Descriptif et missions

Ce poste est à pourvoir à CHELLES.
ANIMATEUR SOCIOCULTUREL / ANIMATRICE SOCIOCULTURELLE H/F

Emploi à temps complet - Catégorie C
BAFA complet
Permis B souhaité

MISSIONS
Sous l’autorité de la responsable de l’espace de proximité et de citoyenneté, l’agent participe à l’animation de la structure. Il / Elle est capable d’intervenir sur une grande diversité d’activités et de s’adapter à des publics très divers. Il / Elle encourage l’expression, la créativité, l’épanouissement des individus et favorise l’émergence de lien social en s’appuyant sur le collectif.

Animations socioculturelles: Accueillir les publics participant aux ateliers et assurer le relais d’information entre les publics et la structure - Participer au montage des projets et définir les moyens de les mettre en œuvre - Concevoir et encadrer des sorties - Concevoir, animer et organiser matériellement les activités dont l’animation relève de sa responsabilité (ateliers, sorties, projets) - Gérer et suivre le budget alloué aux actions qu’il a mené - Suivre et évaluer les actions menées dont l’encadrement relève de sa responsabilité - Participer à la réflexion et à la mise en œuvre du projet social - Participer à l’élaboration du bilan annuel - Connaître le réseau partenarial - Participer aux animations transversales et ponctuelles du centre et aux manifestations des partenaires (services municipaux, associations)
Missions secondaires et/ou ponctuelles : Assurer l’accueil : informer, orienter le public - Régies : mandataire simple des régies d’avances et de recettes.

Profil recherché

PROFIL

Grande ouverture d’esprit - Créativité, capacité d’initiative - Autonomie - Connaissance des partenaires sociaux - Savoir accueillir et orienter les publics - Capacité d’écoute et d’analyse - Aptitude à travailler en équipe et en partenariat (y compris les habitants) - Capacité à organiser des actions ponctuelles ou permanentes - Sens des relations humaines et de la communication - Connaissance des orientations stratégiques de la structure - Dynamisme - Disponibilité.

RÉMUNÉRATION

Statutaire - Régime indemnitaire – 13ème mois
ASCP et CNAS – Participation Mutuelle et Prévoyance

EC21086

Avantages collectifs au travail

Charte des valeurs/éthique

Démarche de conseil/protection des agents

Prime de fin d’année

Congés supplémentaires

Restauration collective/titres restaurant

Compte-Epargne Temps

Chèques vacances/loisirs

Prise en charge Mutuelle

Avancement de carrière/promotion

CPF-compte personnel de formation avantageux

Prise en charge frais déplacement formation

Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun

Abonnement CNAS ou FNAS

Abonnement COS ou CAS

ARTT

Bilan de compétence/carrière

Autorisations spéciales d’absence

RIFSEEP

Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)

Gratification pour les médailles du travail

Aides à la rentrée scolaire

Participation aux frais de séjour/enfants

Description de la collectivité

À seulement 12 km de Paris, Chelles est la deuxième ville de Seine-et-Marne avec ses 55 000 habitants. La Ville offre de nombreuses facilités d’accès : 30 minutes de Paris avec le RER E (Haussmann St Lazare) et 13 minutes avec la ligne P du Transilien (Gare de l’est).

Bordée par la Marne, parsemée d’espaces verts, elle bénéficie d’une situation géographique privilégiée. Services de proximité, équipements culturels et sportifs, centres de loisirs, commerces, associations, centre-ville animé, Chelles est résolument une ville attractive.

Cliquez ici pour découvrir la page employeur