Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Agent d'entretien chargé de la propreté des locaux H/F - VILLIERS SUR MARNE

Agent d'entretien chargé de la propreté des locaux H/F
Filière : Technique
Métier : Logistique - Maintenance - Entretien
Catégorie : C
Adjoint technique territorial-ATT
Titulaire ou CDD
Lieu : VILLIERS SUR MARNE
Titulaire ou contractuel
Expérience : 2 à 3 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 22/04/2026
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Agent d'entretien chargé de la propreté des locaux H/F
Ce poste est à pourvoir à VILLIERS SUR MARNE.
Agent d'entretien chargé de la propreté des locaux H/F
Agent d'entretien chargé de la propreté des locaux H/F
La Ville de Villiers-sur-Marne (94) recherche un agent d’entretien chargé de la propreté des locaux (H/F) pour la direction des ressources et moyens.
Missions :
L’agent effectuera seul (e) ou en équipe l’enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l’entretien du patrimoine communal sous le contrôle de la cheffe d’équipe
Activités du poste
- Veiller à la propreté générale des sites du patrimoine communal
- Nettoyer les surfaces de bureau, radiateurs, plinthes et caissons
- Dépoussiérer quotidiennement et nettoyer régulièrement les appareils (téléphones, calculatrice, écran de pc-), étagères, dessus d’armoires, des portes et des guichets d’accueil (siège et table)
- Entretenir les sols, les sanitaires, les halls d’accueils, couloirs, bureaux et escaliers
- Vider les poubelles
- Approvisionner les différents distributeurs (papier hygiénique, essuie-main et savon)
- Nettoyer les vitres
- Effectuer un décapage ponctuel des sols
Contraintes particulières
- Horaires de travail décalés (4h30 à 12h00) du lundi au vendredi
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Nombreux déplacements sur différents sites au sein de la commune
- Pénibilité physique (station debout prolongée)
- Polyvalence en cas de remplacement
- Responsabilité dans l’utilisation du matériel
- L’activité peut s’exercer en présence des agents ou du public
- Garant du respect des règles d’hygiène et de sécurité dans la manipulation et le stockage des matériels et produits de nettoyage et désinfectants
Champs des relations du poste
- Relations avec le personnel du site
- Relations possibles avec du public
Le poste est placé sous la responsabilité de la cheffe d’équipe du service entretien, de la cheffe du service Moyens Généraux Ressources, de la Directrice Ressources et Moyens et sous l’autorité du Directeur des Services Techniques et du Développement Urbain.
Missions :
L’agent effectuera seul (e) ou en équipe l’enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l’entretien du patrimoine communal sous le contrôle de la cheffe d’équipe
Activités du poste
- Veiller à la propreté générale des sites du patrimoine communal
- Nettoyer les surfaces de bureau, radiateurs, plinthes et caissons
- Dépoussiérer quotidiennement et nettoyer régulièrement les appareils (téléphones, calculatrice, écran de pc-), étagères, dessus d’armoires, des portes et des guichets d’accueil (siège et table)
- Entretenir les sols, les sanitaires, les halls d’accueils, couloirs, bureaux et escaliers
- Vider les poubelles
- Approvisionner les différents distributeurs (papier hygiénique, essuie-main et savon)
- Nettoyer les vitres
- Effectuer un décapage ponctuel des sols
Contraintes particulières
- Horaires de travail décalés (4h30 à 12h00) du lundi au vendredi
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Nombreux déplacements sur différents sites au sein de la commune
- Pénibilité physique (station debout prolongée)
- Polyvalence en cas de remplacement
- Responsabilité dans l’utilisation du matériel
- L’activité peut s’exercer en présence des agents ou du public
- Garant du respect des règles d’hygiène et de sécurité dans la manipulation et le stockage des matériels et produits de nettoyage et désinfectants
Champs des relations du poste
- Relations avec le personnel du site
- Relations possibles avec du public
Le poste est placé sous la responsabilité de la cheffe d’équipe du service entretien, de la cheffe du service Moyens Généraux Ressources, de la Directrice Ressources et Moyens et sous l’autorité du Directeur des Services Techniques et du Développement Urbain.
Profil recherché
Agent d'entretien chargé de la propreté des locaux H/F
- Cadre d’emploi des adjoints techniques (catégorie C, filière technique)
- Permis B souhaité
Compétences et capacités requises
- Sens du service public
- Capacité à travailler seul (e) et en équipe
- Maîtrise appréciée du matériel, des techniques, des produits (manipulation, dosage, etc.)
- Maîtrise de la langue française (lecture des notices et modes d’emploi)
- Autonomie dans l’exécution des tâches
- Rigueur, organisation, assiduité et ponctualité
- Discrétion et secret professionnel
- Capacité à rendre compte à la hiérarchie
Rémunération attractive et avantages sociaux
- Statutaire + régime indemnitaire (IFSE et CIA) + prime annuelle
- COS (bon Cadhoc de 120 -) + participation mutuelle et prévoyance
- Accès gratuits à des équipements municipaux : piscine municipale, médiathèque-
- Restauration possible (tarif appliqué en fonction des revenus - repas préparés par notre cuisine centrale)
- 25 Congés annuels + 14 RTT (37h30 hebdomadaires)
- Poste ouvert aux personnes en situation de handicap (aménagements de poste possible)
- Politique de formation active (individuelle et collective)
Merci d’adresser vos candidatures à l’attention de Monsieur le Maire
Lettre de motivation + CV
Par mail : POUR POSTULER, CLIQUEZ ICI les candidats titulaires de la fonction publique, joindre à votre candidature :
- Votre dernier arrêté de situation administrative
- Vos 3 derniers comptes-rendus d’entretien professionnel
Pour toute demande d’information, vous pouvez contacter :
Georgette DAS NEVES, cheffe du service moyens généraux ressources au 01 49 41 36 21
Analia DA FONSÉCA, chargée de recrutement au 01 49 41 36 39
EC22761
- Permis B souhaité
Compétences et capacités requises
- Sens du service public
- Capacité à travailler seul (e) et en équipe
- Maîtrise appréciée du matériel, des techniques, des produits (manipulation, dosage, etc.)
- Maîtrise de la langue française (lecture des notices et modes d’emploi)
- Autonomie dans l’exécution des tâches
- Rigueur, organisation, assiduité et ponctualité
- Discrétion et secret professionnel
- Capacité à rendre compte à la hiérarchie
Rémunération attractive et avantages sociaux
- Statutaire + régime indemnitaire (IFSE et CIA) + prime annuelle
- COS (bon Cadhoc de 120 -) + participation mutuelle et prévoyance
- Accès gratuits à des équipements municipaux : piscine municipale, médiathèque-
- Restauration possible (tarif appliqué en fonction des revenus - repas préparés par notre cuisine centrale)
- 25 Congés annuels + 14 RTT (37h30 hebdomadaires)
- Poste ouvert aux personnes en situation de handicap (aménagements de poste possible)
- Politique de formation active (individuelle et collective)
Merci d’adresser vos candidatures à l’attention de Monsieur le Maire
Lettre de motivation + CV
Par mail : POUR POSTULER, CLIQUEZ ICI les candidats titulaires de la fonction publique, joindre à votre candidature :
- Votre dernier arrêté de situation administrative
- Vos 3 derniers comptes-rendus d’entretien professionnel
Pour toute demande d’information, vous pouvez contacter :
Georgette DAS NEVES, cheffe du service moyens généraux ressources au 01 49 41 36 21
Analia DA FONSÉCA, chargée de recrutement au 01 49 41 36 39
EC22761
Avantages collectifs au travail
Agent d'entretien chargé de la propreté des locaux H/F
- Prime de fin d’année
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
Description de la collectivité
La Ville de VILLIERS-SUR-MARNE
Val-de-Marne - 32 500 habitants
A 12 km de Paris par l’autoroute A4
Ville en plein développement située aux portes de Paris
et de Marne-la-Vallée
RER E
Val-de-Marne - 32 500 habitants
A 12 km de Paris par l’autoroute A4
Ville en plein développement située aux portes de Paris
et de Marne-la-Vallée
RER E
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Agent d'entretien chargé de la propreté des locaux H/F
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