Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Référent famille (H/F) - SAINT DENIS

Référent famille (H/F)
Filière : Animation
Métier : Animation - jeunesse
Catégorie : B
Animateur territorial
CDD
12 mois
Lieu : SAINT DENIS
Contractuel
Expérience : 1 à 2 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 13/06/2026
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Ce poste est à pourvoir à SAINT DENIS.
Référent famille (H/F)
Référent famille (H/F)
Ville populaire, culturelle et créative, Saint-Denis est la 2- commune d’Île-de-France et compte aujourd’hui plus de 150 000 habitant-es. Engagée dans une politique ambitieuse de développement social, culturel et éducatif, la Ville œuvre au renforcement du service public de proximité et à la promotion de la participation citoyenne.
Au sein du pôle Ville citoyenne, la Direction de la Vie des Quartiers rassemble les Maisons de quartier et Centres sociaux et culturels, équipements essentiels du service public local et agréés par la CAF au titre de l’animation globale et de l’animation collective famille. Ces structures accompagnent les habitant-es dans leurs besoins éducatifs, sociaux, culturels et citoyens, en favorisant l’accès aux droits, le développement du pouvoir d’agir et les dynamiques collectives de solidarité.
Dans le cadre d’un remplacement, la Ville recrute un-une Référent-e Famille.
MISSIONS :
Sous la responsabilité du-de la Responsable de la Maison de quartier et du Centre social et culturel et en lien étroit avec l’équipe et les partenaires, vous pilotez et coordonnez les actions en faveur des familles et du soutien à la parentalité. Dans ce contexte :
Vous définissez les objectifs du projet Animation Collective Famille en cohérence avec le projet social, coordonnez et mettez en œuvre les actions à destination des familles, et animez des espaces d’échange et des activités collectives (groupes de parole, cafés des parents, sorties, week-ends, séjours). Vous accompagnez les familles dans leur quotidien et leurs démarches, contribuez à l’animation du CLAS et participez aux réseaux et dispositifs territoriaux autour de la parentalité, en assurant le suivi administratif et l’évaluation des actions.
Vous participez à la mise en œuvre et au suivi du projet social de la structure, développez la veille sociale du territoire, travaillez en réseau avec les partenaires locaux, transformez les besoins individuels en actions collectives, valorisez les initiatives des habitants et contribuez à leur engagement citoyen. Vous participez également à l’organisation et à l’animation des événements de la structure et de la Ville.
Vous appuyez le fonctionnement quotidien de l’équipement en participant à l’accueil et à l’orientation du public, à la logistique des activités, à l’accompagnement lors des sorties et événements, et réalisez, selon les besoins de la structure, des missions complémentaires (supports de communication, animation hors les murs, participation à des dispositifs thématiques).
Au sein du pôle Ville citoyenne, la Direction de la Vie des Quartiers rassemble les Maisons de quartier et Centres sociaux et culturels, équipements essentiels du service public local et agréés par la CAF au titre de l’animation globale et de l’animation collective famille. Ces structures accompagnent les habitant-es dans leurs besoins éducatifs, sociaux, culturels et citoyens, en favorisant l’accès aux droits, le développement du pouvoir d’agir et les dynamiques collectives de solidarité.
Dans le cadre d’un remplacement, la Ville recrute un-une Référent-e Famille.
MISSIONS :
Sous la responsabilité du-de la Responsable de la Maison de quartier et du Centre social et culturel et en lien étroit avec l’équipe et les partenaires, vous pilotez et coordonnez les actions en faveur des familles et du soutien à la parentalité. Dans ce contexte :
Vous définissez les objectifs du projet Animation Collective Famille en cohérence avec le projet social, coordonnez et mettez en œuvre les actions à destination des familles, et animez des espaces d’échange et des activités collectives (groupes de parole, cafés des parents, sorties, week-ends, séjours). Vous accompagnez les familles dans leur quotidien et leurs démarches, contribuez à l’animation du CLAS et participez aux réseaux et dispositifs territoriaux autour de la parentalité, en assurant le suivi administratif et l’évaluation des actions.
Vous participez à la mise en œuvre et au suivi du projet social de la structure, développez la veille sociale du territoire, travaillez en réseau avec les partenaires locaux, transformez les besoins individuels en actions collectives, valorisez les initiatives des habitants et contribuez à leur engagement citoyen. Vous participez également à l’organisation et à l’animation des événements de la structure et de la Ville.
Vous appuyez le fonctionnement quotidien de l’équipement en participant à l’accueil et à l’orientation du public, à la logistique des activités, à l’accompagnement lors des sorties et événements, et réalisez, selon les besoins de la structure, des missions complémentaires (supports de communication, animation hors les murs, participation à des dispositifs thématiques).
Profil recherché
De formation Bac +2 dans les carrières sociales ou de l’animation, vous justifiez d’une expérience réussie dans l’accompagnement des familles et la conduite de projets éducatifs ou sociaux. Vous savez analyser les besoins, définir des objectifs et organiser les actions, tout en assurant le suivi administratif et l’évaluation des dispositifs.
Vous êtes à l’aise avec des publics pluri-générationnels et multiculturels, et connaissez les enjeux éducatifs, sociaux et parentaux en milieu populaire. Vos qualités relationnelles, votre sens de l’écoute et votre capacité à mobiliser les acteurs vous permettent de créer du lien entre les familles, l’équipe et les partenaires.
Autonome, rigoureux-se et organisé-e, vous savez animer des activités collectives et contribuer au développement du pouvoir d’agir des habitants. vous maitrisez les outils informatiques (Word, Excel, Internet) et le suivi de projets.
EC22135
Vous êtes à l’aise avec des publics pluri-générationnels et multiculturels, et connaissez les enjeux éducatifs, sociaux et parentaux en milieu populaire. Vos qualités relationnelles, votre sens de l’écoute et votre capacité à mobiliser les acteurs vous permettent de créer du lien entre les familles, l’équipe et les partenaires.
Autonome, rigoureux-se et organisé-e, vous savez animer des activités collectives et contribuer au développement du pouvoir d’agir des habitants. vous maitrisez les outils informatiques (Word, Excel, Internet) et le suivi de projets.
EC22135
Avantages collectifs au travail
- Prime de fin d’année
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA
- Charte Handicap
- Charte de la diversité
- Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
- Gratification pour les médailles du travail
Description de la collectivité
Avec près de 150 000 habitants, Saint-Denis Pierrefitte est aujourd’hui la 2? ville d’Île-de-France après Paris. Territoire d’histoire et d’avenir, la ville connaît une profonde transformation urbaine, sociale et écologique, portée par une ambition forte de modernisation du service public et de proximité avec les habitants.
Accessible par un réseau dense de transports (métro, tramway, RER, bus), Saint-Denis Pierrefitte s’appuie sur une richesse culturelle unique, plus de 130 nationalités, un tissu associatif dynamique et des valeurs fortes de solidarité et d’innovation publique.
Près de 4 000 agents œuvrent chaque jour au service des habitantes et des habitants dans un environnement stimulant, engagé et en constante évolution.
Accessible par un réseau dense de transports (métro, tramway, RER, bus), Saint-Denis Pierrefitte s’appuie sur une richesse culturelle unique, plus de 130 nationalités, un tissu associatif dynamique et des valeurs fortes de solidarité et d’innovation publique.
Près de 4 000 agents œuvrent chaque jour au service des habitantes et des habitants dans un environnement stimulant, engagé et en constante évolution.
Référent famille (H/F)
SAINT DENIS (93)
Contractuel
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