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Responsable du pôle intervention de service entretien du patrimoine bâti F/H
Filière : Technique
Métier : Bâtiment - patrimoine bâti
Catégorie : A
Ingénieur territorial
Titulaire ou CDD
Lieu : SAINT DENIS
Titulaire ou contractuel
Expérience : 1 à 2 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 19/07/2025
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Responsable du pôle intervention de service entretien du patrimoine bâti F/H
Ce poste est à pourvoir à SAINT DENIS.
Responsable du pôle intervention de service entretien du patrimoine bâti F/H
Responsable du pôle intervention de service entretien du patrimoine bâti F/H
La Direction des Bâtiments et de l’Architecture assure les missions de construction et d’entretien du patrimoine de la collectivité de Saint-Denis.
Pour y répondre, elle est composée de différents services, dont celui de l’entretien du patrimoine bâti au sein du Centre Technique Municipal.
En qualité de responsable du pole intervention, vous êtes garant de la qualité des travaux curatif menés par la régie et les partenaires de la ville.
Vos missions :
Gestion des demandes d’intervention
- Encadrer et informer le personnel du service (congés-maladies-activité)
- Gérer, organiser et planifier les travaux
- Superviser le travail de la régie et des prestataires en formalisant le suivi de l’activité du service – environ 70 agents en régie
Gestion des contrôles et maintenances réglementaires
- Coordonner l’ensemble des visites des bureaux d’étude et la programmation des levées de réserves le cas échéant
- Suivre et contrôler les installations électriques : gaz, ascenseurs
Gestion administrative
- Vérifier les devis et la réalisation des travaux en appui des techniciens
- Réaliser les comptes rendus de visite, de constat de fin de travaux
- Participer à la rédaction des marchés publics
Pour y répondre, elle est composée de différents services, dont celui de l’entretien du patrimoine bâti au sein du Centre Technique Municipal.
En qualité de responsable du pole intervention, vous êtes garant de la qualité des travaux curatif menés par la régie et les partenaires de la ville.
Vos missions :
Gestion des demandes d’intervention
- Encadrer et informer le personnel du service (congés-maladies-activité)
- Gérer, organiser et planifier les travaux
- Superviser le travail de la régie et des prestataires en formalisant le suivi de l’activité du service – environ 70 agents en régie
Gestion des contrôles et maintenances réglementaires
- Coordonner l’ensemble des visites des bureaux d’étude et la programmation des levées de réserves le cas échéant
- Suivre et contrôler les installations électriques : gaz, ascenseurs
Gestion administrative
- Vérifier les devis et la réalisation des travaux en appui des techniciens
- Réaliser les comptes rendus de visite, de constat de fin de travaux
- Participer à la rédaction des marchés publics
Profil recherché
Responsable du pôle intervention de service entretien du patrimoine bâti F/H
Formation supérieure dans le domaine du bâtiment
Connaissance de l'environnement règlementaire du bâtiment (marchés publics, loi MOP, sécurité ERP, accessibilité, hygiène et sécurité)
Techniques du bâtiment gros œuvre et second œuvre
Capacité d'organisation et de planification
Coordination et rédaction des dossiers de consultation
Management d'équipes
EC22135
Connaissance de l'environnement règlementaire du bâtiment (marchés publics, loi MOP, sécurité ERP, accessibilité, hygiène et sécurité)
Techniques du bâtiment gros œuvre et second œuvre
Capacité d'organisation et de planification
Coordination et rédaction des dossiers de consultation
Management d'équipes
EC22135
Avantages collectifs au travail
Responsable du pôle intervention de service entretien du patrimoine bâti F/H
- Prime de fin d’année
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA
- Charte Handicap
- Charte de la diversité
- Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
- Gratification pour les médailles du travail
Description de la collectivité
Depuis le 1er janvier 2025, la Commune Nouvelle de Saint-Denis, est née de l'union des villes de Saint-Denis et de Pierrefitte-Sur-Seine, devenant ainsi la deuxième plus grande ville d'Île-de-France après Paris, avec près de 150 000 habitants.
Saint-Denis, ville d’histoire avec son emblématique basilique royale, et Pierrefitte-sur-Seine, en plein développement, ont uni leurs atouts pour créer une ville en constante évolution, dynamique et résolument tournée vers l’avenir. Forte de son héritage culturel unique, de ses 130 nationalités et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle de Saint-Denis incarne un pôle durable, équilibré, attractif et solidaire.
Ce territoire d'exception en pleine mutation offre un terreau fertile pour des opportunités professionnelles diversifiées. En rejoignant la Commune Nouvelle, vous devenez acteur d'une transformation collective, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l’action publique sont au cœur de chaque mission.
Employeur engagé, nous nous distinguons par notre volonté de promouvoir une collectivité apprenante, solidaire et inclusive. Rejoignez-nous et participez à écrire l'avenir d'une collectivité innovante où chaque projet façonne le quotidien de demain !
Partagez votre talent, rejoignez-nous !
Saint-Denis, ville d’histoire avec son emblématique basilique royale, et Pierrefitte-sur-Seine, en plein développement, ont uni leurs atouts pour créer une ville en constante évolution, dynamique et résolument tournée vers l’avenir. Forte de son héritage culturel unique, de ses 130 nationalités et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle de Saint-Denis incarne un pôle durable, équilibré, attractif et solidaire.
Ce territoire d'exception en pleine mutation offre un terreau fertile pour des opportunités professionnelles diversifiées. En rejoignant la Commune Nouvelle, vous devenez acteur d'une transformation collective, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l’action publique sont au cœur de chaque mission.
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