quelle difference entre une disponibilité pour convenance et detachement sur contrat- détachement

Question

Quelle difference entre une disponibilité pour convenance et detachement sur contrat

Bonjour , Pouvez-vous me dire quelle est la différence entre une disponibilité pour convenance personnelle et un détachement sur contrat ? Si dans les 2 cas on a accès aux avantages sociaux de l’organisme d’accueil? Pour la retraite la différance qu’il y a entre les 2 possibilités . Merci pour votre aide

Agent de maîtrise territorial-AM

Eau - Assainissement

Answer 1

Bonjour

Dans le cadre d’une disponibilité, vous n’êtes plus rémunéré par votre employeur. Vous ne cotisez pas à la retraite des agents de la fonction publique.
Si vous travailliez dans une entreprise, vous devrez en informer votre employeur qui appréciera la comptabilité avec vos anciennes missions. Vous cotiserez au régime général dans le cadre de la retraite.
Sa durée est de 5 ans maximum avant de revenir au mois 18 mois en fonction publique.

En détachement, vous conservez une double carrière. Si vous êtes détaché dans une entreprise dans le cadre d’une DSP par exemple alors vous continuerez de cotiser à la Cnracl.

Dans les 2 cas vous bénéficiez des avantages de l’entreprise d’accueil.

Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public

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SURVEILLANT DE TRAVAUX VRD H/F

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