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PAGE EMPLOYEUR : La Mairie et l'Agglomération de Vendôme recrutent

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offre emploi territorial CA Territoires vendômois
Localisation recruteur CA Territoires vendômois    16 offres en cours de recrutement



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Vendôme et son Agglomération, un territoire attractif

La Ville de Vendôme et la Communauté d’Agglomération des Territoires Vendômois sont situées dans le Département Loir et Cher en Région Centre-Val de Loire et compte 16 688 habitants pour la Ville et 57 038 habitants dans l’Agglomération.

A 42 minutes de Paris en T.G.V. Atlantique, 2 h de Paris, 1 h 30 de Chartres ou du Mans, 1 h 15 d'Orléans, 50 minutes de Tours et 40 minutes de Blois en voiture,mairie-agglomeration-territoires-vendome-vendomois-recrute 2

Depuis 1986, La Ville de Vendôme a été reconnue Ville d'Art et d'Histoire, par le Ministère de la Culture et de la Communication.  Ce label reconnaît la richesse et la diversité du patrimoine de Vendôme, mais également le travail conduit par Territoires vendômois pour valoriser ce patrimoine auprès des Vendômois et des touristes.

Des festivals à l’affût des dernières nouveautés, des épreuves sportives populaires, de l’imagination et de la convivialité, la communauté d’agglomération Territoires vendômois est le lieu de tous les événements.

Politique RH-Conditions d'accueil des agents

Les Elus et la Direction générale des services assurent la mise en place opérationnelle d'une politique dynamique de gestion des ressources humaines et de modernisation du fonctionnement, dans une optique de proximité et de réactivité adaptées aux enjeux stratégiques de la collectivité.

La Ville, la communauté d’Agglomération Territoires vendômois, le CCAS, le CIAS et la régie Pôle nautique ont une seule administration locale unique, un seul organigramme.

La mise en œuvre de la démarche qualité concerne pour partie la gestion des ressources humaines. Dans ce domaine, elle articule plusieurs objectifs :

 - Améliorer et adapter le service rendu aux usagers au regard des moyens disponibles et renforcer leur degré de satisfaction

- Formaliser et harmoniser les pratiques professionnelles au sein de la collectivité

- Evaluer et maitriser la gestion des risques

- Valoriser et sécuriser le travail des agents, développer leurs compétences et renforcer leur implication dans les systèmes d’organisation

- Véhiculer une image dynamique de la collectivité

- Renforcer la culture managériale commune : La mise en place du parcours de formation managériale pour l'ensemble des encadrants. L'objectif de celle-ci est de permettre aux cadres des collectivités d'acquérir une culture commune du management, de développer un mode de communication managériale adapté, un sens du travail collectivité et d'accompagner les agents dans la conduite du changement. Des formations communes à l’ensemble des cadres et encadrants de proximité au plan de formation

La Ville et la Communauté d’Agglomération emploient toute l’année des professionnels, débutants et confirmés, dans des domaines d'intervention variés.

La direction des ressources humaines favorise l’accueil des nouveaux arrivants afin de faciliter leur intégration.

En rejoignant notre Mairie et notre Agglomération, vous intégrez une équipe de travail dynamique en appui avec la Direction des Ressources Humaines qui veille et vous accompagne sur les parcours et évolutions professionnelles

Accompagnement du déroulement de carrière

Exercer son métier et pouvoir évoluer

Chaque année, de nombreux collaborateurs rejoignent nos équipes.

C’est à l’aide de leurs collaborateurs que La Ville et la Communauté d’Agglomération de Vendôme peuvent accomplir leurs missions de service public.

La direction des ressources humaines a mis en place de la GPEC ( fiches métiers/poste, cartographie des métiers, gestion prospective des effectifs, généralisation de l’entretien professionnel).

Une attention permanente est portée aux conditions de travail formalisée par une démarche d'évaluation des risques professionnels et un accompagnement renforcé des agents en reclassement ou souhaitant évoluer dans leurs parcours professionnels.

A ce titre, elle est à l’écoute permanente des agents pour les conseiller, les accompagner dans leurs parcours professionnels.

Processus de recrutement

Pour faire face à ses ambitions, l'administration doit s’assurer de l’adéquation des professionnels aux exigences des postes.

Le recrutement s’effectue dans le cadre des règles applicables au statut de la Fonction Publique Territoriale

La collectivité a adapté sa politique de ressources humaines en matière de recrutement. Chaque remplacement fait l’objet d’une analyse de poste et d’une réflexion poussée sur les modes d’organisation avec une recherche prioritaire dans l’amélioration des conditions de travail.

En matière d’égalité Femme/Homme, la collectivité a du fait de la nature même des directions (directions des bâtiments, de la voirie, logistiques et manifestations... ), une proportion d’hommes plus importante soit 55%, avec une rémunération équivalente à celle des femmes (régimes indemnitaires liés au grade)

Le service recrutement de la Ville et la Communauté d’Agglomération de Vendôme a fait évoluer ses procédures de recrutement et de parcours professionnels

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Dispositifs particuliers au bénéfice des agents

Des dispositifs collectifs au travail en faveur du personnel

La protection des personnels en termes de santé et sécurité au travail

La direction des ressources humaines poursuit la mise en place du projet social par un certain nombre d’actions complémentaires

Vous bénéficiez également de nombreux avantages et de dispositifs d’accompagnements dans le cadre de votre vie au travail

  • Congés supplémentaires
  • ARTT
  • Compte-Epargne Temps
  • Prise en charge Mutuelle
  • Amicale du personnel
  • Avancement de carrière/promotion
  • Prise en charge frais déplacement formation
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • Abonnement CNAS
  • Régime indemnitaire dont le RIFSSEP
  • Petit déjeuner d’accueil des nouveaux arrivants
  • Livret d’accueil
  • Assemblée générale du personnel

Moyens de communication et de concertation

Les moyens de communication interne se sont développés avec l’aide d’intranet.

Dans tous les services, un ensemble d’outils ont été mis en œuvre comme les fiches d’évaluation et les fiches de poste permettant de prendre en compte les aspirations professionnelles.

Ils contribuent ainsi au développement de leurs missions et de leur service, car leurs compétences sont reconnues.

Il s’agit pour la Mairie et l’Agglomération :

  • De s’ouvrir à de nouveaux talents
  • D’attirer des profils de l’ensemble du territoire
  • Valoriser des parcours professionnels
  • Proposer des conditions d’emploi favorables

La Ville et la Communauté d’Agglomération de Vendôme s’attachent à partager leur politique RH avec tous les agents.

Permettre à chaque candidat de percevoir l’importance de notre démarche, c’est renforcer la confiance de tous.

organigramme des services communaux et intercommunaux (mutualisés)

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Liens

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Offres d'emploi de CA Territoires vendômois (16 offres) :

offre emploi territorial CA Territoires vendômois

Responsable d'un multi-accueil de 24 places H/F

Sélectionnée favicon emploi-collectivites       Ouvert aux contractuels
localisation SAINT OUEN (41)catégorie offre Catégorie Acadre d'emploi  Infirmier territorial en soins généraux-ISG, Puéricultrice territoriale, Educateur territorial de jeunes enfants - EJE
Notre collectivité territoires vendômois, est une communauté d’agglomération de 65 communes et 55 000 habitants dont les services sont mutualisés avec ceux de la ville-centre, vendôme. créée au 1er ja ...

offre emploi territorial Ville de VENDOME

Infirmier(ière) diplômé(e) d'état en EHPAD de jour - CCAS H/F

     Ouvert aux contractuels
localisation VENDOME (41)catégorie offre Catégorie Acadre d'emploi  Infirmier territorial en soins généraux-ISG
La clairière des coutis est un établissement qui accueille 56 personnes, répartis sur 3 étages. les horaires de travail : - matin : 8h/16h - soir : 11h30/19h30 vous travaillerez 1 week-end sur ...

offre emploi territorial CA Territoires vendômois

Educateur(trice) de jeunes enfants pour une crèche de 80 places - Contrat d'un an F/H

  Derniers jours     Ouvert aux contractuels
localisation VENDOME (41)catégorie offre Catégorie Acadre d'emploi  Educateur territorial de jeunes enfants - EJE
Territoires vendômois, est une communauté d’agglomération de 65 communes et 55 000 habitants dont les services sont mutualisés avec ceux de la ville-centre, vendôme. créée au 1er janvier 2017, l’agglom ...

offre emploi territorial CA Territoires vendômois

Responsable secteur musique et cinéma (F/H)

     Ouvert aux contractuels
localisation VENDOME (41)catégorie offre Catégorie Bcadre d'emploi  Assistant territorial de conservation du patrimoine et des bibliothèques-ACPB
Vous assurez l'enrichissement, la gestion, l'analyse et la valorisation du fonds musique et cinéma du réseau des médiathèques. vous accueillez, informez et orientez le public. vous participez à la mise ...

offre emploi territorial CA Territoires vendômois

Aide-soignant(e) à temps non complet 30 h 15 SSIAD - CIAS H/F

  Derniers jours     Ouvert aux contractuels
localisation VENDOME (41)catégorie offre Catégorie Bcadre d'emploi  Aide soignant territorial
Vous dispensez, sur prescription médicale, des soins d’hygiène, de bien-être et de confort au domicile des usagers. activités principales : - réaliser les soins d’hygiène (toilette, douche, habillag ...

offre emploi territorial Ville de VENDOME

Aide-soignant(e) F/H

  Derniers jours
localisation VENDOME (41)catégorie offre Catégorie Bcadre d'emploi  Aide soignant territorial
Vous assurez en collaboration avec l’infirmière et sous sa responsabilité, les soins de prévention, de maintien, d’éducation à la santé des résidents pour préserver et maintenir une continuité de vie. ...

offre emploi territorial Ville de VENDOME

2 Aides soignant(e)s de jour en EHPAD et FAS FAM pour juillet et août H/F

     Ouvert aux contractuels
localisation VENDOME (41)catégorie offre Catégorie Bcadre d'emploi  Aide soignant territorial
L’ehpad accueille 56 personnes, répartis sur 3 étages. le fas fam accueille 19 résidents les horaires de travail : vous travaillerez 1 week-end sur 2 et certains jours fériés. ehpad: matin : ...

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Chargé(e) d'études eau/assainissement F/H

Sélectionnée favicon emploi-collectivites       Ouvert aux contractuels
localisation VENDOME (41)catégorie offre Catégorie Bcadre d'emploi  Technicien territorial
Au sein du pôle étude de la direction des cycles de l’eau, vous êtes directement plac(e) sous la responsabilité du chef de service. en qualité de chargé(e) d'études, vous réalisez des études préalables ...

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Maître nageur sauveteur H/F

  Derniers jours     Ouvert aux contractuels
localisation VENDOME (41)catégorie offre Catégorie Bcadre d'emploi  Educateur territorial des activités physiques et sportives-ETAPS
La régie du pôle nautique de territoires vendômois assure la gestion et l’exploitation des équipements aquatiques et nautique d’intérêts communautaire : le centre aquatique des grands-prés, les piscine ...

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Aide-archiviste - Contrat d'un an renouvelable F/H

  Derniers jours     Ouvert aux contractuels
localisation VENDOME (41)catégorie offre Catégorie Ccadre d'emploi  Adjoint territorial du patrimoine-ATP
Contexte: le service communautaire des archives assure la gestion mutualisée des archives publiques et des fonds privés de la commune de vendôme, de la communauté d’agglomération territoires vendôm ...

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Agent des bibliothèques secteurs jeunesse et équipement - Contrat de 6 mois H/F

  Derniers jours     Ouvert aux contractuels
localisation VENDOME (41)catégorie offre Catégorie Ccadre d'emploi  Adjoint territorial du patrimoine-ATP
Vous accueillez, informez et orientez le public. vous participez à la mise en place et au classement des collections et assurez leur équipement, leur entretien matériel ainsi que celui des rayonnages. ...

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Agent d'entretien des réseaux et ouvrages d'assainissement H/F

  Derniers jours     Ouvert aux contractuels
localisation VENDOME (41)catégorie offre Catégorie Ccadre d'emploi  Adjoint technique territorial-ATT
Au sein du pôle exploitation eau potable assainissement, suivi des travaux de la direction des cycles de l’eau, vous êtes chargé(e) d’exploiter, entretenir et surveiller les ouvrages de systèmes d’assa ...

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Gestionnaire administratif(ve) - Pole santé et autonomie à domicile - CIAS F/H

  Derniers jours     Ouvert aux contractuels
localisation VENDOME (41)catégorie offre Catégorie Ccadre d'emploi  Adjoint administratif territorial-AAT
Vous assurer le secrétariat et la gestion administrative du service de livraisons de repas à domicile. principales activités : gestion administrative : - accueillir les usagers et/ou la famille ...

offre emploi territorial CA Territoires vendômois

Chargé(e) d'accueil France services H/F

  Derniers jours     Ouvert aux contractuels
localisation VENDOME (41)catégorie offre Catégorie Ccadre d'emploi  Adjoint administratif territorial-AAT
La communauté d’agglomération territoires vendômois s’est engagée dans le déploiement d’un dispositif france services itinérant (camping-car) afin d’accompagner en proximité, dans les communes, les usa ...

offre emploi territorial CA Territoires vendômois

Auxiliaire de puériculture pour une micro-crèche de 10 places F/H

  Derniers jours
localisation Montoire sur Le Loir (41)catégorie offre Catégorie B ou C selon profilcadre d'emploi  Agent territorial spécialisé des écoles maternelles - ATSEM, Auxiliaire de puériculture territorial-AP
Au sein du multi-accueil - la farandole -, situé à montoire-sur-le-loir (41), placé(e) sous l’autorité de la responsable éducatrice de jeunes enfants, vous assurez l’accueil personnalisé et la prise en ...

offre emploi territorial CA Territoires vendômois

Responsable cellule administrative - Direction cycles de l'eau H/F

     Ouvert aux contractuels
localisation VENDOME (41)catégorie offre Catégorie B ou C selon profilcadre d'emploi  Rédacteur territorial, Technicien territorial, Agent de maîtrise territorial-AM
Contexte : la direction des cycles de l’eau de la communauté d’agglomération territoires vendômois est composée des pôles : - administratif et financier - planification et programmation - exploitat ...


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