Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Garde champêtre (H/F) - Troyes
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Garde champêtre (H/F)
Filière : Police
Métier : Police - Sécurité
Catégorie : C
Garde champêtre
Titulaire
Lieu : Troyes
Titulaire
Expérience : Indifférent
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 31/12/2025
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Garde champêtre (H/F)
Ce poste est à pourvoir à Troyes.
Garde champêtre (H/F)
Garde champêtre (H/F)
Exécuter, sous l'autorité du Maire, des missions de police rurale et de police municipale, ainsi que la protection des espaces naturels. Rechercher et constater les infractions aux lois et règlements relevant de sa compétence.
ACTIVITÉS PRINCIPALES Vous êtes chargé de :
• Mettre en œuvre les arrêtés de police du Maire.
• Assurer une police de proximité et de prévention auprès des usagers et commerçants.
• La surveillance des parcs et jardins clos et ouverts
• Accompagner les missions de prévention pour la réduction des incivilités et de la délinquance.
• Établir les constatations en matière d'infractions à l'environnement et à la salubrité publique
• Rédiger des écrits de police et des rapports divers (intervention, information,).
• Participer à toutes missions dévolues au cadre d'emploi.
ACTIVITÉS ANNEXES Vous pourrez être amené à :
• Sécuriser occasionnellement les abords d'établissements scolaires (entrées / sorties).
• Sécuriser les cérémonies officielles et protocolaires (Conseil municipal, Commissions...).
• Surveiller les différents quartiers et assurer les relations directes avec les habitants.
• Lutter contre la divagation des animaux, en liaison avec le fouriériste animal.
LES MOYENS MIS À VOTRE DISPOSITION Les Gardes-Champêtres disposent de :
• Armement : catégories D (Bâtons Télescopiques, Tonfas) et B8 (Bombe de gaz incapacitant).
• Équipements de protection individuelle : gilet tactique / pare-balle,
• Matériels : PVe, Radio-Portable Individuelle.
• 1 véhicules sérigraphié,
• CSU (en collaboration avec Troyes Champagne Métropole).
• 2 moniteurs MMA et 2 moniteurs MBTPI.
MODALITÉS & AVANTAGES CONTRAINTES
• Présence par tout temps et en toute circonstance sur la voie publique.
• Durée hebdomadaire : 40H du lundi au vendredi avec RTT et heures supplémentaires
RÉMUNÉRATION
• Le salaire est statutaire.
• Les dépassements horaires sont payés ou récupérés (heures majorées).
AVANTAGES
• Congés annuels : 25 jours de congés payés et 12 jours RTT/an.
• CNAS, COS, participation mutuelle et prévoyance.
Référence de l'offre : s28jtbagww
ACTIVITÉS PRINCIPALES Vous êtes chargé de :
• Mettre en œuvre les arrêtés de police du Maire.
• Assurer une police de proximité et de prévention auprès des usagers et commerçants.
• La surveillance des parcs et jardins clos et ouverts
• Accompagner les missions de prévention pour la réduction des incivilités et de la délinquance.
• Établir les constatations en matière d'infractions à l'environnement et à la salubrité publique
• Rédiger des écrits de police et des rapports divers (intervention, information,).
• Participer à toutes missions dévolues au cadre d'emploi.
ACTIVITÉS ANNEXES Vous pourrez être amené à :
• Sécuriser occasionnellement les abords d'établissements scolaires (entrées / sorties).
• Sécuriser les cérémonies officielles et protocolaires (Conseil municipal, Commissions...).
• Surveiller les différents quartiers et assurer les relations directes avec les habitants.
• Lutter contre la divagation des animaux, en liaison avec le fouriériste animal.
LES MOYENS MIS À VOTRE DISPOSITION Les Gardes-Champêtres disposent de :
• Armement : catégories D (Bâtons Télescopiques, Tonfas) et B8 (Bombe de gaz incapacitant).
• Équipements de protection individuelle : gilet tactique / pare-balle,
• Matériels : PVe, Radio-Portable Individuelle.
• 1 véhicules sérigraphié,
• CSU (en collaboration avec Troyes Champagne Métropole).
• 2 moniteurs MMA et 2 moniteurs MBTPI.
MODALITÉS & AVANTAGES CONTRAINTES
• Présence par tout temps et en toute circonstance sur la voie publique.
• Durée hebdomadaire : 40H du lundi au vendredi avec RTT et heures supplémentaires
RÉMUNÉRATION
• Le salaire est statutaire.
• Les dépassements horaires sont payés ou récupérés (heures majorées).
AVANTAGES
• Congés annuels : 25 jours de congés payés et 12 jours RTT/an.
• CNAS, COS, participation mutuelle et prévoyance.
Référence de l'offre : s28jtbagww
Profil recherché
Garde champêtre (H/F)
SAVOIRS • Vous avez une très bonne connaissance du cadre légal et réglementaire du garde champêtre, dont les pouvoirs de police du Maire.
• Vous êtes titulaire du permis B.
SAVOIR-FAIRE • Respectueux de la hiérarchie et des personnes, vous appliquez les consignes et directives reçues dans les délais impartis.
• Organisé, vous savez prioriser l'urgence et rendre compte sous les meilleurs délais.
• Vous maîtrisez et respectez les équipements mis à disposition.
• Vous faites preuve d'un parfait sang-froid, d'une très bonne maîtrise de vos réactions et savez gérer les conflits.
• Vous utilisez avec aisance l'outil informatique (Logitud / Municipol) et possédez de bonnes capacités rédactionnelles et une aisance à l'orale.
• Vous faites preuve d'initiative et êtes force de proposition auprès de la hiérarchie.
SAVOIR-ÊTRE • Rigoureux, volontaire, disponible, vous avez le sens du devoir et du service public.
• Vous avez une excellente présentation et une bonne condition physique.
• Vous êtes dynamique, et faites preuve de réactivité.
• Vous aimez travailler en équipe, les relations humaines et la cohésion.
• D'un excellent relationnel, courtois, vous savez communiquer au public.
• Vous êtes discret, (devoir de réserve et du secret professionnel).
EC22406
• Vous êtes titulaire du permis B.
SAVOIR-FAIRE • Respectueux de la hiérarchie et des personnes, vous appliquez les consignes et directives reçues dans les délais impartis.
• Organisé, vous savez prioriser l'urgence et rendre compte sous les meilleurs délais.
• Vous maîtrisez et respectez les équipements mis à disposition.
• Vous faites preuve d'un parfait sang-froid, d'une très bonne maîtrise de vos réactions et savez gérer les conflits.
• Vous utilisez avec aisance l'outil informatique (Logitud / Municipol) et possédez de bonnes capacités rédactionnelles et une aisance à l'orale.
• Vous faites preuve d'initiative et êtes force de proposition auprès de la hiérarchie.
SAVOIR-ÊTRE • Rigoureux, volontaire, disponible, vous avez le sens du devoir et du service public.
• Vous avez une excellente présentation et une bonne condition physique.
• Vous êtes dynamique, et faites preuve de réactivité.
• Vous aimez travailler en équipe, les relations humaines et la cohésion.
• D'un excellent relationnel, courtois, vous savez communiquer au public.
• Vous êtes discret, (devoir de réserve et du secret professionnel).
EC22406
Avantages collectifs au travail
Garde champêtre (H/F)
Description de la collectivité
Capitale historique de la Champagne, Troyes, au cœur de la région Grand Est, est reconnue pour son dynamisme économique, son patrimoine architectural et culturel riche et sa qualité de vie exceptionnelle. Avec une localisation stratégique aux portes de l'Île-de-France, Troyes se distingue par son ADN industriel diversifié incluant le textile avec des entreprises de renommée internationale, l’agro-alimentaire, le travail des métaux, le recyclage et la valorisation, la plasturgie, la bio-industrie, ou encore la transformation du bois, complété par une forte présence dans les secteurs des services et du transport-logistique.
Un écosystème d’innovation numérique vibrant
Notre ville est à la pointe de l'innovation numérique, avec des développements significatifs en capteurs, cobotique, et robotique. Ceci, combiné à un bassin d'emploi de plus de 220 000 habitants et une offre académique riche de près de 12 000 étudiants dans 31 établissements d'enseignement supérieur, fait de Troyes un lieu idéal pour les professionnels cherchant à évoluer dans un environnement stimulant.
Projets et Perspectives d'Avenir : Troyes 2030
La vision de la Ville de Troyes pour 2030 est celle d'une ville attractive, rayonnante, qui excelle en alliant patrimoine et nature. Une ville de taille moyenne où chacun peut s’épanouir dans un cadre de vie sains et qui répond à ses besoins. Nous nous engageons dans des projets ambitieux pour offrir des débouchés pour tous et aider à la réalisation de leurs propres objectifs.
Rejoindre la Ville de Troyes, c'est :
- Contribuer à des projets significatifs qui impactent positivement le développement de la ville et la vie des citoyens.
- Travailler dans une collectivité qui valorise le développement personnel et professionnel de ses agents.
- Bénéficier d'un cadre de vie agréable, enrichi par une longue histoire et un patrimoine culturel vibrant.
- Intégrer une équipe dynamique et engagée dans le développement économique et social de la ville.
Nous offrons une diversité de carrières dans des domaines variés tels que l'ingénierie, le patrimoine, les bâtiments, l'administratif, les services techniques, les ressources humaines, la communication, la police municipale, les métiers de la petite enfance, la culture, ou encore les sports. Au total, nous regroupons plus de 170 métiers différents, vous trouverez forcément le vôtre.
Pourquoi Troyes ? Parce que c'est une ville qui anticipe les besoins et les défis à venir, offrant ainsi des opportunités uniques de développement personnel et professionnel à ses agents.
Rejoignez-nous pour faire partie de cette aventure exceptionnelle et contribuer à façonner l'avenir de Troyes. Découvrez nos offres d'emploi et postulez pour devenir acteur du changement dans notre belle ville.
Un écosystème d’innovation numérique vibrant
Notre ville est à la pointe de l'innovation numérique, avec des développements significatifs en capteurs, cobotique, et robotique. Ceci, combiné à un bassin d'emploi de plus de 220 000 habitants et une offre académique riche de près de 12 000 étudiants dans 31 établissements d'enseignement supérieur, fait de Troyes un lieu idéal pour les professionnels cherchant à évoluer dans un environnement stimulant.
Projets et Perspectives d'Avenir : Troyes 2030
La vision de la Ville de Troyes pour 2030 est celle d'une ville attractive, rayonnante, qui excelle en alliant patrimoine et nature. Une ville de taille moyenne où chacun peut s’épanouir dans un cadre de vie sains et qui répond à ses besoins. Nous nous engageons dans des projets ambitieux pour offrir des débouchés pour tous et aider à la réalisation de leurs propres objectifs.
Rejoindre la Ville de Troyes, c'est :
- Contribuer à des projets significatifs qui impactent positivement le développement de la ville et la vie des citoyens.
- Travailler dans une collectivité qui valorise le développement personnel et professionnel de ses agents.
- Bénéficier d'un cadre de vie agréable, enrichi par une longue histoire et un patrimoine culturel vibrant.
- Intégrer une équipe dynamique et engagée dans le développement économique et social de la ville.
Nous offrons une diversité de carrières dans des domaines variés tels que l'ingénierie, le patrimoine, les bâtiments, l'administratif, les services techniques, les ressources humaines, la communication, la police municipale, les métiers de la petite enfance, la culture, ou encore les sports. Au total, nous regroupons plus de 170 métiers différents, vous trouverez forcément le vôtre.
Pourquoi Troyes ? Parce que c'est une ville qui anticipe les besoins et les défis à venir, offrant ainsi des opportunités uniques de développement personnel et professionnel à ses agents.
Rejoignez-nous pour faire partie de cette aventure exceptionnelle et contribuer à façonner l'avenir de Troyes. Découvrez nos offres d'emploi et postulez pour devenir acteur du changement dans notre belle ville.
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