Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Gestionnaire immobilier H/F – Apprentissage - ROISSY EN FRANCE

Gestionnaire immobilier H/F – Apprentissage
Métier : Juridique, Economie - Développement, Logement - Habitat
Catégorie : Contractuel
Alternance
Lieu : ROISSY EN FRANCE
Etude : BAC +3
selon code du travail
Date limite : 12/12/2025
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Gestionnaire immobilier H/F – Apprentissage
Ce poste est à pourvoir à ROISSY EN FRANCE.
Gestionnaire immobilier H/F – Apprentissage
Gestionnaire immobilier H/F – Apprentissage
Appui au chef de projet Immobilier d’entreprises au travers des missions suivantes :
- Participation au développement et à l’optimisation des bâtiments à vocation économique de l’agglomération
- Gestion locative de locaux commerciaux et de bureaux
- Commercialisation par la production d’une communication adéquate et mise en location d’actifs immobiliers
- Promouvoir les différentes aides et dispositifs mis à la disposition des artisans et commerçants tels que définis dans les quatre axes complémentaires favorisant la diversification des commerces de la stratégie (2023-2027)
Les tâches :
- Accueil téléphonique des locataires en lien avec l’assistante du pôle
- Gestion administrative courante des dossiers (états des lieux, suivi des baux, avis d’échéance, rédaction des courriers) et gestion des réclamations - Saisie informatique des demandes d’intervention aux services techniques - Interactions avec les différents services (juridique, techniques, finances), notamment dans le cadre de nouveaux dossiers de gestion
- Aide à la fiabilisation administrative et juridique de la gestion du parc immobilier et au respect du droit immobilier
- Suivi des lots vacants et organisation des visites de manière ponctuelle et ce, en cas d’indisponibilité du gestionnaire
- Intégration de données dans l’outil de gestion locative Crypto et assurer leur mise à jour.
Conditions de travail :
- L’activité peut s’exercer en présence des locataires
- Lieu de travail : Centre Administratif et Technique Intercommunal 29/31, rue de l’Escouvrier 95200 Sarcelles
- Temps de travail : 35 heures par semaine (à l’écoute des conditions imposées par l’école)
- Horaires de travail : 9h -12h30–/13h30 -17h du lundi au vendredi
- Participation au développement et à l’optimisation des bâtiments à vocation économique de l’agglomération
- Gestion locative de locaux commerciaux et de bureaux
- Commercialisation par la production d’une communication adéquate et mise en location d’actifs immobiliers
- Promouvoir les différentes aides et dispositifs mis à la disposition des artisans et commerçants tels que définis dans les quatre axes complémentaires favorisant la diversification des commerces de la stratégie (2023-2027)
Les tâches :
- Accueil téléphonique des locataires en lien avec l’assistante du pôle
- Gestion administrative courante des dossiers (états des lieux, suivi des baux, avis d’échéance, rédaction des courriers) et gestion des réclamations - Saisie informatique des demandes d’intervention aux services techniques - Interactions avec les différents services (juridique, techniques, finances), notamment dans le cadre de nouveaux dossiers de gestion
- Aide à la fiabilisation administrative et juridique de la gestion du parc immobilier et au respect du droit immobilier
- Suivi des lots vacants et organisation des visites de manière ponctuelle et ce, en cas d’indisponibilité du gestionnaire
- Intégration de données dans l’outil de gestion locative Crypto et assurer leur mise à jour.
Conditions de travail :
- L’activité peut s’exercer en présence des locataires
- Lieu de travail : Centre Administratif et Technique Intercommunal 29/31, rue de l’Escouvrier 95200 Sarcelles
- Temps de travail : 35 heures par semaine (à l’écoute des conditions imposées par l’école)
- Horaires de travail : 9h -12h30–/13h30 -17h du lundi au vendredi
Profil recherché
Gestionnaire immobilier H/F – Apprentissage
- Licence ou BUT (Niveau 6), idéalement dans les domaines de l’immobilier et gestion locative
- Rigueur, sens des responsabilités
- Disponibilité, sens de l’initiative
- Capacité à gérer les priorités ainsi que les urgences
- Capacité rédactionnelle
- Permis de conduire B indispensable
EC158781
- Rigueur, sens des responsabilités
- Disponibilité, sens de l’initiative
- Capacité à gérer les priorités ainsi que les urgences
- Capacité rédactionnelle
- Permis de conduire B indispensable
EC158781
Avantages collectifs au travail
Gestionnaire immobilier H/F – Apprentissage
- Charte managériale
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Chèques vacances/loisirs
- Prise en charge Mutuelle
- Amicale du personnel
- Avancement de carrière/promotion
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- ARTT
- Bilan de compétence/carrière
- Autorisations spéciales d’absence
- RIFSEEP
- CIA
- Gratification pour les médailles du travail
- Aides à la rentrée scolaire
Description de la collectivité
Situées sur deux départements (Val-d'Oise et Seine-et-Marne), les 42 communes de Roissy Pays de France représentent 354 451 habitants sur 342 km². Elles comportent des contrastes forts, tant sur des aspects démographiques que d’urbanisation : une grande concentration d’activités autour de l’aéroport et de grands territoires agricoles au nord et à l’est et une forte urbanisation au sud du territoire.
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