ECHELON SUITE PASSAGE GRADE REDACTEUR PRINCIPAL 2ème CLASSE A REDACTEUR PRINCIPAL 1ère CLASSE- carrière

Lors d’un passage de rédacteur principal de 2e classe à rédacteur principal de 1re classe (avancement de grade), l’agent est reclassé dans le nouveau grade selon des règles fixées par les textes (statut particulier + règles de classement). Dans ce cadre, la question du reliquat d’ancienneté dépend du mécanisme prévu : il peut être conservé en tout ou partie, ou ne pas être conservé, selon le cas de classement.

1) Principe : le reclassement peut prévoir la conservation d’ancienneté, mais pas systématiquement

En avancement de grade, l’administration applique un tableau de correspondance (ou une règle de classement) entre l’ancien échelon et le nouvel échelon.

Selon les statuts, il existe en général deux situations :

• Conservation partielle ou totale de l’ancienneté dans la limite de l’ancienneté exigée pour accéder à l’échelon supérieur du nouveau grade (c’est fréquent).
• Absence de conservation si les textes prévoient un classement “à l’échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur” sans reprise d’ancienneté, ou si la reprise est neutralisée par la règle applicable.

Donc, le fait que votre “reliquat” ne figure pas sur l’arrêté n’est pas, à lui seul, la preuve d’une erreur, mais cela doit être vérifié au regard des textes applicables.

2) Point important : la rétroactivité peut modifier le calcul

Vous indiquez une nomination en 1re classe rétroactive au 01/01/2026, alors qu’un avancement d’échelon en 2e classe était prévu au 21/04/2026.

En pratique, deux effets possibles (selon la règle de classement) :

• si le reclassement est apprécié à la date de nomination dans le nouveau grade (01/01/2026), l’avancement d’échelon “prévu” au 21/04/2026 peut ne plus entrer dans le calcul car vous n’êtes plus dans l’ancien grade à cette date ;
• l’ancienneté acquise avant le 01/01/2026 peut, elle, être reprise seulement dans les conditions prévues par le statut.

3) Ce que vous pouvez contrôler de manière factuelle

Pour savoir si un “reliquat” devait être conservé, il faut vérifier :

• votre échelon et ancienneté exacts en 2e classe au 01/01/2026 ;
• la règle de classement applicable lors de l’accès à rédacteur principal de 1re classe ;
• ce que mentionne l’arrêté : échelon de classement, indice, et surtout la ligne “ancienneté conservée” (quand elle est prévue).

Si l’arrêté ne mentionne aucune ancienneté conservée, cela peut être normal ou constituer un oubli. Seuls les textes et votre situation au 01/01/2026 permettent de trancher.

4) Démarche administrative en cas de doute

Si vous pensez qu’une ancienneté aurait dû être conservée :

• demander à votre service RH la référence des textes utilisés pour le reclassement et le détail du calcul de classement ;
• si une erreur est identifiée, solliciter la rectification de l’arrêté (arrêté modificatif) et, si besoin, la régularisation de paie.

5) Références utiles (officielles / institutionnelles)

• Textes statutaires consultables sur Légifrance : https://www.legifrance.gouv.fr/
• Fiches pratiques sur les carrières, grades/échelons et avancements : https://www.emploi-collectivites.fr/blog-territorial.htm

Limite à garder en tête : sans le texte exact de reclassement applicable aux rédacteurs territoriaux et sans votre ancienneté chiffrée au 01/01/2026, il n’est pas possible d’affirmer si la conservation du reliquat était obligatoire ou non.