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offre emploi c evry centre essonne 91

Gestionnaire administratif et financier F/H - Réseau des conservatoires

 Savigny-le-Temple  |  Titulaire ou contractuel

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filière offre
Filière : Administrative
familles de métiers
Métier : Population-Administration Générale
Catégorie : C
cadre d'emploi
Adjoint administratif territorial-AAT
contrat offre
Titulaire ou CDD 
lieu de travail
Lieu : Savigny-le-Temple
status offre
Titulaire ou contractuel
expérience demandée
Expérience : Indifférent
salaire emploi
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 01/06/2026
c evry centre essonne 91 recrute
Poste ouvert en recrutement
23/04/2026

Descriptif et missions

Ce poste est à pourvoir à Savigny-le-Temple.
Gestionnaire administratif et financier F/H - Réseau des conservatoires

Placé sous l'autorité et en soutien de la cheffe du service administratif et financier, le gestionnaire administratif et financier :
• assure la gestion administrative du personnel des conservatoires,
• propose et conçoit des outils de gestion administrative, des processus et des documents pour améliorer le fonctionnement du service,
• assure l'instruction de dossiers complexes en vérifiant la conformité réglementaire,
• veille au respect des délais et des procédures,
• en tant que régisseur de recettes suppléant, il assure la gestion de la régie de recettes en binôme avec le régisseur de recettes titulaire.

Spécificités du poste :
Annualisation du temps de travail
Déplacements sur le territoire

Référence de l'offre : pl8zdcl084

Profil recherché

Catégorie B – Filière administrative
Cadre d'emplois des rédacteurs
Poste permanent - Temps complet

Vous avez connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales,
Vous savez mettre en œuvre des procédures et des règles,
Vous êtes force de propositions, autonome et polyvalent,
Vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe,
Vous êtes en mesure d'alerter, d'informer et de rendre compte,
Vous maitrisez les logiciels de bureautique et logiciels métiers (Ciril Finances, Oxyad)
Vous êtes reconnu pour votre capacité d'écoute et votre aisance relationnelle,
Vous faites preuve de discrétion.

Nos propositions :
• Rémunération statutaire + RIFSEEP
• Carte titres restaurant et/ou restauration collective
• Actions sociales : Comité National d'Action Sociale + association du personnel
• Participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance
• Forfait mobilité durable : Aide financière à l'utilisation de moyens de transport respectueux de l'environnement
• De nombreuses opportunités de carrière à saisir.

Nous rejoindre c'est partager des valeurs d'innovation, d'inclusion, d'engagement, de bien vivre ensemble tout en œuvrant pour la transition sociale et écologique.
Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre carrière.
Avançons ensemble, partageons nos talents !
Vous vous reconnaissez dans ces missions, ces valeurs et, comme nous, vous souhaitez contribuer à un service public de qualité ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !
Poste à pourvoir dès que possible
La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes ; les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Par ailleurs, dans le cadre de sa politique d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, la collectivité facilite leur accès aux emplois territoriaux.
EC20545


Avantages collectifs au travail



  • Démarche de conseil/protection des agents

  • Congés supplémentaires

  • Restauration collective/titres restaurant

  • Compte-Epargne Temps

  • Chèques vacances/loisirs

  • Prise en charge Mutuelle

  • Avancement de carrière/promotion

  • CPF-compte personnel de formation avantageux

  • Prise en charge frais déplacement formation

  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun

  • Abonnement CNAS ou FNAS

  • ARTT

  • Bilan de compétence/carrière

  • Autorisations spéciales d’absence

  • RIFSEEP

  • Charte Handicap

  • Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)

  • Gratification pour les médailles du travail

  • Aides à la rentrée scolaire

  • Participation aux frais de séjour/enfants



Description de la collectivité

Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart, composée de 1600 agents, est une Communauté d'Agglomération située sur un bassin de 364 991 habitants, répartis sur 23 communes, sur les départements de l'Essonne et de la Seine-et-Marne.

La collectivité gère des salles de spectacles, des médiathèques, des équipements d'enseignements artistiques (conservatoires et ateliers d'arts plastiques) et des cinémas. Les 10 conservatoires sont réunis depuis le 1er septembre 2021 en un réseau commun.

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Gestionnaire administratif et financier F/H - Réseau des conservatoires

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