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Offres d'emploi par DépartementPAGE EMPLOYEUR : Ville de MAISONS-ALFORT
Ville de MAISONS-ALFORT
15 offres en cours de recrutement
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Une Ville dynamique aux multiples projetsLa Ville de Maisons-Alfort- Val de Marne - 55 000 habitants- 3 stations de métro, ligne 8 - 2 stations de RER D La Ville compte de nombreux parcs et jardins, un patrimoine riche, et abrite la très réputée Ecole Nationale Vétérinaire. Maisons-Alfort est une commune dynamique, avec de nombreuses manifestations culturelles et sportives, mais néanmoins reste une ville où il fait bon vivre. Située à 3 km de Paris sur la rive sud de la Marne, Maisons Alfort est la 6ème ville du Département. La Ville qui a déjà plus de 100 équipements de proximité, a engagé un vaste programme d’investissement en faveur des Maisonnais afin de créer de nouveaux services et équipements. Politique RH-Conditions d'accueil des agentsLa Mairie de Maisons Alfort emploie de nombreux agents permanents de la Fonction Publique Territoriale, exerçant leurs missions dans de nombreux métiers et des domaines d’intervention diversifié pour les familles, l’éducation, le cadre de vie, le social et la solidarité, la vie économique et l’emploi, le sport, la culture et les loisirs. En rejoignant notre Ville, vous intégrer une équipe de travail dynamique dont les résultats reposent sur les efforts conjugués de chacun.
Accompagnement du déroulement de carrièreChaque année, des nouveaux collaborateurs rejoignent nos équipes. C’est à l’aide de ses collaborateurs que la Ville de Maisons Alfort peut accomplir ses missions de service public. De nombreuses activités sont mises en place dans un cadre de travail favorable à l’épanouissement professionnel. La Direction des Ressources Humaines est à l’écoute permanente des agents pour les conseiller, les accompagner dans leurs parcours professionnels.
Processus de recrutementPour faire face à ses ambitions, l'administration doit s’assurer de l’adéquation des professionnels aux exigences des postes. La Ville de Maisons Alfort a fait évoluer ses procédures de recrutement et de parcours professionnels
Dispositifs particuliers au bénéfice des agentsDes conditions de travail avantageuses Un régime indemnitaire favorable + NBI Une prime de fin d'année Un compte-épargne temps Vous bénéficiez également de nombreux dispositifs Moyens de communication et de concertationLes moyens de communication interne se sont développés avec l’aide d’intranet. Dans tous les services, un ensemble d’outils ont été mis en œuvre comme les fiches d’évaluation et les fiches de poste permettant de prendre en compte les aspirations professionnelles. Ils contribuent ainsi au développement de leurs missions et de leur service, car leurs compétences sont reconnues. Il s’agit pour la Ville :
La Mairie de Maisons Alfort s’attache à partager sa politique RH avec tous les agents. Permettre à chaque candidat de percevoir l’importance de notre démarche, c’est renforcer la confiance de tous.
Liens : |
Offres d'emploi de Ville de MAISONS-ALFORT (15 offres) :
Educateur de Jeunes Enfants en crèche collective, familiale, ou multi-accueil
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adjoint au directeur de la voirie
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chargé d'opération bâtiment
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agent administratif au service affaires générales
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chauffeur poids lourds (h/f) (fimo ou fco, caces grue r390)
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agent polyvalent services techniques
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Auxiliaire de puériculture en en structure d'accueil petite enfance
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Animateurs périscolaires et extrascolaires
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personnel de Voirie équipe enrobé
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Agent de Police Municipale
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chef d'équipe des espaces verts
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jardinier producteur
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adjoint au chef d'équipe - Service espaces verts
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Ville de MAISONS-ALFORT
Cadre d'emploi : Educateur territorial de jeunes enfants - EJE
Catégorie : B
Date : 09/11/2018
Ville de MAISONS-ALFORT
Cadre d'emploi : Technicien territorial
Catégorie : B
Date : 27/11/2018
Ville de MAISONS-ALFORT
Cadre d'emploi : Technicien territorial
Catégorie : B
Date : 20/10/2018
