Gestionnaire RH Carrière et Paie GI (H/F)

Lyon | Titulaire ou contractuel

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Filière : Administrative

Métier : Ressources humaines

Catégorie : B

Rédacteur territorial

Titulaire ou CDD

Lieu : Lyon

Titulaire ou contractuel

Expérience : Indifférent

Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Date limite : 24/12/2025

Poste ouvert en recrutement

Descriptif et missions

Gestionnaire RH Carrière et Paie GI (H/F)

Ce poste est à pourvoir à Lyon.
Gestionnaire RH Carrière et Paie GI (H/F)

Au sein du Secrétariat Général commun à la Délégation Générale Santé Prévention et Sécurité (DGSPS) et à la Délégation Générale Proximité et Relations aux Habitants (DGPRH), le Service Ressources Humaines, est constitué d’un pôle prévention des risques professionnels et gestion administrative, et d’un pôle recrutement formation, mobilité.

Sous l’autorité du Responsable de l’unité gestion administrative, vous êtes l'interlocuteur unique et de référence des agents relevant de votre périmètre d'intervention.
Vous offrez aux agents une écoute et une disponibilité afin de les accompagner au mieux dans leur carrière.

Vos missions :
- L'instruction et suivi des différents processus de gestion administrative (Position administrative, Temps de travail, Absentéisme, Suivi de la gestion administrative des agents entrants et/ou sortant)
- La gestion de la paie
- L'élaboration des actes administratifs (arrêtés, contrats...) conformément à la règlementation en vigueur et aux procédures internes
- La mise à jour des tableaux de suivi d'activité

Profil recherché

Gestionnaire RH Carrière et Paie GI (H/F)

Connaissances techniques :
- Bonne connaissance du statut de la Fonction publique territoriale (carrière, grades, modes de recrutement, …)
- Règle de gestion des personnels fonctionnaires et contractuels
- Connaissance des métiers de la fonction publique territoriale

Savoir-faire :
- Capacité de synthèse
- Capacité d’analyse réglementaire
- Maitrise des logiciels bureautiques

Savoir-être :
- Discrétion professionnelle
- Méthode et rigueur
- Aptitudes à s’adapter à différents interlocuteurs
EC21692

Avantages collectifs au travail

Gestionnaire RH Carrière et Paie GI (H/F)

Prime de fin d’année
Restauration collective/titres restaurant
Compte-Epargne Temps
Chèques vacances/loisirs
Prise en charge Mutuelle
Avancement de carrière/promotion
Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
Abonnement COS ou CAS
Régime indemnitaire
ARTT

Description de la collectivité

Cliquez ici pour découvrir la page employeur

Capitale de la Région Rhône-Alpes, Lyon est l'une des villes les plus attractives d'Europe pour sa qualité de vie et son dynamisme économique exceptionnel.

Au cœur de la Métropole Lyonnaise, la Ville de Lyon (468 300 habitants) est dotée d’un budget global de 780 millions d’euros et d’un effectif de 7 300 agents permanents lui permettant d'offrir un service public de proximité à la population dans un souci constant de qualité.