Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Directeur d'accueil collectif de jeunes (h/f) - VILLIERS SUR MARNE

Directeur d'accueil collectif de jeunes (h/f)
Filière : Animation
Métier : Animation - jeunesse
Catégorie : B
Animateur territorial
Titulaire ou CDD
Lieu : VILLIERS SUR MARNE
Titulaire ou contractuel
Expérience : 3 à 5 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 19/03/2026
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Directeur d'accueil collectif de jeunes (h/f)
Ce poste est à pourvoir à VILLIERS SUR MARNE.
Directeur d'accueil collectif de jeunes (h/f)
Directeur d'accueil collectif de jeunes (h/f)
Le Directeur de l'accueil collectif de jeunes Roland DUBROCA,
a la responsabilité de l'accueil des jeunes de 12 à 17 ans.
Il doit mobiliser toutes les ressources pour aller à la rencontre et mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d’initiatives.
Il accompagne les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen.
Il soutient le Conseil Municipal des Jeunes (CMJ) dans la mise en place de leurs projets et participe aux différents événements communaux en lien avec le référent CMJ.
Il porte le projet jeunesse de la structure dans une dynamique partenariale.
Assure, sous la responsabilité du coordinateur des activités de loisirs et de la cheffe du service municipal de la jeunesse :
- La responsabilité du personnel d’animation présent sur la structure Roland Dubroca et participe au recrutement des agents de l’accueil des jeunes
- Encadre une équipe créative présente sur le terrain ayant une très bonne connaissance du public jeune
- Se tient au fait de l’actualité tant locale que nationale en matière d’insertion, de prévention, de loisirs
- Propose des lieux, jours et horaires adaptés afin d’organiser des rencontres avec les jeunes,
- Accompagne les jeunes dans leur engagement citoyen, notamment à travers les actions du Conseil municipal des jeunes
- Organise avec les jeunes des actions de valorisation de leur projet
- Elabore avec ses équipes un programme d’activités diversifiées (sports, loisirs, culture séjours, vie quotidienne) dans un souci éducatif
- Est mandataire de la régie recettes et dépenses du service
- Initie des actions valorisant l’implication des jeunes dans les pratiques telles que : danse, chants, sports, solidarité,-
- Rayonne sur les quartiers limitrophes et capte par des actions thématiques extra muros, le public non-usager.
Contraintes et spécificités du poste :
L’agent adhère au projet éducatif de la ville ainsi qu’au projet pédagogique de la structure dont il a la charge.
Prend en compte la spécificité de l’environnement social et culturel du quartier afin de proposer un accompagnement à la citoyenneté et à l’autonomie au public 12-25 ans.
Crée, maintient, développe le lien avec ce public et intervient sur le terrain en partenariat avec les associations, les intervenants, les professionnels nécessaires et spécialisés.
Horaires du poste : du lundi au vendredi de 10h à 12h et de 13h30 à 19h.
Ces horaires peuvent être amenés à être modifiés en fonction des activités du service, l’agent étant susceptible de travailler en dehors des horaires classiques et les samedis afin d’encadrer et coordonner les actions programmées (Séjours, évènements spécifiques, sorties, etc...).
a la responsabilité de l'accueil des jeunes de 12 à 17 ans.
Il doit mobiliser toutes les ressources pour aller à la rencontre et mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d’initiatives.
Il accompagne les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen.
Il soutient le Conseil Municipal des Jeunes (CMJ) dans la mise en place de leurs projets et participe aux différents événements communaux en lien avec le référent CMJ.
Il porte le projet jeunesse de la structure dans une dynamique partenariale.
Assure, sous la responsabilité du coordinateur des activités de loisirs et de la cheffe du service municipal de la jeunesse :
- La responsabilité du personnel d’animation présent sur la structure Roland Dubroca et participe au recrutement des agents de l’accueil des jeunes
- Encadre une équipe créative présente sur le terrain ayant une très bonne connaissance du public jeune
- Se tient au fait de l’actualité tant locale que nationale en matière d’insertion, de prévention, de loisirs
- Propose des lieux, jours et horaires adaptés afin d’organiser des rencontres avec les jeunes,
- Accompagne les jeunes dans leur engagement citoyen, notamment à travers les actions du Conseil municipal des jeunes
- Organise avec les jeunes des actions de valorisation de leur projet
- Elabore avec ses équipes un programme d’activités diversifiées (sports, loisirs, culture séjours, vie quotidienne) dans un souci éducatif
- Est mandataire de la régie recettes et dépenses du service
- Initie des actions valorisant l’implication des jeunes dans les pratiques telles que : danse, chants, sports, solidarité,-
- Rayonne sur les quartiers limitrophes et capte par des actions thématiques extra muros, le public non-usager.
Contraintes et spécificités du poste :
L’agent adhère au projet éducatif de la ville ainsi qu’au projet pédagogique de la structure dont il a la charge.
Prend en compte la spécificité de l’environnement social et culturel du quartier afin de proposer un accompagnement à la citoyenneté et à l’autonomie au public 12-25 ans.
Crée, maintient, développe le lien avec ce public et intervient sur le terrain en partenariat avec les associations, les intervenants, les professionnels nécessaires et spécialisés.
Horaires du poste : du lundi au vendredi de 10h à 12h et de 13h30 à 19h.
Ces horaires peuvent être amenés à être modifiés en fonction des activités du service, l’agent étant susceptible de travailler en dehors des horaires classiques et les samedis afin d’encadrer et coordonner les actions programmées (Séjours, évènements spécifiques, sorties, etc...).
Profil recherché
Directeur d'accueil collectif de jeunes (h/f)
Diplômé B.P.J.E.P.S Complet avec UC Direction
Expérience significative dans l’encadrement d’une structure de proximité d’accueil de jeunes.
- Possède une solide expérience du public concerné et du milieu associatif, une bonne connaissance des dispositifs et des financements orientés vers la problématique Jeunesse et vers l’insertion.
- Est force de propositions auprès de la direction et des services transversaux.
- Maîtrise les outils relationnels (résolution de conflit, médiation et confrontation,-) au sens du service public, soucieux de la confidentialité et peut être amenée à travailler en horaires décalés.
EC22761
Expérience significative dans l’encadrement d’une structure de proximité d’accueil de jeunes.
- Possède une solide expérience du public concerné et du milieu associatif, une bonne connaissance des dispositifs et des financements orientés vers la problématique Jeunesse et vers l’insertion.
- Est force de propositions auprès de la direction et des services transversaux.
- Maîtrise les outils relationnels (résolution de conflit, médiation et confrontation,-) au sens du service public, soucieux de la confidentialité et peut être amenée à travailler en horaires décalés.
EC22761
Avantages liés au poste
Directeur d'accueil collectif de jeunes (h/f)
- Téléphone portable
- Ordinateur portable
Avantages collectifs au travail
Directeur d'accueil collectif de jeunes (h/f)
- Prime de fin d’année
- Compte-Epargne Temps
- Amicale du personnel
- Avancement de carrière/promotion
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- ARTT
- CIA
Description de la collectivité
La Ville de VILLIERS-SUR-MARNE
Val-de-Marne - 32 500 habitants
A 12 km de Paris par l’autoroute A4
Ville en plein développement située aux portes de Paris
et de Marne-la-Vallée
RER E
Val-de-Marne - 32 500 habitants
A 12 km de Paris par l’autoroute A4
Ville en plein développement située aux portes de Paris
et de Marne-la-Vallée
RER E
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Directeur d'accueil collectif de jeunes (h/f)
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