Questions/Réponses : Mobilité (interne, externe, inter-fonctions...)

Bonjour,
Je suis fonctionnaire à la poste. Je me suis mise en dispo pour travailler comme secretaire médicale. Ma dispo va bientôt prendre fin. Je souhaiterais rester à l’hopital et ne pas perdre mon statut de fonctionnaire.
Que dois-je faire                                         

je suis assistant territorial de conservation du patrimoine 9eme échelon; je souhaite passé
a la filière technique comment je dois faire                                         

nous decidons mon mari et moi de partir vivre a nice rejoindre nos enfants mon mari est retraite gendarmerie et moi titulaire de la fonction publique hospitalière
je souhaite demander une disponibilite de droit pour suivre mon mari
est ce possible                                         

Bonjour, Je suis DGA, CDI contractuel, dans un EPCI et je souhaiterai pouvoir demander une "disponibilité" pour intégrer une SPL sur un autre territoire, est ce possible et si oui quelles sont les conditions ?
Merci                                         

Bonjour,

J’ai effectué une demande d’intégration directe dans la police municipale après accords de la mairie d’accueil.
Mon administration d’origine a adressé un courrier à Monsieur le Maire qui souhaite m’embauché pour signifier un avis défavorable pour nécessité de service. (administration pénitentiaire).
Cependant, il m’a seulement été notifié cette même lettre qui a été envoyé au Maire de la commune souhaitant m’embaucher.
Sachant que je n’ai pas eu de réponse directe à mon nom mais seulement cette lettre envoyée au Maire de la commune d’accueil et que les deux mois de ma demande viennent d’être dépassés. Est-il possible de considérer que je n’ai pas eu de réponse directe avant les deux mois ? Ce qui vaut acceptation.

Cordialement.                                         

Bonjour,
Je suis actuellement contractuel dans la fonction publique territoriale (catégorie A). Mon CDD se termine prochainement et ne sera pas renouvelé.

Ayant un stock de jours de congés important que je compte poser sur la fin de mon contrat, je serai en congé plusieurs semaines avant la date de fin de mon contrat. Plusieurs offres d’emplois, en CDD, dans le public et dans le privé auxquelles je postule actuellement pour mon futur emploi demandent une prise de poste à une date qui tomberait dans la période ou je serai en congé avant la date de fin de mon contrat actuel. Puis je signer un CDD et commencer à travailler avec un autre employeur public ou privé alors que je serai toujours sous contrat de mon employeur actuel mais en congé ? Même question pour effectuer une mission dans le cadre du corps européen de solidarité (anciennement service volontaire européen)? Faudrait-il alors en informer les différentes parties ? Si cela n’est pas possibles quelles solutions s’offrent à moi ?

Merci                                         

Bonjour,
Je suis en poste en tant que préparateur en pharmacie hospitalière dans la fph, fraichement titulaire. Je suis également sous engagement de servir au sein de la fonction publique hospitalière, suite à une étude promotionnelle financée sur fond mutualisé(anfh). J’envisage de changer de région pour rejoindre ma copine. Pour cela je recherche activement un poste de PPH dans la fph également. Je me questionne sur les possibilité qui s’offre a moi. Normalement, la question sur les remboursement inter établissement pour l’engagement de servir ne se pose pas car c’est l’ANFH qui a financée.
Une mutation classique serait une solution mais y’a-t-il d’autre alternative?(Comme les offres de poste propose souvent "une période d’essaie" avant mutation ou encore des contrats de moyenne durée).
D’après mes recherches :
Une disponibilité me permettrait aussi d’exercer ma mobilité, mais stopperai mes droits à l’avancement. Cela suspendrai également mon engagement de servir.
En revanche, un détachement me permettrai de conserver mes droits à l’avancement et de maintenir mon engagement de servir car le détachement se ferai dans la même fonction publique (fph)
Malheureusement je n’ai pas le certitude de l’exactitude des ces informations.
Est ce que vous pouvez m’éclairer svp.
Merci beaucoup!                                         

Bonjour,

Actuellement en disponibilité pour convenance personnelle de la FPH, on me propose un poste en territoriale.
Comment faire la transition et garder mon avancement ?                                         

Bonjour,

Je suis actuellement rédacteur stagiaire par détachement dans une autre collectivité.
Au niveau du cadre de travail, ça ne se passe pas bien :(
Je me suis donc dis qu’après ma titularisation je ferai une mobilité. Mais j’ai lu dans les textes, qu’en cas de mutation dans les trois ans qui suivent la titularisation, la collectivité d’accueil devrait payer des indemnités à la collectivité d’origine.
Mes questions sont les suivantes: est-ce réellement appliqué? si oui quel est le montant et est-ce un frein à mon recrutement?

Je ne me vois pas resté sur ce poste 4 ans (1 an stagiaire + 3 ans titulaire pour faire sauter l’indemnité).
Aussi, je me demande si je ne devrais pas plutôt refuser ma titularisation, mettre fin à mon détachement et demander ma réintégration à ma collectivité d’origine en tant qu’adjoint administratif sur l’emploi que j’occupais précédemment.

Qu’en pensez-vous?

Merci pour vos retours.                                         

Bonjour
Pour une mobilité entre l’éducation nationale et une collectivité (mairie ),faut il un préavis ,ou pas?

Merci