Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Agent d'entretien de la voirie H/F - 2 postes - BOURGES
Agent d'entretien de la voirie H/F - 2 postes
Filière : Technique
Métier : Voirie - Travaux Publics
Catégorie : C
Adjoint technique territorial-ATT
CDD de droit public
12 mois
Lieu : BOURGES
Titulaire ou contractuel
Expérience : 1 à 2 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 29/05/2026
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Ce poste est à pourvoir à BOURGES .
Agent d'entretien de la voirie H/F - 2 postes
Agent d'entretien de la voirie H/F - 2 postes
Au sein de la Direction de l’Espace public urbain, l’agent d’entretien des réseaux de la voirie a pour mission d’entretenir et maintenir en état de service la voirie communale pour l’ensemble des usagers.
Patrouille et diagnostic des principales dégradations de la voirie
- Détecter les dysfonctionnements et les dégradations de la voirie
- Prévenir les situations de perturbations pouvant affecter la circulation
Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et les dangers de la voirie
- Mettre en place la signalisation temporaire
- Protéger les agents intervenant sur le chantier
- Mettre en œuvre une démarche de surveillance de la signalisation temporaire
- Mettre en place les mesures de protection d’urgence en cas de perturbation
Réalisation des travaux d’entretien courant de la chaussée et de ses dépendances
- Intervenir de façon corrective sur une dégradation de la chaussée et des dépendances associés
- Participer au décaissement ou à la démolition de chaussée, trottoirs et accotements
- Réaliser les revêtements routiers et urbains de tous types
- Appliquer les normes techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
- Conduire un véhicule ou des engins de travaux
- Intervenir dans les chantiers d’entretien dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de
limiter les nuisances, recycler les déchets, assurer l’information usagers
- Poser, réparer, bordures, revêtements béton, mobilier urbain de type potelets, bornes, barrières-
Conduite et entretien d’un véhicule de service
- Respecter les règles de la circulation routière
- Pratiquer une conduite économique et responsable
- Détecter et informer des dysfonctionnements du véhicule
- Effectuer l’entretien courant du véhicule
Missions et taches ponctuelle
- Mettre en œuvre les techniques et les matériaux d’intervention en viabilité hivernale
- Mise en œuvre de mobiliers dans le cadre de manifestations
- Réaliser des chargements, arrimages, déchargements, remplissages
Patrouille et diagnostic des principales dégradations de la voirie
- Détecter les dysfonctionnements et les dégradations de la voirie
- Prévenir les situations de perturbations pouvant affecter la circulation
Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et les dangers de la voirie
- Mettre en place la signalisation temporaire
- Protéger les agents intervenant sur le chantier
- Mettre en œuvre une démarche de surveillance de la signalisation temporaire
- Mettre en place les mesures de protection d’urgence en cas de perturbation
Réalisation des travaux d’entretien courant de la chaussée et de ses dépendances
- Intervenir de façon corrective sur une dégradation de la chaussée et des dépendances associés
- Participer au décaissement ou à la démolition de chaussée, trottoirs et accotements
- Réaliser les revêtements routiers et urbains de tous types
- Appliquer les normes techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
- Conduire un véhicule ou des engins de travaux
- Intervenir dans les chantiers d’entretien dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de
limiter les nuisances, recycler les déchets, assurer l’information usagers
- Poser, réparer, bordures, revêtements béton, mobilier urbain de type potelets, bornes, barrières-
Conduite et entretien d’un véhicule de service
- Respecter les règles de la circulation routière
- Pratiquer une conduite économique et responsable
- Détecter et informer des dysfonctionnements du véhicule
- Effectuer l’entretien courant du véhicule
Missions et taches ponctuelle
- Mettre en œuvre les techniques et les matériaux d’intervention en viabilité hivernale
- Mise en œuvre de mobiliers dans le cadre de manifestations
- Réaliser des chargements, arrimages, déchargements, remplissages
Profil recherché
- Diplôme CAP Maçonnerie
- Maîtriser les techniques d’application d’enrobés
- Connaître les techniques relatives à la conception d’ouvrages, d’installations ou d’équipements
- Esprit de rigueur et d’organisation
- Apprécier le travail en équipe
- AIPR Opérateurs
- CACES R 482 cat A
- Permis B et permis C apprécié
Informations complémentaires
38H30 hebdomadaires, 25 jours de congés annuels et 20 RTT par an
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (groupe RIFSEEP : G6 Maçon)
Lieu d’activité : Atelier municipal de la ville de Bourges
Horaires du lundi au jeudi : 8h00/12h00 – 13h30/17h15
Horaires du vendredi : 8h00/12h00 – 13h30/17h00
Horaires d’été décalés en cas de canicule
Astreintes intempéries au cours de l’année
Port des équipements de protection individuel (chaussures de sécurité, gants, vêtements de haute visibilité, Casque, lunettes, genouillères, casque anti-bruit)
EC19997
- Maîtriser les techniques d’application d’enrobés
- Connaître les techniques relatives à la conception d’ouvrages, d’installations ou d’équipements
- Esprit de rigueur et d’organisation
- Apprécier le travail en équipe
- AIPR Opérateurs
- CACES R 482 cat A
- Permis B et permis C apprécié
Informations complémentaires
38H30 hebdomadaires, 25 jours de congés annuels et 20 RTT par an
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (groupe RIFSEEP : G6 Maçon)
Lieu d’activité : Atelier municipal de la ville de Bourges
Horaires du lundi au jeudi : 8h00/12h00 – 13h30/17h15
Horaires du vendredi : 8h00/12h00 – 13h30/17h00
Horaires d’été décalés en cas de canicule
Astreintes intempéries au cours de l’année
Port des équipements de protection individuel (chaussures de sécurité, gants, vêtements de haute visibilité, Casque, lunettes, genouillères, casque anti-bruit)
EC19997
Avantages collectifs au travail
- Aide à la recherche de logement
- Prime de fin d’année
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Chèques vacances/loisirs
- Prise en charge Mutuelle
- Garde enfants
- Avancement de carrière/promotion
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement COS ou CAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- Bilan de compétence/carrière
- CIA
- Charte Handicap
- Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
- Gratification pour les médailles du travail
- Participation aux frais de séjour/enfants
Description de la collectivité
Fonction publique territoriale au service des citoyens, des usagers et des territoires
+ 400 agents sur poste permanent
Parcours d’évolutions professionnelles riches : 5 filières (administrative, culturelle, médico-sociale, médico-technique, technique)
+ de 80 métiers en lien avec le développement économique, l’aménagement de l’espace communautaire, l’équilibre social de l’habitat, la voirie, l’assainissement, le cycle de l’eau plutôt, l’environnement, les fonctions supports (ressources humaines, finances, marchés publics, juridique, communication)
Ouvert aux recrutements de titulaires et contractuels sur emploi pérenne et de courte durée
Rejoignez-nous !
Préfecture du département du cher (18), troisième ville de la région centre
Agglomération à taille humaine comportant 17 communes membres à deux heures de Paris accessible par 3 lignes autoroutières, 2 grandes lignes ferroviaires, 22 lignes de bus en local et par voie aérienne (affaires ou loisirs).
Territoire d’art et d’histoire (le palais jacques cœur ou la cathédrale Saint-Etienne, ses rues anciennes, ses maisons à colombages, ses hôtels particuliers)
Territoire de culture (sa maison de la culture, son festival le printemps de Bourges, ses 8 salles de spectacle, ses deux cinémas, son conservatoire à rayonnement départemental, ses musées, ses bibliothèques et sa médiathèque)
Territoire vert (135 hectares de marais au cœur de ville, 50m2 d’espaces vert par habitant, 40km de pistes cyclables)
Territoire actif et sportif (une centaine d’équipements et portage du sport à haut niveau, Tango Bourges-Basket, écurie de course automobile signature alpine)
Territoire tourné vers l’éducation (45 établissements scolaires publics, 3 établissements scolaires privés, 11 collèges, 12 lycées + pôle universitaire en développement : INSA, ENSA, IUT, ECEMA, faculté de droit)
Territoire économique dynamique avec 52 000 emplois et 8 600 établissements dans les secteurs tertiaire, administration publique, logistique, industriel (défense, alimentaire, aéronautique et spatiale)
Et par l’intermédiaire de son centre communal d’action sociale (CCAS) :
Territoire qui accompagne ses ainés (150 personnes en résidence autonomie) et les plus fragiles
Territoire qui prend soin des tout-petits (404 places en Etablissement d’Accueil de Jeunes Enfants)
Au service de 103 304 habitants
Superficie de 391 km2
+ 400 agents sur poste permanent
Parcours d’évolutions professionnelles riches : 5 filières (administrative, culturelle, médico-sociale, médico-technique, technique)
+ de 80 métiers en lien avec le développement économique, l’aménagement de l’espace communautaire, l’équilibre social de l’habitat, la voirie, l’assainissement, le cycle de l’eau plutôt, l’environnement, les fonctions supports (ressources humaines, finances, marchés publics, juridique, communication)
Ouvert aux recrutements de titulaires et contractuels sur emploi pérenne et de courte durée
Rejoignez-nous !
Préfecture du département du cher (18), troisième ville de la région centre
Agglomération à taille humaine comportant 17 communes membres à deux heures de Paris accessible par 3 lignes autoroutières, 2 grandes lignes ferroviaires, 22 lignes de bus en local et par voie aérienne (affaires ou loisirs).
Territoire d’art et d’histoire (le palais jacques cœur ou la cathédrale Saint-Etienne, ses rues anciennes, ses maisons à colombages, ses hôtels particuliers)
Territoire de culture (sa maison de la culture, son festival le printemps de Bourges, ses 8 salles de spectacle, ses deux cinémas, son conservatoire à rayonnement départemental, ses musées, ses bibliothèques et sa médiathèque)
Territoire vert (135 hectares de marais au cœur de ville, 50m2 d’espaces vert par habitant, 40km de pistes cyclables)
Territoire actif et sportif (une centaine d’équipements et portage du sport à haut niveau, Tango Bourges-Basket, écurie de course automobile signature alpine)
Territoire tourné vers l’éducation (45 établissements scolaires publics, 3 établissements scolaires privés, 11 collèges, 12 lycées + pôle universitaire en développement : INSA, ENSA, IUT, ECEMA, faculté de droit)
Territoire économique dynamique avec 52 000 emplois et 8 600 établissements dans les secteurs tertiaire, administration publique, logistique, industriel (défense, alimentaire, aéronautique et spatiale)
Et par l’intermédiaire de son centre communal d’action sociale (CCAS) :
Territoire qui accompagne ses ainés (150 personnes en résidence autonomie) et les plus fragiles
Territoire qui prend soin des tout-petits (404 places en Etablissement d’Accueil de Jeunes Enfants)
Au service de 103 304 habitants
Superficie de 391 km2
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