
Médecin généraliste (F/H)
Descriptif et missions
Médecin généraliste (F/H)
Sous l'autorité du Directeur de la santé prévention /Centre Municipal de Santé, accueillir, orienter et soigner les usagers du centre. Contribuer aux actions en matière d'accès au soin de promotion, d'éducation à la santé et de prévention mises en œuvre par le CMS et/ou dans un cadre partenarial.
Le Centre Municipal de Santé (CMS) a été créé pour faciliter l’accès aux soins à tous. Il constitue le noyau central du service santé de la ville de Sevran. Il assure soins, suivi médico-social et actions préventives, de sensibilisation auprès des patients.
Il regroupe plusieurs spécialités et permet un travail en transversalité au sein du CMS (médecine générale, gynécologie, psychiatrie, pédiatrie, dermatologie, gastro-entérologie, soins infirmiers, diététique/nutrition, psychologie) et avec les acteurs du territoires (CPTS, hôpitaux, etc.). Le CMS dispose de 10 cabinets de consultation équipés, d'une infirmerie et d'un accueil et secrétariat physique
Missions principales du poste :
- Assurer des consultations médicales générales
- Conseiller le patient dans son parcours de soin
- Contribuer à assurer l'accès de tous aux soins, au droit à la santé et à la prévention
- Participer à l'analyse des besoins sanitaire du territoire et à la définition d'actions pour y répondre
- Apporter sa contribution à la définition et à la mise en œuvre des orientations de la ville en matière de politique de promotion, d'éducation à la santé et de prévention
- Participer à la prévention et à la gestion des crises sanitaires (information de la population élaboration et mise en place de protocoles médicaux et d'hygiène..).
Profil recherché
- Diplôme(s): Niveau I Diplôme d'Etat de docteur en médecine
Connaissances requises (savoirs) :
- Connaissance des politiques de santé publique, d'éducation de promotion de la santé et de la prévention santé.
- Connaissance des outils de prévention et en matière d'épidémiologie
- Connaissance des procédures médicales (urgences, maladies infectieuses ..) et de leur mise en oeuvre
- Connaissance des caractéristiques socio-économiques du territoire
- Connaissances médicales adaptées à la population concernée et actualisées;
Compétences techniques requises :
- Capacité à conduire un entretien médical et à orienter les patients dans leurs parcours de soin
- Capacité à déléguer lorsque cela est nécessaire (infirmière, collègues..)
- Capacité à assurer un suivi préventif des publics
- Capacité à travailler auprès d'un public en difficulté sociale
- Capacité à identifier les problématiques de santé liées au territoire.
- Capactié à apporter sa contribution à la définition et à la mise en oeuvre d'action de promotion de la santé, d'éducation et de prévention
- Capacité à apporter un appui et un conseil technique à une équipe pluri-disciplinaire
- Capacité à participer de manière active à la gestion des crises sanitaires
- Capacité à participer à l'information de la population, à la définition et à la mise en place des protocoles médicaux et d'hygiène.
- Capacité à transmettre son savoir-faire / accompagner des étudiants en médecine
Compétences relationnelles :
- Sens du service public notamment dans le domaine de la santé
- Sens de l'engagement
- Sens de l'écoute et de la communication
- Capacité et volonté de travailler en équipe et dans un cadre transversal et partenarial
Temps de travail hebdomadaire : possibilité d'un temps complet (35 heures) ou non complet.
EMP/INDEC22313
Avantages collectifs au travail
- Prime de fin d’année
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Chèques vacances/loisirs
- Prise en charge Mutuelle
- Avancement de carrière/promotion
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement COS ou CAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- Autorisations spéciales d’absence
- Participation aux frais de séjour/enfants
Description de la collectivité
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