Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Apprenti Coordinateur projets inter-centres et partenariaux H/F - SAINT DENIS

Apprenti Coordinateur projets inter-centres et partenariaux H/F
Métier : Social, Animation - jeunesse
Catégorie : A
Attaché territorial
Alternance
Lieu : SAINT DENIS
Etude :
Rémunération selon barème réglementaire
Date limite : 05/08/2026
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Ce poste est à pourvoir à SAINT DENIS.
Apprenti Coordinateur projets inter-centres et partenariaux H/F
Apprenti Coordinateur projets inter-centres et partenariaux H/F
Les Maisons de quartier et les centres sociaux et culturels municipaux sont des structures de proximité essentielles à la vie locale. Ces équipements sont agréés par la Caisse d’Allocations Familiales de la Seine-Saint-Denis (CAF 93) au titre de leur double agrément - animation globale - et - animation collective famille -. À ce titre, ils portent des missions d’intérêt général visant à favoriser la citoyenneté, l’intégration sociale et le développement de l’éducation populaire, à travers la mise en œuvre d’actions et de projets destinés à l’ensemble de la population du territoire.
Dans ce cadre, les centres développent une programmation riche et diversifiée comprenant des activités éducatives, culturelles, sportives et sociales, adaptées aux besoins et aux attentes des habitants. L’alternant en formation DEJEPS sera pleinement intégré au sein d’une équipe pluridisciplinaire et dynamique. Il participera activement à la conception, à la mise en œuvre et à l’animation des projets, ainsi qu’aux temps forts de la vie des structures, notamment les événements festifs, culturels et citoyens.
Missions principales:
- Développement de la participation des habitants
- Conception et animation d’activités socio-éducatives
- Accompagnement de groupes et dynamique collective
- Proposer des dispositifs adaptés aux besoins des jeunes, des familles et des personnes en situation de vulnérabilité
- Participer à la création et la mise en œuvre de projets d’animation et d’accompagnement éducatif
- Contribuer à la gestion administrative des projets (inscriptions, suivi plannings, bilans d’activités)
- Rendre compte de l’avancée des projets à la direction et au tuteur pédagogique
Dans ce cadre, les centres développent une programmation riche et diversifiée comprenant des activités éducatives, culturelles, sportives et sociales, adaptées aux besoins et aux attentes des habitants. L’alternant en formation DEJEPS sera pleinement intégré au sein d’une équipe pluridisciplinaire et dynamique. Il participera activement à la conception, à la mise en œuvre et à l’animation des projets, ainsi qu’aux temps forts de la vie des structures, notamment les événements festifs, culturels et citoyens.
Missions principales:
- Développement de la participation des habitants
- Conception et animation d’activités socio-éducatives
- Accompagnement de groupes et dynamique collective
- Proposer des dispositifs adaptés aux besoins des jeunes, des familles et des personnes en situation de vulnérabilité
- Participer à la création et la mise en œuvre de projets d’animation et d’accompagnement éducatif
- Contribuer à la gestion administrative des projets (inscriptions, suivi plannings, bilans d’activités)
- Rendre compte de l’avancée des projets à la direction et au tuteur pédagogique
Profil recherché
Formation: Vous préparez un diplôme en DEJEPS ou en master en sciences sociales ou social
Compétences requises:
Techniques (connaissances):
- Compétences en animation et gestion de projets
- Compétences en communication et gestion de relations
- Connaissances en accompagnement social et éducatif
Relationnelles / savoir-faire comportemental:
- Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Aptitude au travail d’équipe
- Capacité à organiser son travail, à s’adapter et à anticiper
- Bienveillance et autonomie
- Prise d’initiative
EC22135
Compétences requises:
Techniques (connaissances):
- Compétences en animation et gestion de projets
- Compétences en communication et gestion de relations
- Connaissances en accompagnement social et éducatif
Relationnelles / savoir-faire comportemental:
- Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Aptitude au travail d’équipe
- Capacité à organiser son travail, à s’adapter et à anticiper
- Bienveillance et autonomie
- Prise d’initiative
EC22135
Avantages collectifs au travail
- Prime de fin d’année
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA
- Charte Handicap
- Charte de la diversité
- Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
- Gratification pour les médailles du travail
Description de la collectivité
Saint-Denis, désormais riche de 150 000 habitants, est la 2ème ville d’Île-de-France (après Paris). Pôle du Grand Paris, Saint-Denis est facilement accessible en transports en commun?: métro, tramways, trains, bus. Ville d’histoire avec son emblématique basilique royale, Saint-Denis est aussi un territoire en pleine transformation urbaine avec de nouveaux quartiers et des évolutions fortes portées notamment par la transformation écologique. Fort de son héritage culturel unique, de ses 130 nationalités, d’un réseau associatif dense et dynamique, de valeurs sociales historiques, Saint-Denis incarne un pôle durable, équilibré, attractif et solidaire.
Près de 4000 agents accompagnent les Dionysiennes et les Dionysiens chaque jour pour opérer une transformation collective du territoire, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l’action publique sont au cœur de chaque mission.
Employeur engagé, Saint-Denis promeut une collectivité apprenante, solidaire et inclusive.
Près de 4000 agents accompagnent les Dionysiennes et les Dionysiens chaque jour pour opérer une transformation collective du territoire, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l’action publique sont au cœur de chaque mission.
Employeur engagé, Saint-Denis promeut une collectivité apprenante, solidaire et inclusive.
Apprenti Coordinateur projets inter-centres et partenariaux H/F
SAINT DENIS (93)
Autre
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