Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Directeur de Crèche Collective (h/f) - MAIRIE D'EAUBONNE (Val-d'Oise 95 - Île-de-France)

Directeur de Crèche Collective (h/f)


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Filière : Medico-sociale
Métier : Petite enfance
Catégorie : A ou B selon profil
Infirmier territorial (en voie d'extinction)
ou Auxiliaire de puériculture territorial-AP
ou Infirmier territorial cadre de santé
CDD ou titulaire
EAUBONNE
(Val-d'Oise 95)
Titulaire ou contractuel
Expérience : 3 à 5 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 20/05/2023

Poste ouvert en recrutement
20/02/2023
Descriptif et missions
Directeur de Crèche Collective (h/f)
MAIRIE D'EAUBONNE recrute :
Directeur de Crèche Collective (h/f)
Directeur de Crèche Collective (h/f)
CONTEXTE DU POSTE
Au sein de la Direction de la Petite Enfance, placé sous l’autorité de la directrice de la Petite Enfance, vous veillez au bon fonctionnement de la structure et assurez une collaboration transversale de qualité et efficiente avec les autres directeurs des établissements.
MISSIONS PRINCIPALES
Participer à la gestion administrative et financière de la structure en lien avec la Directrice de la Petite Enfance ;
Assurer la continuité de la direction des établissements en l’absence des directrices des autres établissements durant les absences éventuelles, tels que les congés ;
Garantir l’hygiène et la sécurité des enfants et veiller à leur développement physique et psychoaffectif ;
Participer si nécessaire à l’encadrement des enfants ;
Actualiser ses connaissances en matières législatives dans le domaine de la petite enfance ;
Assurer une veille juridique et sanitaire ;
Être à jour sur l’environnement de la fonction publique ;
Accompagner les parents dans leur parentalité.
PARTICULARITES DU POSTE
Amplitude horaire 7h00 à 19h00 ;
Astreinte téléphonique avec la Crèche Familiale de 7h00 à 7h30 ;
Polyvalence avec les autres structures (remplacements, astreintes, planning ouverture/fermeture-) ;
Congés à prendre pendant la fermeture de la structure (3 semaines en août et 1 semaine à Noël).
POURQUOI CANDIDATER À EAUBONNE -
- Rémunération statutaire
- Régime indemnitaire mensuel
- Prime annuelle
- Participation employeur mutuelle et prévoyance
- Amicale du personnel.
Au sein de la Direction de la Petite Enfance, placé sous l’autorité de la directrice de la Petite Enfance, vous veillez au bon fonctionnement de la structure et assurez une collaboration transversale de qualité et efficiente avec les autres directeurs des établissements.
MISSIONS PRINCIPALES
Participer à la gestion administrative et financière de la structure en lien avec la Directrice de la Petite Enfance ;
Assurer la continuité de la direction des établissements en l’absence des directrices des autres établissements durant les absences éventuelles, tels que les congés ;
Garantir l’hygiène et la sécurité des enfants et veiller à leur développement physique et psychoaffectif ;
Participer si nécessaire à l’encadrement des enfants ;
Actualiser ses connaissances en matières législatives dans le domaine de la petite enfance ;
Assurer une veille juridique et sanitaire ;
Être à jour sur l’environnement de la fonction publique ;
Accompagner les parents dans leur parentalité.
PARTICULARITES DU POSTE
Amplitude horaire 7h00 à 19h00 ;
Astreinte téléphonique avec la Crèche Familiale de 7h00 à 7h30 ;
Polyvalence avec les autres structures (remplacements, astreintes, planning ouverture/fermeture-) ;
Congés à prendre pendant la fermeture de la structure (3 semaines en août et 1 semaine à Noël).
POURQUOI CANDIDATER À EAUBONNE -
- Rémunération statutaire
- Régime indemnitaire mensuel
- Prime annuelle
- Participation employeur mutuelle et prévoyance
- Amicale du personnel.
Profil recherché
Directeur de Crèche Collective (h/f)
PROFIL SOUHAITÉ
- Diplôme d'infirmière ou de puéricultrice
- Organisé et autonome
- Capacités à fédérer, à déléguer et à contrôler
- Savoir prendre des décisions
- Etablir une relation de confiance avec les équipes dans la transparence et la bienveillance en restant équitable et en sachant valoriser le travail de toutes les professionnelles
- Être à l'écoute des familles tout en appliquant le cadre de fonctionnement de la structure
- Techniques de communications
- Maîtrise du Pack office (world, excel, outlook-)
- Sens du service public
- Permis B
EC21215
- Diplôme d'infirmière ou de puéricultrice
- Organisé et autonome
- Capacités à fédérer, à déléguer et à contrôler
- Savoir prendre des décisions
- Etablir une relation de confiance avec les équipes dans la transparence et la bienveillance en restant équitable et en sachant valoriser le travail de toutes les professionnelles
- Être à l'écoute des familles tout en appliquant le cadre de fonctionnement de la structure
- Techniques de communications
- Maîtrise du Pack office (world, excel, outlook-)
- Sens du service public
- Permis B
EC21215
Avantages collectifs au travail
Directeur de Crèche Collective (h/f)
- Prime de fin d’année
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Amicale du personnel
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Régime indemnitaire
Description de la collectivité
Directeur de Crèche Collective (h/f)

Eaubonne se situe au cœur de la vallée de Montmorency, à 13km au nord-ouest de Paris. Ville résidentielle et de taille humaine, facilement accessible par l'A15 et bien connectée au réseau de transports en commun, Eaubonne porte des projets ambitieux (citoyenneté, écologie, éducation, jeunesse, culture) visant à renforcer son attractivité tout en préservant la qualité de vie de ses habitants. Elle appartient à la Communauté d’Agglomération du Val Parisis.
Département Val d’Oise
Région Île-de-France
4ème circonscription du Val d’Oise
Arrondissement Sous-préfecture de Pontoise
Préfecture Cergy-Pontoise
Département Val d’Oise
Région Île-de-France
4ème circonscription du Val d’Oise
Arrondissement Sous-préfecture de Pontoise
Préfecture Cergy-Pontoise
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Métier/poste : Directrice adjointe crèche, Directeur de structure du jeune enfant , Directeur adjoint de structure du jeune enfant , Coordinateur petite enfance , responsable de crèche parentale-eje, Référent sanitaire , Directeur adjoint de crèche collective , Directeurs de crèche collective de 64 berceaux , Référent santé et accueil inclusif f/h, Chargé de coopération convention territoriale globale, Directeur adjoint en crèche collective et familiale, Directeur de crèche , Responsable adjoint de crèche , Directeur adjoint de creche , Directeurrice d'etablissement d'accueil du jeune enfant - eaje , ...
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