Gel salaire après titularisation suite reussite concours ingénieur- carrière

Je suis actuellement en poste en tant qu’ingénieur échelon 7 catégorie A, indice brut 697, indice majoré 583, avec une ancienneté dans l’échelon depuis le 1er septembre 2023 et une ancienneté dans la fonction public de 8 ans et une ancienneté dans le privé de 7 ans. Je viens d’être reçue au concours externe d’ingénieur et j’attends actuellement la proposition des Ressources Humaines pour ma nomination en tant que stagiaire. 1- Suis-je dans l’obligation d’accepter la proposition de ma collectivité ou je peux renouveler mon contrat en tant que contractuel pour éviter le gel de carrière ? 2- Serait-il possible de changer de collectivité pour la stagiairisation ? y aurait-t-il de la perte de salaire dans ce cas ou cela est considéré comme une mutation ? Merci par avance.