catégorie C avec des missions et fiche de poste de cadre A- carrière

Question

Catégorie C avec des missions et fiche de poste de cadre A

En 2007 je suis engagée comme cadre en CDD dans un conseil départemental. en 2011, je bénéficie d’une "déprécarisation" et deviens titulaire catégorie C. Depuis j’exerce toujours des missions de cadre A en étant adjoint administratif. Mes responsabilités évoluent et mon salaire est bloqué depuis 2011. Quels sont les recours? ma collectivité a-t-elle le droit de m"exploiter"? avec mes remerciements pour votre réponse. Bonne journée

Adjoint administratif territorial-AAT

Social

Answer 1

Bonjour,

Effectivement, le grade détenu doit être en accord avec les missions dévolues au cadre d’emploi correspondant.

Il semble que votre collectivité ait voulu vous péréniser au sein des effectifs de la fonction publique en vous proposant un recrutement en vous stagiarisant sur un grade ne nécessitant pas de réussite de concours préalablement. Ce mode de recrutement n’est possible que sur quelques grades de catégorie C.

Cela aurait été impossible de vous recruter en catégorie A de cette manière. Maintenant, il est nécessaire pour vous présenter les concours de catégorie A, sans quoi, vous ne pourrez pas accéder au cadre d’emploi des attachés territoriaux.

Une autre solution aurait été de vous proposer un contrat pouvant aller jusqu’à 3 ans, le temps que vous présentiez et obtenez le concours. Vous auriez alors été rémunéré sur la grille indiciaire des attachés territoriaux.

Cordialement,

Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public

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