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possibilité de "sauter" un échelon suite à un nouveau poste? - carrière

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Famille de métier :

possibilité de "sauter" un échelon suite à un nouveau poste? 28/05/2022
Bonjour, je suis psychomotricienne de classe normale, à temps plein, et je dois passer à l'échelon 4 à la rentrée prochaine. Mon employeur (le directeur de l'établissement)me propose un poste à mi-temps dans un autre service rattaché à l'établissement (tout en conservant mon autre mi-temps sur mon poste actuel), et de me faire "sauter" un échelon pour me faire passer directement à l'échelon 5 dès la rentrée si j'accepte sa proposition (en tout cas de le proposer lors de la prochaine CAP). A-t-il la possibilité de le faire ou s'est-il avancé trop vite? Merci de votre réponse.                                          
Bonjour,
Si l’employeur, qui s’avère être le directeur de l’établissement, vous propose cette offre c’est que l’accord est envisageable. Vous pouvez demander de le formuler par écrit.
Bien à vous
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