Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Adjoint(e) Directeur (trice) (h/f) - Tremblay-en-France

Adjoint(e) Directeur (trice) (h/f)
Filière : Medico-sociale
ou Medico-sociale
Métier : Petite enfance
Catégorie : A ou B selon profil
Infirmier territorial
ou Puéricultrice territoriale
Titulaire ou CDD
Lieu : Tremblay-en-France
Titulaire ou contractuel
Expérience : Indifférent
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 06/06/2026
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Ce poste est à pourvoir à Tremblay-en-France.
Adjoint(e) Directeur (trice) (h/f)
Adjoint(e) Directeur (trice) (h/f)
Au sein de la Direction de la Petite Enfance, et sous la responsabilité de la Directrice vous serez en charge(e) de :
Vos missions
- Assurer la continuité des fonctions de direction au sein de la structure et participer à la conception, à l'animation de son projet pédagogique,
- Participer à la conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement,
- Manager des équipes,
- Participer à l'accueil, l'orientation et la coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux,
- Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis,
- Veillez au respect des règles,
- Travailler sur les évolutions de pratiques professionnelles.
Compétences :
- Droit et psycho-sociologie de l'enfant et de la famille,
- Signes de maltraitance et procédure à suivre,
- Connaissance des collectivités territoriales et des métiers relevant de chaque secteur,
- Expérience en Management d'équipe et de conduite de projet.
Filière Médico-Sociale - Cat A –
Cadre d'emplois des Educateurs Jeunes Enfants
Référence à préciser : 26-029
Référence de l'offre : hfl9fut5p6
Vos missions
- Assurer la continuité des fonctions de direction au sein de la structure et participer à la conception, à l'animation de son projet pédagogique,
- Participer à la conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement,
- Manager des équipes,
- Participer à l'accueil, l'orientation et la coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux,
- Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis,
- Veillez au respect des règles,
- Travailler sur les évolutions de pratiques professionnelles.
Compétences :
- Droit et psycho-sociologie de l'enfant et de la famille,
- Signes de maltraitance et procédure à suivre,
- Connaissance des collectivités territoriales et des métiers relevant de chaque secteur,
- Expérience en Management d'équipe et de conduite de projet.
Filière Médico-Sociale - Cat A –
Cadre d'emplois des Educateurs Jeunes Enfants
Référence à préciser : 26-029
Référence de l'offre : hfl9fut5p6
Profil recherché
Votre Profil :
Vous êtes un(e) professionnel(le) engagé(e) de la petite enfance, doté(e) de solides compétences en management et en conduite de projet, et souhaitez contribuer à la qualité d'accueil et au pilotage pédagogique d'un multi-accueil au sein d'une collectivité territoriale.
- Sens de l'initiative, capacité d'écoute et de la relation à l'autre,
- Sens du travail collaboratif et technique d'animation d'équipe,
- Capacité d'anticipation, d'adaptation et d'organisation,
- Sens du service public,
- Adaptabilité, et disponibilité.
EC22399
Vous êtes un(e) professionnel(le) engagé(e) de la petite enfance, doté(e) de solides compétences en management et en conduite de projet, et souhaitez contribuer à la qualité d'accueil et au pilotage pédagogique d'un multi-accueil au sein d'une collectivité territoriale.
- Sens de l'initiative, capacité d'écoute et de la relation à l'autre,
- Sens du travail collaboratif et technique d'animation d'équipe,
- Capacité d'anticipation, d'adaptation et d'organisation,
- Sens du service public,
- Adaptabilité, et disponibilité.
EC22399
Avantages collectifs au travail
- Prime de fin d’année
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA
Description de la collectivité
Tremblay-en-France
Ville de 35 000 habitants, surclassée à la strate 40 000 - 80 000 hab. au titre de la politique de la ville. Pôle de Développement de l'Aéroport Roissy Charles-de-Gaulle, avec de grands projets structurants, au cœur de la métropole du Grand Paris et du nouveau réseau Grand Paris Express. A 30 mn du cœur de Paris par le RER B. Une ville attractive, citoyenne, écologique et solidaire, dont le dynamisme économique, associatif, sportif et culturel rayonne à l'échelle régionale.
Ville de 35 000 habitants, surclassée à la strate 40 000 - 80 000 hab. au titre de la politique de la ville. Pôle de Développement de l'Aéroport Roissy Charles-de-Gaulle, avec de grands projets structurants, au cœur de la métropole du Grand Paris et du nouveau réseau Grand Paris Express. A 30 mn du cœur de Paris par le RER B. Une ville attractive, citoyenne, écologique et solidaire, dont le dynamisme économique, associatif, sportif et culturel rayonne à l'échelle régionale.
Adjoint(e) Directeur (trice) (h/f)
Tremblay-en-France (93)
Titulaire ou contractuel
8 candidats ont consulté cette offre
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Adjoint(e) Directeur (trice) (h/f)
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