Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - un référent ou une référente ressources offres séjours et partenaires - Mairie de Toulouse (Haute Garonne 31 - Occitanie)
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un référent ou une référente ressources offres séjours et partenaires
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Filière : Animation
Métier : Animation - jeunesse
Catégorie : B
Animateur territorial
CDD ou titulaire
Toulouse
(Haute Garonne 31)
Titulaire ou contractuel
Expérience : 2 à 3 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 07/04/2023
Poste ouvert en recrutement
08/03/2023
Descriptif et missions
un référent ou une référente ressources offres séjours et partenaires
Mairie de Toulouse recrute :
un référent ou une référente ressources offres séjours et partenaires
un référent ou une référente ressources offres séjours et partenaires
Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service de l'offre de séjours, vous contribuez à l'élaboration du projet éducatif de la Direction Enfance Loisirs et vous représentez les orientations politiques de la Ville dans le domaine de la jeunesse.
Dans ce cadre, vos missions principales consistent à :
- assurer et coordonner l'accueil des partenaires institutionnels ou conventionnés (SNU, Cité Éducative, Colos apprenantes),
participer au travail de l'alliance éducative dans le cadre de la politique jeunesse et du Projet Educatif De Territoire (PEDT),
- développer et informer les acteurs sociaux des quartiers politiques de la ville en matière d'accueil et d'hébergement concernant les familles, les associations, les accueils jeunes impliqués dans cette politique,
- être le référent du domaine sanitaire concernant les dossiers des enfants accueillis lors des séjours et le relais entre le secteur inclusion et les directeurs,
- être en charge du suivi et de l'approvisionnement en matière de produits sanitaires pour les séjours,
- assurer le relais de l'activité classes de découvertes et être l'interface entre les différents acteurs dans les centres où sont programmés les classes,
- être l'interlocuteur avec le service des parcours éducatifs pour la programmation et la mise en œuvre.
Enfin, vous encadrez une équipe de 10 agents.
Dans ce cadre, vos missions principales consistent à :
- assurer et coordonner l'accueil des partenaires institutionnels ou conventionnés (SNU, Cité Éducative, Colos apprenantes),
participer au travail de l'alliance éducative dans le cadre de la politique jeunesse et du Projet Educatif De Territoire (PEDT),
- développer et informer les acteurs sociaux des quartiers politiques de la ville en matière d'accueil et d'hébergement concernant les familles, les associations, les accueils jeunes impliqués dans cette politique,
- être le référent du domaine sanitaire concernant les dossiers des enfants accueillis lors des séjours et le relais entre le secteur inclusion et les directeurs,
- être en charge du suivi et de l'approvisionnement en matière de produits sanitaires pour les séjours,
- assurer le relais de l'activité classes de découvertes et être l'interface entre les différents acteurs dans les centres où sont programmés les classes,
- être l'interlocuteur avec le service des parcours éducatifs pour la programmation et la mise en œuvre.
Enfin, vous encadrez une équipe de 10 agents.
Profil recherché
un référent ou une référente ressources offres séjours et partenaires
Vous êtes titulaire d’un titre ou diplôme professionnel des métiers de l'animation (minimum niveau IV) ou d'une certification équivalente tels qu'un BEATEP ou BPJES.
Vous maîtrisez à ce titre la démarche projets, l'environnement territorial, les procédures administratives et comptables, les caractéristiques des publics accueillis ainsi que les techniques de management.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous possédez de grandes qualités rédactionnelles. Vous savez planifier et organiser les activités d'une équipe et construire et suivre des tableaux de bord.
Doté du sens de la pédagogie et faisant preuve de diplomatie, vous savez animer, mobiliser et entraîner une équipe.
Vous vous adaptez et savez communiquer sans difficulté avec les personnes qui vous entourent et dans des situations imprévues.
Enfin, votre rigueur et votre sens du service public font de vous un collaborateur efficace, méthodique et autonome.
Lieu de travail : Maison Municipale des Familles (Quartier Borderouge) - Toulouse
Horaires : 1607h annualisées
Avantages : Tickets restaurant + remboursement partiel des frais de transport domicile-travail - Télétravail possible
+ d'infos : M. NABOULET Bernard, responsable domaine offre de séjours - service Sites Extérieurs - Technique 05.62.27.60.81
Merci d'adresser votre candidature (lettre + CV + arrêté de situation administrative + attestation réussite au concours FPT + dernier diplôme obtenu + attestation RQTH)en mentionnant la référence :P00000531
EC158996
Vous maîtrisez à ce titre la démarche projets, l'environnement territorial, les procédures administratives et comptables, les caractéristiques des publics accueillis ainsi que les techniques de management.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous possédez de grandes qualités rédactionnelles. Vous savez planifier et organiser les activités d'une équipe et construire et suivre des tableaux de bord.
Doté du sens de la pédagogie et faisant preuve de diplomatie, vous savez animer, mobiliser et entraîner une équipe.
Vous vous adaptez et savez communiquer sans difficulté avec les personnes qui vous entourent et dans des situations imprévues.
Enfin, votre rigueur et votre sens du service public font de vous un collaborateur efficace, méthodique et autonome.
Lieu de travail : Maison Municipale des Familles (Quartier Borderouge) - Toulouse
Horaires : 1607h annualisées
Avantages : Tickets restaurant + remboursement partiel des frais de transport domicile-travail - Télétravail possible
+ d'infos : M. NABOULET Bernard, responsable domaine offre de séjours - service Sites Extérieurs - Technique 05.62.27.60.81
Merci d'adresser votre candidature (lettre + CV + arrêté de situation administrative + attestation réussite au concours FPT + dernier diplôme obtenu + attestation RQTH)en mentionnant la référence :P00000531
EC158996
Avantages collectifs au travail
un référent ou une référente ressources offres séjours et partenaires
- Charte managériale
- Démarche de conseil/protection des agents
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Chèques vacances/loisirs
- Prise en charge Mutuelle
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- ARTT
- Bilan de compétence/carrière
- RIFSEEP
- CIA
Description de la collectivité
un référent ou une référente ressources offres séjours et partenaires
La Ville et la Métropole de Toulouse sont situées dans le Département de la Haute Garonne en Occitanie et compte 471 941 habitants pour la Ville et 755 882 à l’échelle de la Métropole.
Toulouse Métropole et la Mairie de Toulouse s'associent au sein d'un espace de solidarité porté également par 36 autres communes. Elles élaborent et conduisent ensemble un projet commun de développement urbain et d'aménagement de leur territoire.
Toulouse Métropole et la Mairie de Toulouse s'associent au sein d'un espace de solidarité porté également par 36 autres communes. Elles élaborent et conduisent ensemble un projet commun de développement urbain et d'aménagement de leur territoire.
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Métier/poste : Un éducateur sportif , Coordinateur des accueils de loisirs , Responsable des loisirs 11/17 ans , Responsable de centres de loisirs , Agent d’animation et de developpement local f/h au centre social, animateur socioculturel , Mediateur prevention sante , Coordinateur/rice accueil, administration et communication , Ludothécaire , Un coordinateur enfance, Un responsable de structure jeunesse f/h - cat. b, Animateur jeunesse référent quartier, Un référent médiation socio-culturelle f/h, Coordinateur referent famille et parentalite au centre social, Responsable loisirs 11/17 ans , ...
