Référent santé-accueil-inclusif F/H

MONTBELIARD | Titulaire ou contractuel

PARTAGER

Filière : Medico-sociale

Métier : Petite enfance

Catégorie : A ou B selon profil

Médecin territorial

ou Infirmier territorial

ou Puéricultrice territoriale

ou Infirmier territorial cadre de santé

ou Puéricultrice cadre territorial de santé

Titulaire ou CDD

Lieu : MONTBELIARD

Titulaire ou contractuel

Expérience : 3 à 5 ans

Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Date limite : 07/02/2026

Poste ouvert en recrutement

Descriptif et missions

Référent santé-accueil-inclusif F/H

Ce poste est à pourvoir à MONTBELIARD.
Référent santé-accueil-inclusif F/H

Le Centre Communal d’Action Sociale de Montbéliard (Doubs), recherche pour son secteur Petite Enfance (4 structures multi-accueil, un Relais Petite Enfance, un Lieu d’Accueil Parents-Enfants), un Référent santé accueil inclusif- temps infirmier.

Principales missions :

- Mise en place des mesures nécessaires à l’accueil des enfants en situation de handicap au sein de l’ensemble des multi-accueils
- En lien avec la PMI, développement et mise en œuvre des protocoles santé
- accompagnement des équipes dans l’appropriation et l’application des protocoles
- Développement d’actions d’éducation et de promotion de la santé auprès des professionnelles et des parents
- Observation et surveillance de l’aspect médical en structure
- Accompagnement du relais petite enfance dans la formation à la santé des assistants maternels

Profil recherché

Référent santé-accueil-inclusif F/H

Médecin ou titulaire d’un diplôme d'état de puéricultrice, d’infirmier avec une expérience d'au moins 3 ans auprès des 0-3 ans, vous disposez de bonnes connaissances en matière d'environnement de la petite enfance dans le domaine de la santé et du social. Des connaissances en matière de méthodologie de projets et d’inclusion d’enfants présentant des particularités sont souhaitables.

Vos qualités d’écoute et d’accompagnement feront la différence. Votre dynamisme, vos capacités relationnelles et d'animation d'équipe seront très appréciées.

- Recrutement statutaire, cadre d’emplois des médecins, des puéricultrices ou des infirmiers, (catégorie A) ou par voie contractuelle (CDD d’un an)
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle.
- Adhésion de la collectivité au CNAS, participation de l’employeur au contrat groupe de la MNT et remboursement partiel des abonnements transports.

Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant
le 07/02/2026 sous la référence RH/RSAI.

EMP/IND
EC21798

Avantages collectifs au travail

Référent santé-accueil-inclusif F/H

Prime de fin d’année
Restauration collective/titres restaurant
Compte-Epargne Temps
Amicale du personnel
Prise en charge frais déplacement formation
Régime indemnitaire
ARTT
Bilan de compétence/carrière
RIFSEEP
CIA
Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)

Description de la collectivité

Cliquez ici pour découvrir la page employeur

La Ville de Montbéliard est située dans le Département du Doubs en région Bourgogne Franche Comté et compte 25 395 habitants.
La Ville est membre de Pays de Montbéliard Agglomération