demande de REP- équivalence

Question

Demande de REP

Je suis atsem depuis 22 ans et depuis sept 2014 je fais les taps l'après-midi de 16h à 17h dû à la réforme des rythmes scolaires. Le chef de service petite enfance me demande de présenter un diplôme genre BAFA ou CAP petite enfance ? pour ces taps,mais bien sûr je n'ai aucun document à lui fournir , étant donné que quand j'ai été embauché, en 1992, et qu'il n'y avait pas besoin de diplôme ,je suis devenue atsem et titularisée au fil des années. Ma question est la suivante : dois je vraiment lui fournir un document (diplôme), que je n'ai pas ou est-ce que je peux faire une demande de REP de façon à avoir une équivalence de la CAP petite enfance ? Je vous remercie d 'avance cordialement

Agent territorial spécialisé des écoles maternelles - ATSEM

Animation - jeunesse

Answer 1

Bonjour,
Le statut des ATSEM exigeant la détention de la CAP petite enfance a été mis en œuvre par le décret du 28 août 1992 qui exigeait cette époque la détention de la CAP petite enfance pour accéder aux emplois. Cependant, une validation des acquis de l’expérience (VAE) peut effectivement vous permettre d’obtenir une équivalence au diplôme.
C’est à votre employeur d’engager la démarche puisqu’il est à l’origine de la demande.
Voir notre article sur la VAE http://www.emploi-collectivites.fr/VAE-validation-acquis-experience-blog-territorial

Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public

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