Merci de bien vouloir m'indiquer les règles de correspondance pour la - équivalence
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Merci de bien vouloir m'indiquer les règles de correspondance pour la
Merci de bien vouloir m'indiquer les règles de correspondance pour la grille notamment l'ancienneté acquise lors d'un passage d'ingénieur principal d'ingénieur en chef. Cordialement
Bonjour
Dans le cadre d'un avancement au grade d'ingénieur chef, le classement s'opère à l'échelon comportant un indice égal ou, à défaut, immédiatement supérieur à celui détenu dans le grade d'ingénieur principal.
Toutefois, si vous êtes titulaire d'un indice brut supérieur à celui du dernier échelon de votre nouveau grade, vous serez classés à cet échelon avec l'ancienneté détenue dans votre précédent grade ou emploi, mais vous conserverez à titre personnel le bénéfice de leur indice antérieur.
Dans la limite de l'ancienneté maximale exigée pour une promotion à l'échelon supérieur, vous conservez l'ancienneté d'échelon acquise dans votre précédent grade ou emploi lorsque l'augmentation de traitement consécutive à votre nomination est inférieure à celle qui résulterait d'un avancement d'échelon dans l' ancienne situation.
Il s'agit des dispositions générales, à adapter à votre situation
Dans le cadre d'un avancement au grade d'ingénieur chef, le classement s'opère à l'échelon comportant un indice égal ou, à défaut, immédiatement supérieur à celui détenu dans le grade d'ingénieur principal.
Toutefois, si vous êtes titulaire d'un indice brut supérieur à celui du dernier échelon de votre nouveau grade, vous serez classés à cet échelon avec l'ancienneté détenue dans votre précédent grade ou emploi, mais vous conserverez à titre personnel le bénéfice de leur indice antérieur.
Dans la limite de l'ancienneté maximale exigée pour une promotion à l'échelon supérieur, vous conservez l'ancienneté d'échelon acquise dans votre précédent grade ou emploi lorsque l'augmentation de traitement consécutive à votre nomination est inférieure à celle qui résulterait d'un avancement d'échelon dans l' ancienne situation.
Il s'agit des dispositions générales, à adapter à votre situation
Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public
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Notre réponse est purement consultative et n’a aucune valeur légale.
Ces informations sont données à titre indicatif et n’ont pas de valeur juridique. Elles vous seront néanmoins surement utiles.
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