Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Référent de parcours Programme de Réussite éducative (h/f) - CERGY

Référent de parcours Programme de Réussite éducative (h/f)
Filière : Medico-sociale
Métier : Education
Catégorie : A
Assistant Territorial socio-éducatif ASE
Titulaire ou CDD
Lieu : CERGY
Titulaire ou contractuel
Expérience : 2 à 3 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 06/05/2026
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Référent de parcours Programme de Réussite éducative (h/f)
Ce poste est à pourvoir à CERGY.
Référent de parcours Programme de Réussite éducative (h/f)
Référent de parcours Programme de Réussite éducative (h/f)
Placé sous l’autorité du responsable du Pôle Réussite Educative (PRE) et en lien étroit avec la coordinatrice du PRE, vous accompagnez l’enfant /l’adolescent présentant des signes de fragilités.
MISSIONS
Accompagner le parcours de l’enfant :
- Ecouter, soutenir et valoriser les potentialités de l’enfant et les compétences parentales en lien avec la communauté éducative,
- Elaborer et mettre en œuvre des parcours individualisés de réussite éducative avec les partenaires du territoire et plus particulièrement l’Education Nationale,
- Participer à toutes les étapes du parcours de Réussite Educative et réaliser l’accompagnement physique, si nécessaire, de l’enfant/ l’adolescent et de sa famille dans leurs démarches ,
- Orienter la famille vers les professionnels ressources en soutenant une fin de parcours concertée avec la famille.
Animer un réseau partenarial :
- Réaliser la médiation entre la famille et les institutions,
- Participer et présenter au sein des réunions de l’équipe pluridisciplinaire de soutien (E.P.S.),
- Effectuer un travail d’orientation vers les acteurs locaux,
- Soutenir dans la connaissance et la fréquentation des lieux ressources du territoire.
Assurer une veille législative et réglementaire :
- Mettre à jour et actualiser régulièrement les connaissances législatives, sociales et médico-sociales,
- Ajuster sa pratique aux évolutions du cadre institutionnel.
Analyser et formuler des propositions :
- Repérer les problématiques de santé publique ,
- Etre force de proposition et de réflexion pour une recherche des solutions les plus adaptées aux problématiques sociales, familiales et éducatives,
- Développer des modalités de travail pour des prises en charge individuelles et semi-collectives ,
- Mettre à jour ses connaissances théoriques (psychologie de l’enfant, sociologie...).
MISSIONS
Accompagner le parcours de l’enfant :
- Ecouter, soutenir et valoriser les potentialités de l’enfant et les compétences parentales en lien avec la communauté éducative,
- Elaborer et mettre en œuvre des parcours individualisés de réussite éducative avec les partenaires du territoire et plus particulièrement l’Education Nationale,
- Participer à toutes les étapes du parcours de Réussite Educative et réaliser l’accompagnement physique, si nécessaire, de l’enfant/ l’adolescent et de sa famille dans leurs démarches ,
- Orienter la famille vers les professionnels ressources en soutenant une fin de parcours concertée avec la famille.
Animer un réseau partenarial :
- Réaliser la médiation entre la famille et les institutions,
- Participer et présenter au sein des réunions de l’équipe pluridisciplinaire de soutien (E.P.S.),
- Effectuer un travail d’orientation vers les acteurs locaux,
- Soutenir dans la connaissance et la fréquentation des lieux ressources du territoire.
Assurer une veille législative et réglementaire :
- Mettre à jour et actualiser régulièrement les connaissances législatives, sociales et médico-sociales,
- Ajuster sa pratique aux évolutions du cadre institutionnel.
Analyser et formuler des propositions :
- Repérer les problématiques de santé publique ,
- Etre force de proposition et de réflexion pour une recherche des solutions les plus adaptées aux problématiques sociales, familiales et éducatives,
- Développer des modalités de travail pour des prises en charge individuelles et semi-collectives ,
- Mettre à jour ses connaissances théoriques (psychologie de l’enfant, sociologie...).
Profil recherché
Référent de parcours Programme de Réussite éducative (h/f)
Titulaire de la Fonction Publique sur un grade de catégorie A, à défaut contractuel, vous détenez un DEES, DEASS ou autre diplôme en travail social (niveau Bac+3) et avez une expérience significative dans l’accompagnement du public en situation de fragilité.
Vous maîtrisez les techniques d’entretien, d’aide à la personne et d’écoute active et disposez de connaissances en sciences humaines (psychologie de l’enfant, sociologie, etc.).
Vous êtes également sensibilisé aux valeurs d’éthique, de dignité de la personne et de déontologie.
Doté de qualités relationnelles et rédactionnelles, vous êtes capable de travailler en équipe et en transversalité.
Vous faites preuve de discrétion, de flexibilité et d’adaptabilité.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Temps de travail : 39h – 22 RTT – Horaires variables – Possibilité de télétravail deux jours par semaine et participation possible à l’expérimentation en cours de la semaine en 4,5 jours
Avantages sociaux : Carte restaurant, CNAS, associations du personnel, participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance, prime annuelle, forfait mobilité durable, plan de formation
Conditions particulières d’exercice : réunions à l’extérieur et en soirée, déplacements pour les sorties et les visites à domicile, permis B obligatoire.
EC21023
Vous maîtrisez les techniques d’entretien, d’aide à la personne et d’écoute active et disposez de connaissances en sciences humaines (psychologie de l’enfant, sociologie, etc.).
Vous êtes également sensibilisé aux valeurs d’éthique, de dignité de la personne et de déontologie.
Doté de qualités relationnelles et rédactionnelles, vous êtes capable de travailler en équipe et en transversalité.
Vous faites preuve de discrétion, de flexibilité et d’adaptabilité.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Temps de travail : 39h – 22 RTT – Horaires variables – Possibilité de télétravail deux jours par semaine et participation possible à l’expérimentation en cours de la semaine en 4,5 jours
Avantages sociaux : Carte restaurant, CNAS, associations du personnel, participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance, prime annuelle, forfait mobilité durable, plan de formation
Conditions particulières d’exercice : réunions à l’extérieur et en soirée, déplacements pour les sorties et les visites à domicile, permis B obligatoire.
EC21023
Avantages collectifs au travail
Référent de parcours Programme de Réussite éducative (h/f)
- Prime de fin d’année
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Chèques vacances/loisirs
- Amicale du personnel
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA
Description de la collectivité
Ville de 70 000 habitants, Cergy a été élue 1ère Ville du Val d’Oise dans « laquelle il fait bon vivre ». Située à une trentaine de kilomètres de Paris (RER A, SNCF, A15…), aux portes du Parc naturel du Vexin, elle offre de nombreux services au public. Pôle économique et administratif majeur du territoire, elle se distingue par son attractivité culturelle et étudiante.
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