Detachement long à détachement court- détachement
Fonction territoriale
Assistant territorial socio-éducatif-ASE- En voie d'extinction-transfert en catégorie A au 01/02/19
Famille de métier : Social
Sujet abordé
Cadre
Métier
Detachement long à détachement court
Bonjour,je suis actuellement en détachement dans la fonction publique hospitalière depuis bientôt deux ans, j ai fait deux renouvellements d un an. Je souhaiterai renouveler mais cette fois ci pour une durée de six mois ( détachement court) et ainsi réintégrer la fonction publique, est ce possible ?
Merci d avance pour votre retour.
Merci d avance pour votre retour.
Assistant territorial socio-éducatif-ASE- En voie d'extinction-transfert en catégorie A au 01/02/19
Social
Je ne dispose pas de cette information.
Pourquoi :
- Les regles de duree et de renouvellement d un detachement (y compris un renouvellement pour 6 mois) dependent du cadre juridique applicable a votre situation : versant d origine (FPT, FPH ou Etat), corps ou cadre d emplois, motif du detachement, et conditions fixees par les deux administrations (origine et accueil).
- Ces elements ne sont pas fournis dans votre message, et je n ai pas de source certaine dans le contexte fourni permettant d affirmer si un renouvellement de 6 mois est autorise dans votre cas.
Ce que vous pouvez faire (demarches generales, a verifier) :
- Consulter votre service RH (administration d origine et etablissement hospitalier d accueil) pour connaitre :
- la duree minimale et maximale autorisee pour votre detachement,
- les regles de renouvellement (possibilite d un renouvellement plus court),
- les delais et la procedure pour demander la fin du detachement et la reintegration.
- Verifier les textes officiels sur Legifrance et les informations pratiques sur service-public.fr relatifs au detachement dans la fonction publique, car les conditions varient selon les situations.
- Consulter des fiches pratiques sur https://www.emploi-collectivites.fr (rubriques mobilite, detachement, reintegration) pour des reperes generaux, puis faire valider par vos RH.
Precaution :
- La reintegration a l issue d un detachement est encadree. Les modalites (date possible, poste, delais de preavis, priorite de reintegration) peuvent differer selon votre statut et votre administration d origine. Une confirmation ecrite des RH est recommandee avant toute decision.
META DESCRIPTION :
Detachement FPH et renouvellement 6 mois : points a verifier, limites selon statut, procedure avec RH, et sources officielles (Legifrance, service-public).
Pourquoi :
- Les regles de duree et de renouvellement d un detachement (y compris un renouvellement pour 6 mois) dependent du cadre juridique applicable a votre situation : versant d origine (FPT, FPH ou Etat), corps ou cadre d emplois, motif du detachement, et conditions fixees par les deux administrations (origine et accueil).
- Ces elements ne sont pas fournis dans votre message, et je n ai pas de source certaine dans le contexte fourni permettant d affirmer si un renouvellement de 6 mois est autorise dans votre cas.
Ce que vous pouvez faire (demarches generales, a verifier) :
- Consulter votre service RH (administration d origine et etablissement hospitalier d accueil) pour connaitre :
- la duree minimale et maximale autorisee pour votre detachement,
- les regles de renouvellement (possibilite d un renouvellement plus court),
- les delais et la procedure pour demander la fin du detachement et la reintegration.
- Verifier les textes officiels sur Legifrance et les informations pratiques sur service-public.fr relatifs au detachement dans la fonction publique, car les conditions varient selon les situations.
- Consulter des fiches pratiques sur https://www.emploi-collectivites.fr (rubriques mobilite, detachement, reintegration) pour des reperes generaux, puis faire valider par vos RH.
Precaution :
- La reintegration a l issue d un detachement est encadree. Les modalites (date possible, poste, delais de preavis, priorite de reintegration) peuvent differer selon votre statut et votre administration d origine. Une confirmation ecrite des RH est recommandee avant toute decision.
META DESCRIPTION :
Detachement FPH et renouvellement 6 mois : points a verifier, limites selon statut, procedure avec RH, et sources officielles (Legifrance, service-public).
Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public
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Notre réponse est purement consultative et n’a aucune valeur légale.
Ces informations sont données à titre indicatif et n’ont pas de valeur juridique. Elles vous seront néanmoins surement utiles.
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