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Questions/Réponses : Recrutement (titulaire, contractuel... )
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Les questions et réponses obtenues sont strictement dédiées aux agents du secteur public et aux collectivités et interdit aux cabinets de conseil privés. Ainsi l'ouvertur d'un compte Emploi-Collectivites est indispensable pour pouvoir participer à ce forum gratuit.
Les réponses aux questions (recrutement) ne sont pas officielles. www.emploi-collectivites.fr est heureux de vous rendre ce service gracieusement. Ces informations sont données à titre indicatif et n'ont pas de valeur juridique. Elle vous seront néanmoins surement très utiles.
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Sujet abordé
Cadre
Métier
Agent de police municipale avec un handicap
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Bonjour, je suis actuellement en allocation adulte handicapé. J’ai un problème au cervicales au genou gauche, je suis diabétique de type 2 et je fais de l’hypertension artérielle. Pourrais-je travailler en tant que agent de police municipal. e sais que certaines villes font rappel à des agents qui se mettent derrière les caméras. Cordialement
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Police - Sécurité
Candidature contractuel handicapé vs titulaire ?
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Bonjour,
Je m’interroge sur la mention suivante, présente dans les offres d’emploi : "À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle."
En effet, dans la fonction publique, le recrutement d’un titulaire est souvent prioritaire à celui d’un contractuel. Or cette mention indique "une dérogation", ce qui j’imagine peut signifier qu’un contractuel handicapé peut se retrouver sur la même pile que les titulaires postulants. Sauf que pour ça, on est obligé de mentionner le handicap quelque part, ce qui va à l’encontre de la non obligation mentionné par la loi, sachant que cela peut facilement être un facteur discriminant… Mais si on ne le mentionne pas, on prend le risque de voir notre candidature écarté. Cette ambivalence me laisse perplexe, j’ai du mal a comprendre le fonctionnement.
Je m’interroge sur la mention suivante, présente dans les offres d’emploi : "À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle."
En effet, dans la fonction publique, le recrutement d’un titulaire est souvent prioritaire à celui d’un contractuel. Or cette mention indique "une dérogation", ce qui j’imagine peut signifier qu’un contractuel handicapé peut se retrouver sur la même pile que les titulaires postulants. Sauf que pour ça, on est obligé de mentionner le handicap quelque part, ce qui va à l’encontre de la non obligation mentionné par la loi, sachant que cela peut facilement être un facteur discriminant… Mais si on ne le mentionne pas, on prend le risque de voir notre candidature écarté. Cette ambivalence me laisse perplexe, j’ai du mal a comprendre le fonctionnement.
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Assistant territorial de conservation du patrimoine et des bibliothèques-ACPB
Stagiairisation d'un contractuel
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Bonjour. Je suis lauréat 2025 du concours de rédacteur territorial.
Actuellement contractuel dans une collectivité j’ai demandé ma stagiairisation.
Peut-on la refuser et me proposer une prolongation de mon cdd de contractuel ?
Merci
Actuellement contractuel dans une collectivité j’ai demandé ma stagiairisation.
Peut-on la refuser et me proposer une prolongation de mon cdd de contractuel ?
Merci
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Rédacteur territorial
Communication
Candidature non retenue après avis favorable et fournis la demande de détachement
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Bonjour,
J’aimerais être éclairé sur un sujet. J’ai eu un entretien pour un poste au sein du service technique de la police, suite à cet entretien j’ai l’avis favorable et la demande de détachement.je le transmis. sans réponse du service j’ai envoyer un message pour savoir la date du prise de poste et de leur dire les projets que j’ai en attends leur retour à fin de m’organiser correctement. Deux jours après je reçois un mail qui me dit que je n’ai pas été retenus par la centrale tout en m’indiquant qu’ils ont pris en compte mes contraintes pour le mois avenir. Je ne comprends pas ce retour de situation, à aucun moment on dit donné une date d’embauche je ne pouvais pas rester la sans rien faire.
Je voudrais savoir est-ce que je pouvais contester ce refus ? Je n’ai pas de courrier officiel juste le mail du RH qui m’mentionne le refus
J’aimerais être éclairé sur un sujet. J’ai eu un entretien pour un poste au sein du service technique de la police, suite à cet entretien j’ai l’avis favorable et la demande de détachement.je le transmis. sans réponse du service j’ai envoyer un message pour savoir la date du prise de poste et de leur dire les projets que j’ai en attends leur retour à fin de m’organiser correctement. Deux jours après je reçois un mail qui me dit que je n’ai pas été retenus par la centrale tout en m’indiquant qu’ils ont pris en compte mes contraintes pour le mois avenir. Je ne comprends pas ce retour de situation, à aucun moment on dit donné une date d’embauche je ne pouvais pas rester la sans rien faire.
Je voudrais savoir est-ce que je pouvais contester ce refus ? Je n’ai pas de courrier officiel juste le mail du RH qui m’mentionne le refus
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Adjoint administratif du Ministère de l'agriculture et de l'Alimentation
Ressources humaines
Etre stagiaire mairie suite révocation police
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Bonjour j’ai été révoqué de la police nationale.
Actuellement en cdd agent social mairie,
Ai je le droit d’être stagiaire avant titularisation
Actuellement en cdd agent social mairie,
Ai je le droit d’être stagiaire avant titularisation
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Agent social territorial-AST
Transports
Finances - Contrôle gestion
Changement de fonction publique et de secteur d'activité
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Bonjour,
Comment une infirmière titulaire de la Fonction Publique Hospitalière depuis plusieurs années, en disponibilité, peut intégrer la Fonction Publique Territoriale en changeant de filière. Pour se diriger vers la filière Culturelle (Patrimoine et Bibliothèque).
Comment accéder à un poste dans cette filière ? Par quelle voie : concours ? voie de mutation ? voie de détachement ? . A quelle catégorie et quel grade prétendre ?
Merci pour votre réponse.
PS : je n’ai pas trouvé la référence métier INFIRMIERE dans la liste déroulante…
Comment une infirmière titulaire de la Fonction Publique Hospitalière depuis plusieurs années, en disponibilité, peut intégrer la Fonction Publique Territoriale en changeant de filière. Pour se diriger vers la filière Culturelle (Patrimoine et Bibliothèque).
Comment accéder à un poste dans cette filière ? Par quelle voie : concours ? voie de mutation ? voie de détachement ? . A quelle catégorie et quel grade prétendre ?
Merci pour votre réponse.
PS : je n’ai pas trouvé la référence métier INFIRMIERE dans la liste déroulante…
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Adjoint administratif hospitalier-AAH
Santé - Médico-social
Travail /job pour mineurs (17ans)
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Je suis une élève de terminale et je cherche un petit job rémunéré, par où je passe et qui je peux contacter pour avoir des renseignements ?
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Animation - jeunesse
GPX Stagiaire à Gardien brigadier de police Municipale.
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Bonjour,
J’aurai aimé savoir si il était possible de passer de la Police nationale a la Police municipale en étant GPX stagiaire, ayant posé la question a des syndicats on ma dit que comme je n’était pas titulaire sa ne serait pas possible. Je voulais également savoir si un Maire trouver ma candidature intéressante si il pouvait décider de prendre en charge ma formation FIA pour m’intégrer a sa Police Municipale si je venais à démissionner de mes fonctions de GPX ?
Également savoir si il y avait d’autre possibilité ?
Cordialement,
J’aurai aimé savoir si il était possible de passer de la Police nationale a la Police municipale en étant GPX stagiaire, ayant posé la question a des syndicats on ma dit que comme je n’était pas titulaire sa ne serait pas possible. Je voulais également savoir si un Maire trouver ma candidature intéressante si il pouvait décider de prendre en charge ma formation FIA pour m’intégrer a sa Police Municipale si je venais à démissionner de mes fonctions de GPX ?
Également savoir si il y avait d’autre possibilité ?
Cordialement,
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Adjoint administratif du Ministère de l'agriculture et de l'Alimentation
Police - Sécurité
Titularisation situation handicap
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Bonjour,
je prends connaissance d’un possibilité de recrutement par voie dérogatoire PSH pour les personnes en situation d’handicap, avec titularisation à l’issue de la fin de contrat.
Est-ce possible sur toutes les offres d’emplois qui sont diffusées par les collectivités territoriales ou fonction d’état ? ou faut-il une parution bien spécifique ?
D’avance, merci de votre retour
je prends connaissance d’un possibilité de recrutement par voie dérogatoire PSH pour les personnes en situation d’handicap, avec titularisation à l’issue de la fin de contrat.
Est-ce possible sur toutes les offres d’emplois qui sont diffusées par les collectivités territoriales ou fonction d’état ? ou faut-il une parution bien spécifique ?
D’avance, merci de votre retour
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Bâtiment - patrimoine bâti