par secteurs géographiques, et impliquent des déplacements réguliers inhérents à l’exercice du métier.

Missions :

En tant qu’Aide à domicile, vous accompagnez les personnes à domicile afin de préserver leur autonomie, leur bien-être et leur qualité de vie, tout en contribuant au maintien du lien social et à la sécurisation de leur environnement.

Au quotidien, vous accompagnez les personnes dans les gestes essentiels de la vie afin de leur permettre de rester chez elles dans les meilleures conditions :

-Participer aux courses et préparer des repas adaptés aux besoins et aux habitudes de la personne

-Aider à la prise des repas, veiller à l’hydratation et au confort quotidien

-Accompagner dans les soins d’hygiène, l’habillage, les déplacements et le bien-être global

-Contribuer à l’entretien du linge et du cadre de vie pour garantir un environnement propre et sécurisant.

Vous jouez un rôle essentiel dans la vie sociale des personnes accompagnées :

-Proposer et accompagner des activités favorisant la stimulation et le bien-être

-Faciliter les sorties et maintenir le lien social

-Apporter présence, écoute et soutien moral au quotidien

Vous les accompagner dans les démarches du quotidien :

-Aider dans les démarches administratives simples et la prise de rendez-vous

-Participer au suivi des informations utiles en lien avec les familles et l’équipe

Vous intégrerez une collectivité et une équipe engagée :

-Travailler en coordination avec une équipe bienveillante

-Participer aux échanges professionnels et à l’amélioration continue du service

-Contribuer à un accompagnement de qualité centré sur la personne


Il s’agit d’un recrutement pour un contrat en remplacement pour une durée de 6 mois.

Profil recherché

Titulaire d’un diplôme d’Assistante de vie, DEAVS, DEAMP ou DEAES souhaité

Connaissances de la personne âgée et de la personne handicapée ; des pathologies liées au vieillissement ou au handicap ; des techniques d’entretien du domicile.

Capacité à accompagner et s’occuper d’une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes ; à adapter son comportement et sa pratique professionnelle aux diverses situations ; à écouter, observer la personne âgée et à analyser les changements de comportement.

Rendre compte de son intervention

Informations complémentaires :

Temps de travail : 35,15h
25 CA + des RTT au prorata du temps de travail
Participation employeur Prévoyance et Mutuelle
Accès au CNAS (Comité National d’Action Sociale au bout de 6 mois de présence)
EC22135


Avantages collectifs au travail



  • Prime de fin d’année

  • Congés supplémentaires

  • Restauration collective/titres restaurant

  • Compte-Epargne Temps

  • Prise en charge Mutuelle

  • Avancement de carrière/promotion

  • CPF-compte personnel de formation avantageux

  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun

  • Abonnement CNAS ou FNAS

  • Régime indemnitaire

  • ARTT

  • RIFSEEP

  • CIA

  • Charte Handicap

  • Charte de la diversité

  • Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)

  • Gratification pour les médailles du travail



Description de la collectivité

Avec près de 150 000 habitants, Saint-Denis Pierrefitte est aujourd’hui la 2? ville d’Île-de-France après Paris. Territoire d’histoire et d’avenir, la ville connaît une profonde transformation urbaine, sociale et écologique, portée par une ambition forte de modernisation du service public et de proximité avec les habitants.

Accessible par un réseau dense de transports (métro, tramway, RER, bus), Saint-Denis Pierrefitte s’appuie sur une richesse culturelle unique, plus de 130 nationalités, un tissu associatif dynamique et des valeurs fortes de solidarité et d’innovation publique.

Près de 4 000 agents œuvrent chaque jour au service des habitantes et des habitants dans un environnement stimulant, engagé et en constante évolution.

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