Responsable Environnement et Espaces Verts F/H

La ville :

La Ville de Kremlin-Bicêtre est située dans le Département du Val de Marne (94) en région Ile de France et compte 26 500 habitants. Limitrophe au sud-est de Paris, la commune est membre de l’Etablissement public territorial Grand-Orly Seine Bièvre.
Le Kremlin-Bicêtre est accessible directement par l'autoroute (A6b), le périphérique (sortie porte d'Italie), et est bien desservie par les transports en commun (métro, tramway, bus, navette gratuite). Elle dispose de bornes Vélib' et de pistes cyclables.
Ces dernières années, la ville a bénéficié de nombreuses transformations. Elle dispose d’équipements culturels (médiathèque l’Echo, Espace culturel André-Malraux-) et sportifs de qualité, ainsi que d’un parc situé en centre-ville. En 2024, elle sera desservie par une nouvelle ligne de métro avec l’arrivée de la 14.
La Mairie du Kremlin-Bicêtre emploie toute l’année de nombreux agents, des professionnels, débutants et confirmés, dans des domaines d’intervention variés.
En rejoignant notre Ville, vous intégrez une équipe de travail dynamique en appui avec la Direction des Ressources Humaines qui veille et vous accompagne dans votre parcours et vos évolutions professionnels

Le poste :

Placé au sein de la Direction des Services Techniques et sous l’autorité du Directeur adjoint des Services Techniques, le responsable du service organise et encadre la trentaine d’agents sous sa responsabilité. Il est membre du collectif des responsables de service, et est en interface avec d’autres services. Il peut être en pilotage ou en appui de projets transversaux sous l’impulsion de la Direction Générale.
Missions :

Force de propositions au sein de sa Direction pour l’élaboration des stratégies en lien avec les activités et politiques publiques en environnement et écologie urbaine, notamment en entretien et gestion des espaces verts et paysagers, à partir de son expertise métier.
Il est garant de la déclinaison opérationnelle des orientations politiques liées aux enjeux environnementaux et de gestion durable des espaces verts, tout en assurant le bon fonctionnement du service.
Vous assumez notamment les missions suivantes :

- Manager le service, en se référant au cadre organisationnel et de service public de la collectivité :
o Animer l’équipe en mettant en œuvre l’ensemble des dispositifs de management individuel et collectif
o Accompagner les changements en garantissant un dialogue social de proximité
o Conduire les équipes dans le respect des valeurs managériales définies
- Contribuer à l’élaboration de la stratégie publique en lien avec les activités du service
o Conseiller et assister les élus référents du service
o Formuler des propositions sur la conduite des activités et lien avec les besoins transversaux au sein des services techniques (propreté urbaine, voirie, urbanisme-) plus spécifiquement :
o Analyser les besoins en réaménagements des espaces verts et réaliser les études de faisabilité de projets paysagers qui répondent aux engagements de la municipalité en lien avec l’urbanisme, le secteur de la voirie et tous les services partenaires.
o Assurer l’entretien et la surveillance des parcs et squares de la commune
o Proposer des actions dès la conception de projets paysagers (ilots de fraicheur, espaces verts-) en matière de gestion durable et différenciée, et organiser leur mise en œuvre.
o Entretenir, rénover et assurer la conformité des aires de jeux extérieures pour enfants situés sur l’espace public, au sein des parcs et dans les écoles, et gérer le mobilier urbain et le matériel du service au sein de ces espaces
o Élaborer un plan de végétalisation et de fleurissement de la ville afin de maintenir à minima le label - 3 fleurs - ISO 9001 et développer la nature en ville
o Garantir la protection du patrimoine vert de la ville et notamment arboricole : recenser l’état du patrimoine arboré et établir un plan d’entretien et de remplacement.
o Suivre des conventions partenariales et de conventions de gestion avec des acteurs locaux (bailleurs, crèches-) et les évaluer en lien avec la direction et d’autres services municipaux
o Assurer et accompagner différentes manifestations et événements de la commune nécessitant une transversalité d’actions.

- Organiser et piloter l’activité
o Elaborer, piloter et évaluer le projet de service
o Mettre en place et adapter l’organisation en cohérence avec le projet municipal et les ressources disponibles (régie, contrôle de missions à des prestataires-)
o Répartir, planifier, coordonner et contrôler les activités du service

- Assurer la gestion financière du service
o Participer à la préparation budgétaire et réaliser le suivi de son exécution
o Optimiser les dépenses dans le cadre d’une recherche permanente de solutions efficientes
o Optimiser les recettes dans le cadre de recherches de financement et coordonne les réponses aux appels à projets avec d’autres services
o Gérer les éléments influençant la masse salariale du service (effectifs, heures supplémentaires, gestion des temps-)

- Contribuer à la participation citoyenne, à la valorisation des activités et au développement des partenariats
o Proposer des actions de communication internes et externes
o Développer des relations favorables à la collectivité et des partenariats
o Développer des dispositifs de concertation avec les différents partenaires (internes ou externes)
o Sécuriser les productions écrites du service et en garantir la qualité (individualisation de la réponse, écrit professionnel, actes administratifs-)