Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - AGENT AUPRES DES ENFANTS EN CRECHE H/F - Ville de FONTENAY AUX ROSES (Hauts-de-Seine 92 - Île-de-France)
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AGENT AUPRES DES ENFANTS EN CRECHE H/F
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Filière : Medico-sociale
Métier : Petite enfance
Catégorie : C
Agent social territorial-AST
CDD ou titulaire
FONTENAY AUX ROSES (Hauts-de-Seine 92)
Contractuel
Expérience : Jeune diplômé
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 12/12/2023
Poste ouvert en recrutement
21/11/2023
Descriptif et missions
AGENT AUPRES DES ENFANTS EN CRECHE H/F
Ville de FONTENAY AUX ROSES recrute :
AGENT AUPRES DES ENFANTS EN CRECHE H/F
AGENT AUPRES DES ENFANTS EN CRECHE H/F
Poursuivant sa détermination à faire de Fontenay-aux-Roses une ville construite avec et au service de ses habitants, la collectivité recrute pour ses crèches municipales :
UN AGENT AUPRES DES ENFANTS (F/H)
(Cadre d’emploi des Agents Sociaux Territoriaux)
Au sein de l’une des 5 crèches municipales et sous l’autorité de la Directrice de la crèche, vous participez à la vie quotidienne auprès des tout-petits âgés de 3 mois à 3 ans, et contribuez à offrir un accueil de qualité aux enfants en assurant les missions suivantes :
- L’accueil de l’enfant et sa famille dans le cadre d’un projet d’équipe
- D’identifier les besoins de l’enfant et y répondre : aménagement de l’espace
- Respecter les rythmes de l’enfant, propositions d’activités et animation de ces activités
- Participer à l’évolution du projet éducatif
Informer et écouter les parents
- Participer aux projets proposés par l’éducatrice et/ou les auxiliaires de puériculture
- Proposer des activités aux enfants en cohérence avec le projet commun
- Assurer les soins quotidiens : hygiène, repas, sommeil
- Participer aux visites du pédiatre et aux réunions de la psychologue
- Consulter la puéricultrice pour toutes questions sanitaires
- Surveiller les siestes
- Encadrer les jeux d’intérieur et d’extérieur
UN AGENT AUPRES DES ENFANTS (F/H)
(Cadre d’emploi des Agents Sociaux Territoriaux)
Au sein de l’une des 5 crèches municipales et sous l’autorité de la Directrice de la crèche, vous participez à la vie quotidienne auprès des tout-petits âgés de 3 mois à 3 ans, et contribuez à offrir un accueil de qualité aux enfants en assurant les missions suivantes :
- L’accueil de l’enfant et sa famille dans le cadre d’un projet d’équipe
- D’identifier les besoins de l’enfant et y répondre : aménagement de l’espace
- Respecter les rythmes de l’enfant, propositions d’activités et animation de ces activités
- Participer à l’évolution du projet éducatif
Informer et écouter les parents
- Participer aux projets proposés par l’éducatrice et/ou les auxiliaires de puériculture
- Proposer des activités aux enfants en cohérence avec le projet commun
- Assurer les soins quotidiens : hygiène, repas, sommeil
- Participer aux visites du pédiatre et aux réunions de la psychologue
- Consulter la puéricultrice pour toutes questions sanitaires
- Surveiller les siestes
- Encadrer les jeux d’intérieur et d’extérieur
Profil recherché
AGENT AUPRES DES ENFANTS EN CRECHE H/F
- Savoir participer à l’élaboration et au suivi d’un projet éducatif avec l’ensemble des partenaires
- Organiser et mener à bien des groupes d’activité en fonction de l’âge
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité, connaissance du développement et de la psychologie de l’enfant de 0 à 6 ans
- Sens du service public, discrétion professionnelle
- Savoir observer, être à l'écoute et bienveillante
- Aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire (Educatrices de jeunes enfants, médecins, psychologues, ..) et savoir être force de proposition
CAP Petite Enfance/AEPE/ASST exigé.
Poste à temps complet (temps de travail hebdomadaire de 38 heures avec 25 jours de congés annuels + 18 jours de RTT), à pourvoir selon vos disponibilités par voie statutaire ou à défaut, par voie contractuelle.
EC21294
- Organiser et mener à bien des groupes d’activité en fonction de l’âge
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité, connaissance du développement et de la psychologie de l’enfant de 0 à 6 ans
- Sens du service public, discrétion professionnelle
- Savoir observer, être à l'écoute et bienveillante
- Aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire (Educatrices de jeunes enfants, médecins, psychologues, ..) et savoir être force de proposition
CAP Petite Enfance/AEPE/ASST exigé.
Poste à temps complet (temps de travail hebdomadaire de 38 heures avec 25 jours de congés annuels + 18 jours de RTT), à pourvoir selon vos disponibilités par voie statutaire ou à défaut, par voie contractuelle.
EC21294
Avantages collectifs au travail
AGENT AUPRES DES ENFANTS EN CRECHE H/F
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- Autorisations spéciales d’absence
- RIFSEEP
- CIA
Description de la collectivité
Située à 7 km au sud-ouest de Paris, 25 500 habitants, accessible directement par le RER B, la ville de Fontenay-aux-Roses (Territoire Vallée Sud-Grand Paris) disposant d’un cadre de vie agréable, s’est engagée dans un vaste programme de revalorisation de son cœur de ville et de ses quartiers. Son habitat est équilibré en trois parts quasi égales entre résidences pavillonnaires et immeubles collectifs sociaux et collectifs privés.
La ville, traversée par la Coulée verte, s’étend sur 262 hectares, à côté du parc de Sceaux, et bénéficie d’une situation géographique stratégique.
Pour y accéder :
Fontenay-aux-Roses est reliée au réseau RER par l'intermédiaire de la station Fontenay-aux-Roses de la ligne B du RER.
La commune est également traversée par la ligne 6 du tramway (Châtillon à Viroflay) en correspondance avec la ligne 13 du métro, et par de nombreuses lignes de Bus.
Les modalités de recrutement de notre collectivité :
Si vous souhaitez postuler, adressez votre candidature, de préférence par mail, à l’attention de Monsieur le Maire : candidature@fontenay-aux-roses.fr ou postulez en ligne directement sur le site internet de la ville.
Le cas échéant, vous pouvez l’adresser par voie postale à l’attention de : Monsieur le Maire – Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines - 75 Rue Boucicaut - 92260 Fontenay-aux-Roses.
Si votre candidature est retenue, un entretien sera réalisé en présence d’un référent du service qui recrute.
Une demande d’extrait de casier judiciaire sera effectuée par la collectivité (le casier judiciaire ne devra pas comporter de mentions incompatibles avec les fonctions exercées), ainsi qu’une visite d’aptitude à l’embauche.
Ce poste peut également être pourvu par application de l’article 38 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 relative aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de sa démarche en faveur de l’égalité professionnelle et de la diversité, la commune de Fontenay-aux-Roses s’engage contre toute forme de discrimination.
La ville, traversée par la Coulée verte, s’étend sur 262 hectares, à côté du parc de Sceaux, et bénéficie d’une situation géographique stratégique.
Pour y accéder :
Fontenay-aux-Roses est reliée au réseau RER par l'intermédiaire de la station Fontenay-aux-Roses de la ligne B du RER.
La commune est également traversée par la ligne 6 du tramway (Châtillon à Viroflay) en correspondance avec la ligne 13 du métro, et par de nombreuses lignes de Bus.
Les modalités de recrutement de notre collectivité :
Si vous souhaitez postuler, adressez votre candidature, de préférence par mail, à l’attention de Monsieur le Maire : candidature@fontenay-aux-roses.fr ou postulez en ligne directement sur le site internet de la ville.
Le cas échéant, vous pouvez l’adresser par voie postale à l’attention de : Monsieur le Maire – Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines - 75 Rue Boucicaut - 92260 Fontenay-aux-Roses.
Si votre candidature est retenue, un entretien sera réalisé en présence d’un référent du service qui recrute.
Une demande d’extrait de casier judiciaire sera effectuée par la collectivité (le casier judiciaire ne devra pas comporter de mentions incompatibles avec les fonctions exercées), ainsi qu’une visite d’aptitude à l’embauche.
Ce poste peut également être pourvu par application de l’article 38 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 relative aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de sa démarche en faveur de l’égalité professionnelle et de la diversité, la commune de Fontenay-aux-Roses s’engage contre toute forme de discrimination.
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Métier/poste : Atsem , Agents spécialisés des écoles maternelles - f/h, Atsem, Atsem f/h, Atsem , Agent d’entretien, de surveillance et de restauration en école maternelle f/h, Agente d’accompagnement de l’enfant au sein des crèches municipales f/h, Cap petite enfance cdd, Agent d'entretien en crèche, Un/e agent petite enfance f/h, Agent aupres des enfants creche, Agent polyvalent d'entretien en crèche, Agent d'entretien en crèche collective - cdd remplacement, Agent petite enfance , Atsem - crèche f/h, ...
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