Adjoint ou Secrétaire Administratif- détachement

Question

Adjoint ou Secrétaire Administratif

Bonjour, je suis actuellement adjoint administratif en étant travailleur handicapé au ministère de la justice et je voudrais savoir si je peux avoir un détachement dans l’éducation national plus près de mon domicile car j’ai actuellement 35 à 40 kms de route.
Merci

Adjoint administratif du Ministère de l'agriculture et de l'Alimentation

Juridique

Answer 1

Oui, le détachement vers une autre administration de l’État, comme le ministère chargé de l’Éducation nationale, peut être envisageable, y compris lorsque l’objectif est un rapprochement du domicile. La faisabilité dépend toutefois du cadre d’emplois/corps, des postes ouverts et de l’accord des deux administrations. ## 1) Principe : le détachement est possible entre administrations - Le détachement permet d’exercer temporairement dans un autre corps/emploi, en conservant un lien avec votre administration d’origine. - Il se fait en général **sur un emploi correspondant à votre niveau et à votre corps** (ou équivalent) et **si un poste est disponible**. - Il suppose en pratique : - l’accord de **l’administration d’accueil** (Éducation nationale), - et celui de **votre administration d’origine** (Justice), selon les règles en vigueur. Référence utile : informations générales sur la mobilité et les positions statutaires sur **service-public.fr** et textes sur **legifrance.gouv.fr** (rubriques “détachement”, “mobilité dans la fonction publique”). ## 2) Spécificité “travailleur handicapé” : prise en compte possible, sans automaticité - La reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) peut appuyer une demande de mobilité lorsque le trajet ou les conditions de travail ont un impact sur la santé ou la situation de handicap. - Cela **n’entraîne pas automatiquement** un droit au détachement ni la garantie d’un poste à proximité, mais cela peut être pris en compte dans l’examen de votre situation (aménagements, priorisation interne selon dispositifs, compatibilité médicale du poste). ## 3) Démarches généralement attendues (à adapter à votre situation) - Se rapprocher de votre **service RH** / gestionnaire au ministère de la Justice pour connaître : - les conditions de recevabilité, - les délais, - les pièces à fournir (CV, motivations, avis hiérarchique, etc.). - Cibler des postes à l’Éducation nationale compatibles avec votre profil (fonctions administratives) et déposer une candidature “mobilité/détachement” selon les canaux de recrutement de l’État. - Solliciter, si besoin, le **médecin de prévention** et/ou le référent handicap pour documenter les contraintes de déplacement et la compatibilité du poste (éléments médicaux à transmettre selon les règles de confidentialité). ## 4) Points de vigilance - Le **poste doit exister** près de votre domicile et être ouvert au détachement. - Les délais peuvent être variables (calendrier de gestion, vacance de poste). - Selon les situations, une autre modalité peut parfois être étudiée (mutation, affectation, mise à disposition), mais cela dépend de votre corps et des règles de gestion. ## Ressources utiles (sites officiels / institutionnels) - **service-public.fr** : fiches “mobilité”, “détachement” dans la fonction publique de l’État. - **legifrance.gouv.fr** : textes réglementaires sur la mobilité et le détachement des fonctionnaires. - **emploi-collectivites.fr** (à titre d’information générale sur la mobilité et les passerelles entre employeurs publics) : https://www.emploi-collectivites.fr/blog-territorial.htm Si vous le souhaitez, vous pouvez vous appuyer sur ces références pour formuler une demande de détachement motivée par le rapprochement du domicile et les contraintes liées au handicap, en restant factuel (distance, temps de trajet, impacts, besoin d’un poste équivalent).

Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public

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