Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Responsable CCAS et Solidarités - Ville de THORIGNY SUR MARNE (Seine-et-Marne 77 - Île-de-France)

offre emploi ville thorigny marne 77
Responsable CCAS et Solidarités

 Ville de THORIGNY SUR MARNE  |  Titulaire ou contractuel



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filière offre
Filière : Administrative ou Medico-sociale
familles de métiers
Métier : Logement - Habitat, Social, Santé - Médico-social
Catégorie : A ou B selon profil
cadre d'emploi
Attaché territorial
cadre d'emploi
ou Rédacteur territorial
contrat offre
CDD ou titulaire
lieu de travail
THORIGNY SUR MARNE (Île-de-France)
status offre
Titulaire ou contractuel
étude demandée
Expérience : 3 à 5 ans
salaire emploi
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 12/12/2022
ville thorigny marne 77 recrute
Poste ouvert en recrutement
12/09/2022

Descriptif et missions

Responsable CCAS et Solidarités
Ville de THORIGNY SUR MARNE recrute :
Responsable CCAS et Solidarités

La commune de Thorigny sur Marne est reconnue pour sa politique sociale au plus prés des besoins de ses habitants.
Au sein du Pôle Tranquillité-Proximité-Solidarité, le service du CCAS et des Solidarités est le point d'entrée pour venir en aide aux usagers.
A travers ce recrutement, la ville souhaite consolider/bonifier les actions existantes et développer les missions du CCAS avec des projets structurants et transversaux.

Sous la responsabilité du Directeur du Pôle, vous êtes Responsable du CCAS & des Solidarités (F/H) :
-Vous organisez et mettez en œuvre la politique sociale, de santé et du logement avec le soutien du Directeur de Pôle et à partir de la commande des élus (lutte contre les inégalités écologiques, soutien des personnes vulnérables, labellisation Ville Amie des Aînés, mission numériques séniors, lutte contre l'habitat indigne...).
-Vous assurez la gestion et la coordination du CCAS, de ses projets et des actions : proposition d'un accueil de qualité des usagers, mise en œuvre technique / financière des actions, accompagner votre équipe au quotidien, tisser des liens avec les partenaires.
-Vous réalisez une veille réglementaire, en formalisant les procédures, effectuez l'étude et l'analyse des besoins sociaux du territoire.
-Vous évaluez les projets / actions de solidarité ' aides sociales, seniors, santé, handicap, logement... ' et rédigez des notes, des bilans, des rapports.
-Vous développez des partenariats avec les acteurs du territoire, vous travaillez de manière transversale avec les autres services de la ville.
-Vous êtes garant de la mise en œuvre et du suivi administratif, juridique et financier du CCAS (actes, conseil d'administration).
-Vous pratiquez un management bienveillant au plus près de votre équipe (4 agents) avec le soutien de votre adjoint (organisation / planification des activités, réunion d'équipe, conseil, accompagnement, évaluation...).

Profil recherché

Responsable CCAS et Solidarités
Fonctionnaire territorial ou à défaut contractuel
Niveau du diplôme requis : BAC +2 à BAC + 5 (Droit social, médico-social ou sanitaire)
Maitrise de la culture et de l'environnement de la Fonction Publique Territoriale.
Expérience significative de 3 à 5 ans minimum au sein d'un CCAS ou dans le domaine du social.
Doté d'une solide expérience administrative et managériale, vous savez organiser et structurer le fonctionnement de votre service.
Vous aimez travailler de manière opérationnelle en soutien de votre équipe. Vous savez superviser, coordonner et contrôler en faisant preuve d'une grande rigueur professionnelle tout en étant à l'écoute et dans l'accompagnement des agents.
Vous savez rendre compte et être force de proposition auprès de votre hiérarchie.
Vous avez une bonne maitrise des écrits professionnels et des outils informatiques.

Savoirs :
- Règlementations et politiques nationales dans les domaines du social, médico-social, sanitaire et de la politique de la ville
- Code de l'action sociale et des familles / Loi du 2 janvier 2002
- Maitrise de l'environnement territorial ;
- Méthode de management d'équipe et de gestion de projet ;
- Maitrise des procédures administratives, financières et juridiques ;
- Règlementations liées aux marchés publics.

Savoirs faire :
- Organiser et mettre en œuvre la politique sociale sur le territoire
- Réaliser un diagnostic social, économique et politique du territoire
- Analyser les besoins sociaux et la demande sociale du territoire
- Traduire les orientations politiques en programmes et plans d'actions
- Représenter la collectivité dans des instances institutionnelles et partenariales
- Rédiger des délibérations, des actes, des documents administratifs

Savoir être :
- Sens du service public, obligation de réserve,
- Rigueur, réactivité, prise d'initiative, autonome,
- Pédagogue, aptitude au dialogue, à l'écoute et capacités d'adaptation,
- Réactivité, anticipation et sens de l'organisation,
- Travailler en transversalité,
- Qualités managériales.

Modalités d’exercice du poste :
Poste à temps complet du lundi au vendredi.
Temps de travail flexible de 36h à 39h/sem. sur 4, 4.5 ou 5 jours, possibilité de télétravailler.
Régime indemnitaire attractif avec CIA et prime annuelle.
Participation transport et à la complémentaire santé.
Participation aux chèques vacances.

Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou par mail à : drh@thorigny.fr
A l’attention de Monsieur le Maire de THORIGNY SUR MARNE – 1 rue Gambetta – 77400 THORIGNY SUR MARNE.

Avantages liés au poste

Responsable CCAS et Solidarités
  • Téléphone portable
  • Télétravail
  • Horaires variables

Avantages collectifs au travail

Responsable CCAS et Solidarités
  • Démarche de conseil/protection des agents
  • Prime de fin d’année
  • Restauration collective/titres restaurant
  • Compte-Epargne Temps
  • Chèques vacances/loisirs
  • Prise en charge Mutuelle
  • Avancement de carrière/promotion
  • Prise en charge frais déplacement formation
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • Régime indemnitaire
  • ARTT
  • Bilan de compétence/carrière
  • Autorisations spéciales d’absence
  • RIFSEEP
  • CIA
  • Gratification pour les médailles du travail

Description de la collectivité

Responsable CCAS et Solidarités


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Métier/poste :  Un charge/une chargee de mission inclusion et accessibilite, Un chef de service logement, Infirmière scolaire , Chargé de mission prévention santé et handicap f/h, Chargé d’insertion professionnelle , Un conseiller technique en prevention, responsable du pole sante et securite au travail , Chargé de projet 'petites villes de demain', Coordinateur mediation sociale , Directrice adjointe crèche, Referent famille , Référent insertion, Un chef de service ou une cheffe de service accompagnement social, Une directeur/trice adjointe , Intervenant social en commissariat , Un charge de prévention de la délinquance , ...

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