Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Educateur de jeune enfant (EJE) F/H - Choisy-Le-Roi

Educateur de jeune enfant (EJE) F/H
Filière : Medico-sociale
Métier : Animation - jeunesse
Catégorie : A
Educateur territorial de jeunes enfants - EJE
Titulaire
Lieu : Choisy-Le-Roi
Titulaire ou contractuel
Expérience : Jeune diplômé
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 18/02/2026
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Educateur de jeune enfant (EJE) F/H
Ce poste est à pourvoir à Choisy-Le-Roi.
Educateur de jeune enfant (EJE) F/H
Educateur de jeune enfant (EJE) F/H
Sous l'autorité hiérarchique du directeur d’établissement d’accueil du jeune enfant (EAJE), vous participez à l’élaboration, la mise en œuvre et au suivi du projet éducatif de la structure. Vous coordonnez les projets pédagogiques et les activités qui en découlent. Vous accompagnez les équipes et soutenez les familles dans l’éducation de leur enfant en tenant compte de leur diversité culturelle. Vous avez la fonction de responsable technique et êtes en charge de l’accueil des stagiaires.
Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que :
- Participer à l'organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille (aménagement de l’espace, etc.)
- Veiller au respect des besoins des enfants dans l’organisation de la journée
- Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant
- Observer et analyser les situations du quotidien afin de proposer des actions éducatives adaptées favorisant l’acquisition de l’autonomie, la socialisation, etc.
- Proposer des activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil, sorties, évènements festifs, etc.
- Evaluer les actions menées (déroulement et effet) et identifier des pistes d’amélioration et/ou actions novatrices
- Accompagner les auxiliaires de puériculture et les agents de la petite enfance dans leurs missions quotidiennes pour favoriser le bien être des enfants (choix des matériels éducatifs, etc.)
- Organiser des réunions thématiques, des temps d’échange et d’information visant à soutenir les pratiques professionnelles
- Elaborer des projets d’accueil, des actions éducatives, des temps d’échange et d’information avec la direction visant à soutenir la parentalité
- Assurer un rôle de relai entre la direction et les équipes
- Lister les besoins de matériels pédagogiques et veiller à leur état
- Accompagner les stagiaires accueillis au sein de la structure
Vous pouvez être amené à travailler en partenariat avec le service Enfance (dispositif passerelle, etc.) et la Maison des Enfants et des Parents lors d'actions d’accompagnement à la parentalité ainsi qu’en collaboration avec d'autres services de la ville sur des projets ou des évènements.
Particularité du poste :
37h30 par semaine - Horaires : selon le planning et les horaires d’ouverture de la structure.
Présence requise de manière ponctuelle pour des actions ou des évènements en dehors des horaires.
Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que :
- Participer à l'organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille (aménagement de l’espace, etc.)
- Veiller au respect des besoins des enfants dans l’organisation de la journée
- Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant
- Observer et analyser les situations du quotidien afin de proposer des actions éducatives adaptées favorisant l’acquisition de l’autonomie, la socialisation, etc.
- Proposer des activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil, sorties, évènements festifs, etc.
- Evaluer les actions menées (déroulement et effet) et identifier des pistes d’amélioration et/ou actions novatrices
- Accompagner les auxiliaires de puériculture et les agents de la petite enfance dans leurs missions quotidiennes pour favoriser le bien être des enfants (choix des matériels éducatifs, etc.)
- Organiser des réunions thématiques, des temps d’échange et d’information visant à soutenir les pratiques professionnelles
- Elaborer des projets d’accueil, des actions éducatives, des temps d’échange et d’information avec la direction visant à soutenir la parentalité
- Assurer un rôle de relai entre la direction et les équipes
- Lister les besoins de matériels pédagogiques et veiller à leur état
- Accompagner les stagiaires accueillis au sein de la structure
Vous pouvez être amené à travailler en partenariat avec le service Enfance (dispositif passerelle, etc.) et la Maison des Enfants et des Parents lors d'actions d’accompagnement à la parentalité ainsi qu’en collaboration avec d'autres services de la ville sur des projets ou des évènements.
Particularité du poste :
37h30 par semaine - Horaires : selon le planning et les horaires d’ouverture de la structure.
Présence requise de manière ponctuelle pour des actions ou des évènements en dehors des horaires.
Profil recherché
Educateur de jeune enfant (EJE) F/H
Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants (DEEJE) et première expérience dans le domaine de la petite enfance
Connaissance du développement psychomoteur et psychoaffectif de l’enfant
Connaissance des politiques familiales, des dispositifs ainsi des droits des enfants et des familles
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Maitrise des techniques d’ingénierie pédagogique
Maitrise de la gestion en mode projet
Maitrise des techniques d’entretien individuel et collectif, d’observation et d’écoute active
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Capacité à adopter une posture de non jugement des us et coutumes des familles
Adaptabilité, patience et organisation
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Transmettez dès à présent votre candidature.
EC21096
Connaissance du développement psychomoteur et psychoaffectif de l’enfant
Connaissance des politiques familiales, des dispositifs ainsi des droits des enfants et des familles
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Maitrise des techniques d’ingénierie pédagogique
Maitrise de la gestion en mode projet
Maitrise des techniques d’entretien individuel et collectif, d’observation et d’écoute active
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Capacité à adopter une posture de non jugement des us et coutumes des familles
Adaptabilité, patience et organisation
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EC21096
Avantages collectifs au travail
Educateur de jeune enfant (EJE) F/H
- Démarche de conseil/protection des agents
- Prime de fin d’année
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Garde enfants
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Abonnement COS ou CAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- Bilan de compétence/carrière
- Autorisations spéciales d’absence
- RIFSEEP
- CIA
- Gratification pour les médailles du travail
- Participation aux frais de séjour/enfants
Description de la collectivité
Ville dynamique en mutation, Choisy-le-Roi porte et développe de nombreux projets pour améliorer la qualité de vie de ses habitants : plan de végétalisation, conseils de quartier, création d’une police municipale et d’un service de médiateurs, lancement d’un Salon du livre d’Amour, ouverture d’une Maison des femmes.
Aux abords de la Seine, elle regroupe de nombreuses structures et propose ainsi à ses 50 000 habitants un environnement où il fait bon vivre : 22 parcs et squares, une ferme pédagogique, 17 écoles et 5 centres de loisirs, une piscine, plus de 10 gymnases… Dotée également d’un patrimoine historique, notamment dans le Parc de la Mairie où subsiste encore la belle demeure datant de 1850 et seul vestige du château royal de la Pompadour.
Située dans le Val-de-Marne au cœur d’un nœud d’intermodalités de transports, Choisy-le-Roi est accessible par de nombreux transports en commun : le tramway T9, les RER C et D, le TVM, du 393, 7 lignes de bus et le futur Tzen5.
Pour en savoir plus sur notre parcours candidats ou nos engagements employeurs nous vous invitons à consulter notre site internet à l'adresse : https://www.choisyleroi.fr/votre-ville-recrute/
Aux abords de la Seine, elle regroupe de nombreuses structures et propose ainsi à ses 50 000 habitants un environnement où il fait bon vivre : 22 parcs et squares, une ferme pédagogique, 17 écoles et 5 centres de loisirs, une piscine, plus de 10 gymnases… Dotée également d’un patrimoine historique, notamment dans le Parc de la Mairie où subsiste encore la belle demeure datant de 1850 et seul vestige du château royal de la Pompadour.
Située dans le Val-de-Marne au cœur d’un nœud d’intermodalités de transports, Choisy-le-Roi est accessible par de nombreux transports en commun : le tramway T9, les RER C et D, le TVM, du 393, 7 lignes de bus et le futur Tzen5.
Pour en savoir plus sur notre parcours candidats ou nos engagements employeurs nous vous invitons à consulter notre site internet à l'adresse : https://www.choisyleroi.fr/votre-ville-recrute/
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