Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Gestionnaire de données (H/F) (Réf: RH 239) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT (Hérault 34 - Occitanie)

Gestionnaire de données (H/F) (Réf: RH 239)


J'aimerais postuler plus tard
M'envoyer cette offre par email
Filière : Administrative
Métier : Ressources humaines
Catégorie : B
Rédacteur territorial
CDD ou titulaire
MONTPELLIER
(Hérault 34)
Titulaire ou contractuel
Expérience : 2 à 3 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 10/04/2023

Poste ouvert en recrutement
25/03/2023
Descriptif et missions
Gestionnaire de données (H/F) (Réf: RH 239)
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT recrute :
Gestionnaire de données (H/F) (Réf: RH 239)
Gestionnaire de données (H/F) (Réf: RH 239)
Grade requis : Cadre d’emploi des rédacteurs
Fonction RIFSEEP : Conseiller
Groupe : B2
Encadrement : Non
DGA Ressources Humaines
Direction Gestion Expertise RH
Direction adjointe Gestion expertise
Montpellier Alco
À la recherche de nouvelles opportunités professionnelles -
Le Conseil départemental de l’Hérault, 5 000 agents au service de près d’1,2 millions d’Héraultais, recherche activement son futur - Gestionnaire de données (H/F) - à Montpellier
Vos missions :
Participer à la mise en place de systèmes de gestion et d'outils informatiques au sein d'une unité et former les agents appelés à utiliser l'outil informatique
Intervient sur tous les sujets nécessitant une production et une analyse de données, servant de base à une orientation ou facilitant une prise de décision.
- Analyser et évaluer l’activité de la Gestion RH de la Direction dans toutes ses composantes : Carrière, Retraite, Paye, Absences, GTT, Frais de déplacement, Chômage et service financier- marché Proposer un modèle de suivi d’activité par grands domaines.
- Analyser et évaluer les besoins d’accompagnement des coordonnateurs et des chefs de service dans l’amélioration des process de gestion des équipes de gestionnaires. Croise et compile des données diverses dont celles transmises par d’autres services
- Construit, suit, exploite et analyse les indicateurs et tableaux de bord relatifs aux données d’activité de la Direction.
Fonction RIFSEEP : Conseiller
Groupe : B2
Encadrement : Non
DGA Ressources Humaines
Direction Gestion Expertise RH
Direction adjointe Gestion expertise
Montpellier Alco
À la recherche de nouvelles opportunités professionnelles -
Le Conseil départemental de l’Hérault, 5 000 agents au service de près d’1,2 millions d’Héraultais, recherche activement son futur - Gestionnaire de données (H/F) - à Montpellier
Vos missions :
Participer à la mise en place de systèmes de gestion et d'outils informatiques au sein d'une unité et former les agents appelés à utiliser l'outil informatique
Intervient sur tous les sujets nécessitant une production et une analyse de données, servant de base à une orientation ou facilitant une prise de décision.
- Analyser et évaluer l’activité de la Gestion RH de la Direction dans toutes ses composantes : Carrière, Retraite, Paye, Absences, GTT, Frais de déplacement, Chômage et service financier- marché Proposer un modèle de suivi d’activité par grands domaines.
- Analyser et évaluer les besoins d’accompagnement des coordonnateurs et des chefs de service dans l’amélioration des process de gestion des équipes de gestionnaires. Croise et compile des données diverses dont celles transmises par d’autres services
- Construit, suit, exploite et analyse les indicateurs et tableaux de bord relatifs aux données d’activité de la Direction.
Profil recherché
Gestionnaire de données (H/F) (Réf: RH 239)
Informations complémentaires :
- Télétravail 2 à 3 Jours/semaine
- Poste soumis au secret professionnel
- Transferts ou intégration de personnel
- Contraintes liées au planning des différentes campagnes de gestion (temps partiel, avancement de grades et promotions internes -) de la paye, à la charge de travail et aux périodes de recettages indispensables pour toute nouvelle règlementation à mettre en œuvre.
- Surcroit possible d’activité en fonction des nécessités de service et de contraintes
spécifiques: réformes statutaires, mise à jour de logiciel de gestion SIRH.
EC20614
- Télétravail 2 à 3 Jours/semaine
- Poste soumis au secret professionnel
- Transferts ou intégration de personnel
- Contraintes liées au planning des différentes campagnes de gestion (temps partiel, avancement de grades et promotions internes -) de la paye, à la charge de travail et aux périodes de recettages indispensables pour toute nouvelle règlementation à mettre en œuvre.
- Surcroit possible d’activité en fonction des nécessités de service et de contraintes
spécifiques: réformes statutaires, mise à jour de logiciel de gestion SIRH.
EC20614
Avantages collectifs au travail
Gestionnaire de données (H/F) (Réf: RH 239)
- Prime de fin d’année
- Compte-Epargne Temps
- Chèques vacances/loisirs
- Amicale du personnel
Description de la collectivité
Gestionnaire de données (H/F) (Réf: RH 239)

L’HÉRAULT, un département solaire aux multiples atouts
D’une superficie de 6 101 km², l’Hérault compte 343 communes réparties sur 25 cantons et recense une population de plus d’un million d’habitants. Empreint d’histoire, ce territoire de caractère rural est marqué par le développement urbain. La diversité de paysages et de lieux participe à l'originalité et au charme du département de l'Hérault qui affectionne gastronomie et fêtes traditionnelles.
D’une superficie de 6 101 km², l’Hérault compte 343 communes réparties sur 25 cantons et recense une population de plus d’un million d’habitants. Empreint d’histoire, ce territoire de caractère rural est marqué par le développement urbain. La diversité de paysages et de lieux participe à l'originalité et au charme du département de l'Hérault qui affectionne gastronomie et fêtes traditionnelles.
POSTULER À GESTIONNAIRE DE DONNÉES (H/F) (RÉF: RH 239)
Postuler avec mon compte candidat
Déjà inscrit ?



Chargement en cours ...
Veuillez patientez S.V.P !!!


Parcourir tous les postes de cette famille de métier
Métier/poste : Chargé de recrutement, Une apprentie pour le departement rh, Un-e gestionnaire ressources humaines - carrières, Gestionnaire formation, Chargé de formation , Gestionnaire carrière et paie , Gestionnaire carrière-paie-retraite , Un chargé ou une chargée de recrutement, Infirmière en santé au travail, Assistant recrutement / formation gpeec , Assistant administratif formation recrutement prevention , Chargé.e de recrutement formation mobilité , Assistant de ressources humaines , Charge de recrutement des effectifs et des carrieres, Gestionnaire formation insertion , ...