Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Chargé(e) du pôle gestion, diffusion et médiation documentaire - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE MARNE (Haute Marne 52 - Grand Est)
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Chargé(e) du pôle gestion, diffusion et médiation documentaire
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Filière : Administrative
ou Culturelle
Métier : Médiathèques
Catégorie : A
Attaché territorial
ou Attaché territorial de conservation du patrimoine-ACP
ou Bibliothécaire territorial
CDD ou titulaire
CHAMARANDES-CHOIGNES
(Haute Marne 52)
Titulaire ou contractuel
Expérience : Jeune diplômé
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 03/04/2023
Poste ouvert en recrutement
30/03/2023
Descriptif et missions
Chargé(e) du pôle gestion, diffusion et médiation documentaire
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE MARNE recrute :
Chargé(e) du pôle gestion, diffusion et médiation documentaire
Chargé(e) du pôle gestion, diffusion et médiation documentaire
Au sein de la direction de la culture, des sports et du monde associatif (DCSMA) et sous l’autorité hiérarchique de la directrice de la Médiathèque départementale de la Haute-Marne (MDHM), le/la Chargé(e) du pôle gestion, diffusion et médiation documentaire encourage et facilite le développement de la lecture publique sur le département et supervise les équipes sous sa responsabilité.
Le périmètre des missions est amené à évoluer dans le cadre du projet de service à venir.
Le/la titulaire du poste s’intéresse aux enjeux relatifs au développement de la lecture publique, notamment en milieu rural.
En tant que cadre, il/elle devra :
- s’approprier les politiques transversales portées par le Département ;
- être porteur d’innovation ;
- valoriser les actions du Département ;
- accompagner la direction et les équipes dans la mise en œuvre de la politique de lecture publique du Département.
Au titre de ses fonctions de Chargé(e) du pôle gestion, diffusion et médiation documentaire, il/elle devra :
- contribuer à la mise en œuvre du schéma départemental de développement de la lecture publique 2022-2026 ;
- favoriser le développement territorial de la lecture publique sur le territoire ;
- piloter et suivre les activités de la Médiathèque départementale en matière de politique documentaire, acquisitions, médiation, traitement et desserte des collections et autres supports ;
- animer le collectif de travail sous sa responsabilité ;
- élaborer et mettre en œuvre le programme de formations de la Médiathèque départementale.
Le périmètre des missions est amené à évoluer dans le cadre du projet de service à venir.
Le/la titulaire du poste s’intéresse aux enjeux relatifs au développement de la lecture publique, notamment en milieu rural.
En tant que cadre, il/elle devra :
- s’approprier les politiques transversales portées par le Département ;
- être porteur d’innovation ;
- valoriser les actions du Département ;
- accompagner la direction et les équipes dans la mise en œuvre de la politique de lecture publique du Département.
Au titre de ses fonctions de Chargé(e) du pôle gestion, diffusion et médiation documentaire, il/elle devra :
- contribuer à la mise en œuvre du schéma départemental de développement de la lecture publique 2022-2026 ;
- favoriser le développement territorial de la lecture publique sur le territoire ;
- piloter et suivre les activités de la Médiathèque départementale en matière de politique documentaire, acquisitions, médiation, traitement et desserte des collections et autres supports ;
- animer le collectif de travail sous sa responsabilité ;
- élaborer et mettre en œuvre le programme de formations de la Médiathèque départementale.
Profil recherché
Chargé(e) du pôle gestion, diffusion et médiation documentaire
Compétences souhaitées :
- management d’équipe
- conduite du changement
- animation de réunions
- connaissance des règles de l’achat public et des finances publiques
- maîtrise des logiciels de bureautique courants
Qualités requises :
- capacité d’initiative, rigueur et sens de l’organisation
- autonomie et prise d’initiative
- sens du travail en équipe
- sens de la relation et du contact
- expression écrite et orale
- discrétion
Conditions d’exercice :
- travail en bureau, déplacements possibles avec un véhicule de service
- disponibilité, présence lors des évènements et des manifestations
EC20634
- management d’équipe
- conduite du changement
- animation de réunions
- connaissance des règles de l’achat public et des finances publiques
- maîtrise des logiciels de bureautique courants
Qualités requises :
- capacité d’initiative, rigueur et sens de l’organisation
- autonomie et prise d’initiative
- sens du travail en équipe
- sens de la relation et du contact
- expression écrite et orale
- discrétion
Conditions d’exercice :
- travail en bureau, déplacements possibles avec un véhicule de service
- disponibilité, présence lors des évènements et des manifestations
EC20634
Avantages collectifs au travail
Chargé(e) du pôle gestion, diffusion et médiation documentaire
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Amicale du personnel
- Avancement de carrière/promotion
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Régime indemnitaire
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA
- Participation aux frais de séjour/enfants
Description de la collectivité
Chargé(e) du pôle gestion, diffusion et médiation documentaire
Située dans la région Grand Est, la Haute-Marne se situe au croisement de l’A5 et de l’A31, à 1h de Dijon et de Troyes, à 2h10 de Paris et de Lyon et compte 174 070 habitants.
Dans un environnement naturel préservé, avec 250 000 hectares de forêts dont une grande partie reconnue pour son caractère remarquable avec le Parc national de forêts, 1 800 km de rivières et 5 lacs principaux, la Haute-Marne propose un cadre de vie exceptionnel avec un prix de l’immobilier l’un des moins cher de France et le haut débit partout.
La Haute-Marne a inspiré de grands hommes : Charles de Gaulle, Voltaire, Diderot, les frères Goncourt, etc. Elle inspire des entreprises à la pointe de l’innovation dans l’industrie médicale, l’aéronautique, l’automobile, la fonderie, l’agro-alimentaire, etc. Elle inspire aussi des associations culturelles et sportives très dynamiques. La Haute-Marne insuffle de l’énergie pour réussir et s’épanouir tout en garantissant une qualité de vie oxygénante.
Au Conseil départemental de la Haute-Marne, 1 200 agents travaillent au quotidien pour le bien-être des Haut-Marnais. Accompagnement social, entretien des routes et des collèges, aides aux communes et à leurs groupements, culture, lecture publique, etc., les métiers sont nombreux et très variés.
Tout savoir sur les missions et l’organisation du Département : www.haute-marne.fr
Découvrir la Haute-Marne : respirez-inspirez.com
Dans un environnement naturel préservé, avec 250 000 hectares de forêts dont une grande partie reconnue pour son caractère remarquable avec le Parc national de forêts, 1 800 km de rivières et 5 lacs principaux, la Haute-Marne propose un cadre de vie exceptionnel avec un prix de l’immobilier l’un des moins cher de France et le haut débit partout.
La Haute-Marne a inspiré de grands hommes : Charles de Gaulle, Voltaire, Diderot, les frères Goncourt, etc. Elle inspire des entreprises à la pointe de l’innovation dans l’industrie médicale, l’aéronautique, l’automobile, la fonderie, l’agro-alimentaire, etc. Elle inspire aussi des associations culturelles et sportives très dynamiques. La Haute-Marne insuffle de l’énergie pour réussir et s’épanouir tout en garantissant une qualité de vie oxygénante.
Au Conseil départemental de la Haute-Marne, 1 200 agents travaillent au quotidien pour le bien-être des Haut-Marnais. Accompagnement social, entretien des routes et des collèges, aides aux communes et à leurs groupements, culture, lecture publique, etc., les métiers sont nombreux et très variés.
Tout savoir sur les missions et l’organisation du Département : www.haute-marne.fr
Découvrir la Haute-Marne : respirez-inspirez.com
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Métier/poste : Responsable du pôle cinéma, beaux-arts et patrimoine, Agent.e de bibliothèque - cdi, Responsable de médiathèque - f/h, Bibliothécaire responsable du département art/adulte - carré d'art bibliothèque, Bibliothécaire - responsable de l’équipe jeunesse , Documentaliste- chargé-de veille , Responsable administratif et financier du réseau des médiathèques , Directeur des affaires culturelles , Responsable de la médiathèque j.j. rousseau chargée des partenariats et du développement des publics , Chef de pôle action culturelle - communication - missions éducative, Direction des mediatheques , Responsable de l’équipe jeunesse de la médiathèque, Responsable de pole jeunesse mediatheque, Chargé d'évènementiel culturel , Responsable de bibliothèque f/h, ...
