Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Gestionnaire Action Foncière H/F - BOURGES
Gestionnaire Action Foncière H/F
Filière : Administrative
Métier : Urbanisme, Logement - Habitat
Catégorie : C
Adjoint administratif territorial-AAT
Titulaire ou CDD
Lieu : BOURGES
Titulaire ou contractuel
Expérience : Indifférent
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 01/06/2026
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Ce poste est à pourvoir à BOURGES .
Gestionnaire Action Foncière H/F
Gestionnaire Action Foncière H/F
Gestionnaire Action Foncière – F/H
Cadre d’emploi des adjoints administratifs territoriaux
Direction Aménagement Développement Foncier et Politique de la Ville
Recrutement par voie contractuelle – Contrat d’un an en accroissement temporaire d’activités
Qui sommes-nous -
3ème pôle économique de la Région Centre-Val de Loire, regroupant la ville-centre Préfecture du Cher, pôle patrimonial, culturel, sportif et universitaire, l’agglomération de Bourges vous offre un cadre de vie agréable et abordable, entre ville et campagne.
En 2028, Bourges sera la 5ème ville de France depuis 1985 à être Capitale européenne de la Culture, après Paris, Marseille, Lille et Avignon. En rejoignant notre Collectivité, vous vous préparez à vivre une aventure professionnelle et personnelle unique, vous participerez à la transformation de la Ville et de son agglomération, son projet concourant à la création d’un nouveau modèle de territoire en Europe.
Siège de la première maison de la Culture inaugurée en 1963, depuis plus de 40 ans, Ville d'art et d'histoire, Bourges est fière de ses monuments comme le palais Jacques Cœur ou la Cathédrale Saint-Etienne – classée au patrimoine mondial de l'UNESCO – de ses rues anciennes et de ses maisons à colombages. Ville verte, Bourges est une des villes les plus vertes de France avec 135 hectares de marais au cœur de la ville, pour le bonheur de ses plus de 66 000 habitants. Œuvrant en faveur du - sport pour tous -, la Ville encourage la pratique sportive à tous niveaux et soutient les Tangos, emblématique club de basket féminin de la Ville
Terre d’accueil du festival - Le Printemps de Bourges -, disposant d’un patrimoine historique remarquable, l’Agglomération a également signé en 2019 un contrat - Territoire d’Industrie - avec l’Etat et la Région.
La communauté d’agglomération de Bourges Plus est un établissement Public de Coopération Intercommunal (EPCI) comportant 17 communes membres.
Nos principales missions s’étendent de la gestion de déchets, des réseaux d’eau et d’assainissement, à l’aménagement urbain (urbanisme, habitat, foncier), les transports urbains et la mobilité en passant par le développement économique et touristique, le commerce, et l’attractivité du territoire, au service de plus de 107 000 habitants.
Par ailleurs, la collectivité a pour objectif de favoriser l’engagement de citoyens dans la transition écologique par différents outils de sensibilisation.
Missions du poste :
Le gestionnaire d’Action foncière assure la gestion de droit de Préemption Urbain et le suivi des courrier aux notaires sur l’application du Droit de Préemption Urbain et Fonds de commerce à la Ville de Bourges et à Bourges Plus.
Missions principales :
- Droit de préemption fonds de commerce : vérification et enregistrement des déclarations de cessions.
- Droit de préemption urbain : vérification, enregistrement des déclarations d’intention d’aliéner (DIA).
- Planification et préparation des tableaux de synthèse, rédaction des comptes-rendus et statistiques.
- Optimisation de la dématérialisation des DIA.
- Gestion de suivi des dossiers d’acquisition dans le cadre du droit de préemption.
- Gestion de suivi des dossiers d’acquisition dans le cadre du droit de priorité et des préemptions.
- Observation et analyse du marché immobilier.
- Instruction des dossiers et saisie des documents et travaux administratifs : note, courriers, rapports, délibérations, comptes-rendus, analyse des projets d’acte.
Missions complémentaires :
- Mise à jour des tableaux de bord et indicateurs du secteur.
- Suivi de la validation des documents d’arpentage.
Cadre d’emploi des adjoints administratifs territoriaux
Direction Aménagement Développement Foncier et Politique de la Ville
Recrutement par voie contractuelle – Contrat d’un an en accroissement temporaire d’activités
Qui sommes-nous -
3ème pôle économique de la Région Centre-Val de Loire, regroupant la ville-centre Préfecture du Cher, pôle patrimonial, culturel, sportif et universitaire, l’agglomération de Bourges vous offre un cadre de vie agréable et abordable, entre ville et campagne.
En 2028, Bourges sera la 5ème ville de France depuis 1985 à être Capitale européenne de la Culture, après Paris, Marseille, Lille et Avignon. En rejoignant notre Collectivité, vous vous préparez à vivre une aventure professionnelle et personnelle unique, vous participerez à la transformation de la Ville et de son agglomération, son projet concourant à la création d’un nouveau modèle de territoire en Europe.
Siège de la première maison de la Culture inaugurée en 1963, depuis plus de 40 ans, Ville d'art et d'histoire, Bourges est fière de ses monuments comme le palais Jacques Cœur ou la Cathédrale Saint-Etienne – classée au patrimoine mondial de l'UNESCO – de ses rues anciennes et de ses maisons à colombages. Ville verte, Bourges est une des villes les plus vertes de France avec 135 hectares de marais au cœur de la ville, pour le bonheur de ses plus de 66 000 habitants. Œuvrant en faveur du - sport pour tous -, la Ville encourage la pratique sportive à tous niveaux et soutient les Tangos, emblématique club de basket féminin de la Ville
Terre d’accueil du festival - Le Printemps de Bourges -, disposant d’un patrimoine historique remarquable, l’Agglomération a également signé en 2019 un contrat - Territoire d’Industrie - avec l’Etat et la Région.
La communauté d’agglomération de Bourges Plus est un établissement Public de Coopération Intercommunal (EPCI) comportant 17 communes membres.
Nos principales missions s’étendent de la gestion de déchets, des réseaux d’eau et d’assainissement, à l’aménagement urbain (urbanisme, habitat, foncier), les transports urbains et la mobilité en passant par le développement économique et touristique, le commerce, et l’attractivité du territoire, au service de plus de 107 000 habitants.
Par ailleurs, la collectivité a pour objectif de favoriser l’engagement de citoyens dans la transition écologique par différents outils de sensibilisation.
Missions du poste :
Le gestionnaire d’Action foncière assure la gestion de droit de Préemption Urbain et le suivi des courrier aux notaires sur l’application du Droit de Préemption Urbain et Fonds de commerce à la Ville de Bourges et à Bourges Plus.
Missions principales :
- Droit de préemption fonds de commerce : vérification et enregistrement des déclarations de cessions.
- Droit de préemption urbain : vérification, enregistrement des déclarations d’intention d’aliéner (DIA).
- Planification et préparation des tableaux de synthèse, rédaction des comptes-rendus et statistiques.
- Optimisation de la dématérialisation des DIA.
- Gestion de suivi des dossiers d’acquisition dans le cadre du droit de préemption.
- Gestion de suivi des dossiers d’acquisition dans le cadre du droit de priorité et des préemptions.
- Observation et analyse du marché immobilier.
- Instruction des dossiers et saisie des documents et travaux administratifs : note, courriers, rapports, délibérations, comptes-rendus, analyse des projets d’acte.
Missions complémentaires :
- Mise à jour des tableaux de bord et indicateurs du secteur.
- Suivi de la validation des documents d’arpentage.
Profil recherché
Profil recherché
- Connaissance du fonctionnement d’une collectivité et de son organisation
- Bonne expression écrite et orale
- Capacité rédactionnelle
- Respects des procédures
- Maîtrise des techniques de secrétariat et de bureautique
- Maîtrise de l’outil informatique et des logiciels métier
- Sens de l’organisation et bonne gestion du temps
- Capacités d’analyse, de discernement et à rendre compte
- Adapter son discours en fonction de son interlocuteur.
Informations complémentaires
37h30 hebdomadaires, 25 jours de congé annuels et 15 RTT par an
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (Groupe RIFSEEP n-6 : gestionnaire administratif)
Avantages :
- Prestation financière pour la garde de jeunes enfants
- Comité des œuvres sociales et culturelles (COSC) : prestations loisirs et sportives-
- Remboursement à hauteur de 75% des frais de transport en commun
- Participation forfait mobilité durable
- Transports en commun gratuit sur le réseau agglobus
Candidature avec lettre de motivation + CV à adresser à POUR POSTULER, CLIQUEZ ICI
EC19997
- Connaissance du fonctionnement d’une collectivité et de son organisation
- Bonne expression écrite et orale
- Capacité rédactionnelle
- Respects des procédures
- Maîtrise des techniques de secrétariat et de bureautique
- Maîtrise de l’outil informatique et des logiciels métier
- Sens de l’organisation et bonne gestion du temps
- Capacités d’analyse, de discernement et à rendre compte
- Adapter son discours en fonction de son interlocuteur.
Informations complémentaires
37h30 hebdomadaires, 25 jours de congé annuels et 15 RTT par an
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (Groupe RIFSEEP n-6 : gestionnaire administratif)
Avantages :
- Prestation financière pour la garde de jeunes enfants
- Comité des œuvres sociales et culturelles (COSC) : prestations loisirs et sportives-
- Remboursement à hauteur de 75% des frais de transport en commun
- Participation forfait mobilité durable
- Transports en commun gratuit sur le réseau agglobus
Candidature avec lettre de motivation + CV à adresser à POUR POSTULER, CLIQUEZ ICI
EC19997
Avantages collectifs au travail
- Aide à la recherche de logement
- Prime de fin d’année
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Chèques vacances/loisirs
- Prise en charge Mutuelle
- Garde enfants
- Avancement de carrière/promotion
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement COS ou CAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- Bilan de compétence/carrière
- CIA
- Charte Handicap
- Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
- Gratification pour les médailles du travail
- Participation aux frais de séjour/enfants
Description de la collectivité
Fonction publique territoriale au service des citoyens, des usagers et des territoires
+ 400 agents sur poste permanent
Parcours d’évolutions professionnelles riches : 5 filières (administrative, culturelle, médico-sociale, médico-technique, technique)
+ de 80 métiers en lien avec le développement économique, l’aménagement de l’espace communautaire, l’équilibre social de l’habitat, la voirie, l’assainissement, le cycle de l’eau plutôt, l’environnement, les fonctions supports (ressources humaines, finances, marchés publics, juridique, communication)
Ouvert aux recrutements de titulaires et contractuels sur emploi pérenne et de courte durée
Rejoignez-nous !
Préfecture du département du cher (18), troisième ville de la région centre
Agglomération à taille humaine comportant 17 communes membres à deux heures de Paris accessible par 3 lignes autoroutières, 2 grandes lignes ferroviaires, 22 lignes de bus en local et par voie aérienne (affaires ou loisirs).
Territoire d’art et d’histoire (le palais jacques cœur ou la cathédrale Saint-Etienne, ses rues anciennes, ses maisons à colombages, ses hôtels particuliers)
Territoire de culture (sa maison de la culture, son festival le printemps de Bourges, ses 8 salles de spectacle, ses deux cinémas, son conservatoire à rayonnement départemental, ses musées, ses bibliothèques et sa médiathèque)
Territoire vert (135 hectares de marais au cœur de ville, 50m2 d’espaces vert par habitant, 40km de pistes cyclables)
Territoire actif et sportif (une centaine d’équipements et portage du sport à haut niveau, Tango Bourges-Basket, écurie de course automobile signature alpine)
Territoire tourné vers l’éducation (45 établissements scolaires publics, 3 établissements scolaires privés, 11 collèges, 12 lycées + pôle universitaire en développement : INSA, ENSA, IUT, ECEMA, faculté de droit)
Territoire économique dynamique avec 52 000 emplois et 8 600 établissements dans les secteurs tertiaire, administration publique, logistique, industriel (défense, alimentaire, aéronautique et spatiale)
Et par l’intermédiaire de son centre communal d’action sociale (CCAS) :
Territoire qui accompagne ses ainés (150 personnes en résidence autonomie) et les plus fragiles
Territoire qui prend soin des tout-petits (404 places en Etablissement d’Accueil de Jeunes Enfants)
Au service de 103 304 habitants
Superficie de 391 km2
+ 400 agents sur poste permanent
Parcours d’évolutions professionnelles riches : 5 filières (administrative, culturelle, médico-sociale, médico-technique, technique)
+ de 80 métiers en lien avec le développement économique, l’aménagement de l’espace communautaire, l’équilibre social de l’habitat, la voirie, l’assainissement, le cycle de l’eau plutôt, l’environnement, les fonctions supports (ressources humaines, finances, marchés publics, juridique, communication)
Ouvert aux recrutements de titulaires et contractuels sur emploi pérenne et de courte durée
Rejoignez-nous !
Préfecture du département du cher (18), troisième ville de la région centre
Agglomération à taille humaine comportant 17 communes membres à deux heures de Paris accessible par 3 lignes autoroutières, 2 grandes lignes ferroviaires, 22 lignes de bus en local et par voie aérienne (affaires ou loisirs).
Territoire d’art et d’histoire (le palais jacques cœur ou la cathédrale Saint-Etienne, ses rues anciennes, ses maisons à colombages, ses hôtels particuliers)
Territoire de culture (sa maison de la culture, son festival le printemps de Bourges, ses 8 salles de spectacle, ses deux cinémas, son conservatoire à rayonnement départemental, ses musées, ses bibliothèques et sa médiathèque)
Territoire vert (135 hectares de marais au cœur de ville, 50m2 d’espaces vert par habitant, 40km de pistes cyclables)
Territoire actif et sportif (une centaine d’équipements et portage du sport à haut niveau, Tango Bourges-Basket, écurie de course automobile signature alpine)
Territoire tourné vers l’éducation (45 établissements scolaires publics, 3 établissements scolaires privés, 11 collèges, 12 lycées + pôle universitaire en développement : INSA, ENSA, IUT, ECEMA, faculté de droit)
Territoire économique dynamique avec 52 000 emplois et 8 600 établissements dans les secteurs tertiaire, administration publique, logistique, industriel (défense, alimentaire, aéronautique et spatiale)
Et par l’intermédiaire de son centre communal d’action sociale (CCAS) :
Territoire qui accompagne ses ainés (150 personnes en résidence autonomie) et les plus fragiles
Territoire qui prend soin des tout-petits (404 places en Etablissement d’Accueil de Jeunes Enfants)
Au service de 103 304 habitants
Superficie de 391 km2
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