Puis je rompre un CDD si j'obtiens mon détachement ?- détachement

Question

Puis je rompre un CDD si j'obtiens mon détachement ?

Je suis adjointe administrative au Ministère des Armées. Jusqu’en 2013 j’étais basée à Paris. Pour suivre mon conjoint dans le 49 je me suis mise en disponibilité pour suivi de conjoint. Depuis je cumule les CDD dans le privé. En parallèle je fais régulièrement des demandes de détachement au sein des Ministères basés dans le 49. Je suis sur le point de signer un nouveau CDD mais une de mes demandes de détachement devrait aboutir d’ici peu. Un CDD ne peut être rompu que pour un CDI, ma demande de détachement peut elle être prise comme un motif valable pour rupture de CDD ? Merci d’avance pour votre réponse. Bien Cordialement,

Adjoint administratif du Ministère de l'agriculture et de l'Alimentation

Answer 1

Bonjour,
Si vous obtenez un détachement, à priori cela peut être assimilé à un CDI, cependant, nous vous conseillons de vérifier ce point avec le service RH actuel qui vous prépare le contrat CDD, dans lequel vous pouvez par exemple demander à ajouter une clause précisant qu’en cas de réintégration dans la fonction publique, cela soit pris en considération comme une rupture valable du CDD.

Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public

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