
Aide-auxiliaire de puériculture en crèche collective F/H
Descriptif et missions
Aide-auxiliaire de puériculture en crèche collective F/H
La ville de Maisons-Alfort recrute
Un Aide auxiliaire de puériculture H/F
Le service Petite enfance de la ville de Maisons-Alfort est composé de 9 structures d’accueil de jeunes enfants : crèches collectives, haltes-garderies, crèche familiale, Relais petite enfance (RPE) et Lieu d’accueil enfants-parents (LAEP). Selon votre profil et les besoins de la Ville, vous êtes affecté dans l'une de ces structures.
Vos missions :
Délivrer un accueil de qualité aux enfants et aux parents.
Mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants.
Aider l’enfant dans ses apprentissages.
Participer à l’élaboration du projet d’établissement et à son application au quotidien.
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets d’activité des enfants.
Appliquer les règles de sécurité et d’hygiène.
Poste permanent de catégorie C à pourvoir dès que possible à temps complet (36h à 40h hebdomadaires selon les structures, générant jusqu’à 28 jours de RTT par an).
Congés à prendre notamment lors des périodes de regroupement et de fermeture.
Profil recherché
- Titulaire du CAP AEPE ou du BEP Carrières sanitaires et sociales ou du Bac Pro ASSP.
- Connaissances de base du développement du jeune enfant.
- Capacité à mettre en œuvre des activités adaptées aux envies et aux capacités des enfants.
- Sens de l'observation et de l'écoute.
- Goût prononcé pour le travail en équipe.
- Communication adaptée aux tout-petits et à leur famille.
- Sens de l’organisation.
- Patience.
- Connaissance des rôles et fonction des membres de l’équipe pluridisciplinaire.
- Aptitude à remettre en question ses pratiques professionnelles.
- Posture adaptée au milieu de la petite enfance.
EC21701
Description de la collectivité
Plus de 1 000 agents évoluent au sein de structures diverses dans un cadre professionnel dynamique, varié et porteur de projets. En rejoignant la ville de Maisons-Alfort, vous optez pour une ville à la politique de gestion des ressources humaines dynamique et qui œuvre en faveur de la modernisation du fonctionnement des services.
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