Négociation salaire lors d'un renouvellement contrat cdd- recrutement
Famille de métier : Finances - Contrôle gestion
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Négociation salaire lors d'un renouvellement contrat cdd
Je suis titulaire d’un bac+3 et en cdd dans la FPT au grade d’adjoint administratif 1er échelon catégorie hiérarchique c. Ma question est: 1) Après avoir consulté les offres d’emploi sur des sites spécialisés comme emplois FNCDG, cap territorial,gazette des communes, j’ai remarqué que mes missions correspondaient à un emploi de B+ voire attaché… Lors de mon prochain renouvellement d’ici à lundi,j’aimerais bien renégocier mon salaire qui me semble légitime.. a) concernant la négociation d’indice puis-je demander un indice se trouvant dans le grade d’adjoint administratif principale 1re classe? b)ou puis-je demander un indice se trouvant dans le grade indiciaire de rédacteur ou d’attaché territorial tout en restant cat C sur mon contrat car proche d’un cdi?? En attente de votre réponse,je vous remercie d’avance.
Adjoint administratif territorial-AAT
Finances - Contrôle gestion
Bonjour,
Si vous avez conclu un CDD de catégorie C, vous devez être rémunéré sur un indice correspondant à cette catégorie. Le cas échéant, il conviendra de requalifier le contrat et cela aura une incidence pour obtenir le CDI.
Vous pouvez toutefois renégocier votre salaire et plus précisément votre indice de rémunération pour tendre vers des indices d’adjoint administratif principal 1ere classe, car c’est un grade de catégorie C. En revanche, il faudra procéder à un avenant à votre contrat.
Cordialement
Si vous avez conclu un CDD de catégorie C, vous devez être rémunéré sur un indice correspondant à cette catégorie. Le cas échéant, il conviendra de requalifier le contrat et cela aura une incidence pour obtenir le CDI.
Vous pouvez toutefois renégocier votre salaire et plus précisément votre indice de rémunération pour tendre vers des indices d’adjoint administratif principal 1ere classe, car c’est un grade de catégorie C. En revanche, il faudra procéder à un avenant à votre contrat.
Cordialement
Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public
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