Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Conseiller numérique H/F - Gap

Conseiller numérique H/F
Filière : Technique
Métier : Informatique - NTIC
Catégorie : C
Adjoint technique territorial-ATT
CDD
Lieu : Gap
Contractuel
Expérience : 1 à 2 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 10/05/2026
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Ce poste est à pourvoir à Gap.
Conseiller numérique H/F
Conseiller numérique H/F
Le Département des Hautes-Alpes recherche un(e) Conseiller(e) numérique.
Accompagnement des usagers dans leurs démarches numériques
- Assurer des permanences sur des sites du Département ou de partenaires pour aider l'usager à s'approprier les outils et les usages quotidiens numériques et informatiques.
- Conception de sessions d'accueil et de formation, accompagnement individuel des usagers, animation d'ateliers autour des thèmes suivants :
Culture numérique (environnement, vocabulaire)
Initiation informatique et accompagnement matériels (PC, smartphones, tablettes, etc.)
Communication (courriel, visio, réseaux sociaux, etc.)
Logiciels (bureautique, photo, etc.)
Usages numériques et bonnes pratiques (santé, protection des données personnelles, etc.)
Recherche d'information
Services en ligne (emploi, vie scolaire, énergie, transports, e-commerce, soins, etc.)
Accompagner les usagers dans l'acquisition d'une culture numérique responsable
- Aider l'usager à se familiariser avec l'environnement et le vocabulaire numérique.
- Sensibiliser aux enjeux du numérique et favoriser des usages citoyens et critiques (lutte contre les fausses informations en s'informant et en apprenant à vérifier les sources, protection des données personnelles, maitrise des réseaux sociaux, usages numériques des enfants / adolescents, mécanismes excessifs ou addictifs liés au numérique, etc.)
Recueil des informations et ressources permettant de faciliter l'accès aux usagers
- Présenter à l'usager les services et dispositifs disponibles.
- Aiguiller l'usager vers les structures compétentes lors de ses recherches ou démarches.
- Veille technologique dans le domaine de l'inclusion et de la médiation numérique.
Déployer le dispositif d'acculturation des agents du Département au numérique
- Utiliser la plateforme PIX Orga pour suivre les campagnes d'acculturation au numérique d'équipes d'agents du Département
- Mobiliser les agents sur la thématique de l'acculturation au numérique (présentation, suivi de campagne, relances...)
- Évaluer les résultats des équipes et proposer un accompagnement adapté, notamment à travers des ateliers collectifs
Accompagnement des usagers dans leurs démarches numériques
- Assurer des permanences sur des sites du Département ou de partenaires pour aider l'usager à s'approprier les outils et les usages quotidiens numériques et informatiques.
- Conception de sessions d'accueil et de formation, accompagnement individuel des usagers, animation d'ateliers autour des thèmes suivants :
Culture numérique (environnement, vocabulaire)
Initiation informatique et accompagnement matériels (PC, smartphones, tablettes, etc.)
Communication (courriel, visio, réseaux sociaux, etc.)
Logiciels (bureautique, photo, etc.)
Usages numériques et bonnes pratiques (santé, protection des données personnelles, etc.)
Recherche d'information
Services en ligne (emploi, vie scolaire, énergie, transports, e-commerce, soins, etc.)
Accompagner les usagers dans l'acquisition d'une culture numérique responsable
- Aider l'usager à se familiariser avec l'environnement et le vocabulaire numérique.
- Sensibiliser aux enjeux du numérique et favoriser des usages citoyens et critiques (lutte contre les fausses informations en s'informant et en apprenant à vérifier les sources, protection des données personnelles, maitrise des réseaux sociaux, usages numériques des enfants / adolescents, mécanismes excessifs ou addictifs liés au numérique, etc.)
Recueil des informations et ressources permettant de faciliter l'accès aux usagers
- Présenter à l'usager les services et dispositifs disponibles.
- Aiguiller l'usager vers les structures compétentes lors de ses recherches ou démarches.
- Veille technologique dans le domaine de l'inclusion et de la médiation numérique.
Déployer le dispositif d'acculturation des agents du Département au numérique
- Utiliser la plateforme PIX Orga pour suivre les campagnes d'acculturation au numérique d'équipes d'agents du Département
- Mobiliser les agents sur la thématique de l'acculturation au numérique (présentation, suivi de campagne, relances...)
- Évaluer les résultats des équipes et proposer un accompagnement adapté, notamment à travers des ateliers collectifs
Profil recherché
Permis de conduire : B
Diplômes et formations souhaitées : BAC
Formation aux premiers secours souhaitées (SST, GQS, PSC...)
Bureautique : Maîtrise des outils
EXCEL
WORD
POWERPOINT
OUTLOOK
Application métier :
Détails :
Esprit d'initiative et de synthèse, autonomie
capacité d'écoute et sens du relationnel, sens de l'accueil
aisance au niveau des usages numériques notamment les outils courants de bureautique et collaboratifs
expérience dans le domaine de la médiation et de l'accompagnement numérique
capacités dans le travail collaboratif et en réseau
connaissance du territoire haut-alpin et des acteurs de l'inclusion numérique
capacités de travail en équipe
autonomie et rigueur
déplacements fréquents à prévoir
Savoirs
Connaissances de bases en informatique :
PC et périphériques,
Appareils mobiles,
Environnements et logiciels,
Connectique,
Bonnes pratiques.
Connaissance des plateformes d'autoévaluation et d'initiation :
Les Bons clics,
Les Bases du numérique d'intérêt général,
PIX.
Connaissance d'Internet
Navigateurs,
Recherche,
Grands sites,
Outils web.
Maîtrise des outils bureautiques
Traitements de textes,
Tableurs,
Messagerie,
Agendas,
Cloud,
Visio conférence.
Données personnelles
Connaissances de base RGPD
Savoir-faire
Démarcher par téléphone,
Prendre des rendez-vous,
Établir un calendrier,
Rédiger un document, un plan,
Préparer une séance d'accompagnement,
Préparer un atelier collectif,
Reformuler une demande,
Notions d'accueil et de public.
Savoir-être
Discrétion et sens de l'accueil
Travailler en équipe
Capacité d'organisation
Capacité d'écoute
Dans le domaine du numérique
EC20667
Diplômes et formations souhaitées : BAC
Formation aux premiers secours souhaitées (SST, GQS, PSC...)
Bureautique : Maîtrise des outils
EXCEL
WORD
POWERPOINT
OUTLOOK
Application métier :
Détails :
Esprit d'initiative et de synthèse, autonomie
capacité d'écoute et sens du relationnel, sens de l'accueil
aisance au niveau des usages numériques notamment les outils courants de bureautique et collaboratifs
expérience dans le domaine de la médiation et de l'accompagnement numérique
capacités dans le travail collaboratif et en réseau
connaissance du territoire haut-alpin et des acteurs de l'inclusion numérique
capacités de travail en équipe
autonomie et rigueur
déplacements fréquents à prévoir
Savoirs
Connaissances de bases en informatique :
PC et périphériques,
Appareils mobiles,
Environnements et logiciels,
Connectique,
Bonnes pratiques.
Connaissance des plateformes d'autoévaluation et d'initiation :
Les Bons clics,
Les Bases du numérique d'intérêt général,
PIX.
Connaissance d'Internet
Navigateurs,
Recherche,
Grands sites,
Outils web.
Maîtrise des outils bureautiques
Traitements de textes,
Tableurs,
Messagerie,
Agendas,
Cloud,
Visio conférence.
Données personnelles
Connaissances de base RGPD
Savoir-faire
Démarcher par téléphone,
Prendre des rendez-vous,
Établir un calendrier,
Rédiger un document, un plan,
Préparer une séance d'accompagnement,
Préparer un atelier collectif,
Reformuler une demande,
Notions d'accueil et de public.
Savoir-être
Discrétion et sens de l'accueil
Travailler en équipe
Capacité d'organisation
Capacité d'écoute
Dans le domaine du numérique
EC20667
Avantages collectifs au travail
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Amicale du personnel
- Avancement de carrière/promotion
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Régime indemnitaire
- Bilan de compétence/carrière
Description de la collectivité
Le Département des Hautes-Alpes regroupe aujourd'hui plus d'un millier d'agents territoriaux au service du département et de ses citoyens. Il recrute régulièrement des collaboratrices et collaborateurs pour améliorer la qualité du service rendu aux Haut-Alpins.
Conseiller numérique H/F
Gap (05)
Contractuel
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